尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市围绕培养忠诚干净担当年轻干部队伍目标，结合开展“组织工作上温度 组工干部下基层”行动，探索实施年轻公务员“薪火助燃”、选调生“雏鹰培育”、年轻干部“实训增干”，多点发力加快年轻干部成长，源源不断打造信念过硬、素质过硬、能力过硬、作风过硬的“**铁军”。 “薪火助燃”开足年轻公务员成长火力。全盘式调度，扎实搭建成长锻炼平台。根据岗位差异，分类编设党群系统、街道、经济和要素保障、社会治理及民生保障、行政执法五个班组，按季度组织交流学习、专题调研、读书沙龙、擂台比武等活动。截至目前，已开展专题读书班8次，组织
生逢其时，重任在肩。在新征程上，年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，必须牢记嘱托、感恩奋进，磨砺过硬本领，为中国式现代化挺膺担当，用最美好的光阴去践行自我价值。 在“赶考”路上争“勤奋学习”之先，厚积薄发气自华。学习如逆水行舟，不进则退，要靠日积月累才能日新月异。年轻干部从学校步入社会，学历高、素质好，接触工作易上手，时间久了就容易停留在舒适区，一旦出了校门忘了书本，即使崭露头角也容易“伤仲永”。因此，年轻干部必须静下心来再学习、再梳理、再沉淀，挤时间、勤思考、常温习、求新悟，走出“坐吃山空”的困境，在学习中工作，在工作中学习，勤学
同志们： 结合党支部党纪学习安排，我重温了《习近平著作选读》，深刻感受到党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视干部队伍建设，习近平总书记多次强调党员干部要树立正确的权力观、政绩观、事业观。年轻干部是党和国家事业的生力军，正处在成长成才的黄金期，更加应当自觉加强党性锻炼修养，坚持理论过硬、政治过硬、宗旨过硬、担当过硬、纪律过硬，做到五个“自觉”，树牢正确的权力观、政绩观、事业观，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之材，奋力跑好历史的接力棒。借此机会，我谈几点体会。 第一，要坚持理论过硬，自觉做党的创新理论的笃信笃行者。理
同志们： 习近平总书记在河南省安阳市考察时强调，“年轻一代要继承和发扬吃苦耐劳、自力更生、艰苦奋斗的精神，摒弃骄娇二气，像我们的父辈一样把青春热血镌刻在历史的丰碑上”。年轻干部作为党和国家事业发展的接班人，务必始终牢记习近平总书记殷切嘱托，大力传承弘扬红旗渠精神，清醒认识“骄娇”二气的现实危害，锤炼坚强党性、坚定理想信念、提升能力作风、涵养人民情怀、激励担当作为，奋力作出年轻一代的贡献，以过硬能力作风勇担强国建设、民族复兴时代重任。 一、强化认识，深刻把握摒弃“骄娇”二气的重要意义 习近平总书记关于年轻一代要摒弃“骄娇”二气的
为期4个月的党纪学习教育已逐渐接近尾声，作为综合文字条线上的一名干部，我的党纪学习也与多篇领导讲话材料融合在一起，呈现出了学中干、干中学的状态。 在这个过程中，我脑海中经常会浮现一个问题，“人人都懂得遵规守纪这样的‘大道理’，但究竟是什么让一些人走上了违规违纪的道路”？哲学家阿奎那讲，“幸福存在于理智和道德相一致的活动中”。我想，在知纪守纪方面，仅仅懂得“大道理”远远不够，关键还是要用自己的理智，去战胜不确定的“小情绪”。 这种“小情绪”，可能来自工作中的一次失意。同进单位的小张更早地被提拔重用、自己的失误又被领导批评和训斥、明
同志们： 今天，把全县优秀年轻干部集合在大讲堂中，为大家上一堂专题培训课。这堂培训课的题目是为人民谋幸福、为事业谋发展，概括起来就三句话： 一、年轻干部要有“我将无我，不负人民”的为民情怀。守初心就是要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，以坚定的理想信念坚守初心，牢记人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标，时刻不忘我们党来自人民、根植人民，永远不能脱离群众、轻视群众、漠视群众疾苦。我们党来自人民，我们手中的权力是人民赋予的。我们一定要牢记，无论时代如何变迁，绝对不能忘记为人民谋幸福、为民族谋复兴这个初心使命，绝对不能动摇全心
近年来，XX党委认真落实中央、省委关于适应新时代要求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见，着眼事业长远发展，常态化抓好年轻干部选拔、培养、管理、使用等工作，为推进全行高质量发展提供充足人才储备，努力建设一支政治素质好、工作能力强、业务本领精、自身要求严的高素质年轻化金融干部队伍，为分行源源不断注入“新鲜血液”，持续增强干部队伍的生机与活力。 一、优化完善选人用人渠道，丰富年轻干部培养路径 做好源头储备。实施“青苗”计划，建立“青苗”人才库，每年从新入行的高校毕业生以及参加工作满2年的青年员工中选取一定数量28岁及以下好苗子入库，积
各位年轻干部、同志们： 今天，我们在这里召开年轻干部座谈会，主要目的是了解年轻干部的思想、工作和学习情况，与大家共话青春梦想，共叙使命担当。刚才，大家结合自己的成长经历、立足本职岗位，从不同角度谈思想、谈工作、谈感悟、提建议，大家讲得都很好、很接地气。年轻人是一座城市的未来，年轻干部是一座城市发展的希望。听到大家明朗自信、掷地有声的话语，看到大家青春洋溢、朝气蓬勃的脸庞，我倍感振奋，备受鼓舞，对**未来的发展充满信心。 下面，结合会议主题，我再提几点希望： 一要在政治历练中筑牢忠诚之心。习近平总书记强调，“把党和人民事业长长久久推
“年轻干部”类有关排比句大全（40条） 本期主题：年轻干部（九） 1.“青春之根”厚植在信仰的沃土里，“青春之树”沐浴在梦想的阳光下，“青春之花”盛开在奋斗的大地上。 2.牢牢站稳发展“第一排”，勇于打响创新“第一枪”，带头冲在实践“第一线”，始终牢记人民“第一位”。 3.在追逐梦想中坚定理想信念，在不懈奋斗中坚守初心使命，在克难前行中奉献青春力量，在伟大事业中忠诚党和人民。 4.既要有破敌之术，也要有防破之法；既要准备好电脑，也要准备好刺刀；既要下好先手棋，也要留好后手牌。 5.敢闯敢试的改革担当，攻坚克难的拼搏意志，实事求是的思想路线，坚守初心的价
近日，中共中央组织部印发《关于在防汛救灾抢险中充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用的通知》。通知强调，各级领导干部要清醒认识当前防汛形势的严峻性，坚持人民至上、生命至上，进一步强化风险意识、底线思维，以“时时放心不下”的责任感和极端认真负责的担当精神，毫不松懈做好防汛救灾抢险各项工作。防汛救灾抢险是一道“人民至上”考题。我们要奋力答好这道考题。 领导干部要加强值守、靠前指挥。“君子之德风，小人之德草，草上之风必偃。”领导干部作为“关键少数”，在防汛救灾抢险的关键时刻具有鲜明的风向标作用。形势决定任务。各级领导
年轻干部是一座城市发展的希望，对于X这样的潜力型城市来说，更是举足轻重。刚到X工作时，我郑重许下“愿X干部成长更健康”的愿景，其中非常重要的一个方面就是希望年轻干部能够得到茁壮成长。 习近平总书记指出，“光有思路和部署，没有优秀的人来干，那也难以成事”“用干部是为了干好事业”，我也始终高度重视对年轻干部的培养。到X工作后，创新实施“X”“X”干部识用机制，“X”“X”不断提振干部精气神，全县干部队伍结构逐步优化，发展动力持续增强。打造许多异地课堂、开辟许多成长赛道，让年轻干部经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。经过近几年努力，一大批年轻干部成长
前段时间，作为年轻干部项目首席负责制优秀案例负责人，很荣幸列席了全市年轻干部“实干争先青春建功”项目首席负责制工作座谈会，我备受鼓舞，更加坚定了当好市委“奔跑的发动机”上的螺丝钉，做一名勤廉并重、一心为民的“服务员”的理想信念。参加座谈会的感受主要有三点。 我们非常幸运，赶上了“实干争先·青春建功”这么好的时代。这两年，全市上下深入开展“在湖州看见美丽中国”实干争先主题实践，当前的湖州，迎来一个发展黄金期、转型加速期、跨越蝶变期。我们赶上了一个最好的时代，在这个时代里，“实干争先·青春建功”，我们年轻人，大有可为。 我们非常幸运，处
今天非常高兴，我们一起喜迎建党103周年，这既是与年轻干部的一次谈心交流会，也是一堂对年轻干部的专题党课。今天这次座谈会，乡镇党委书记和有关部门负责同志也在，我觉得有特殊的意义，就是要汲取力量，增强信心，鼓励全县广大年轻干部担当实干、奋发作为，为XX发展奉献青春力量。 刚才，这5名代表的发言，有担当干事的切身体会，有攻坚克难的实际感悟，大家都是在一线摸爬滚打、成长起来的，所以讲的都是自己的事、经历的事、身边的事，这是人生的宝贵财富。人生成长、经历的每件事，你只要认真去做，用心去做，都会有收获。你干的越多，经历的复杂事越多，你的成长
青年朋友们： 大家上午好，今天，我们召开青年干部座谈会，我结合工作生活实际，给大家交流一下心得体会，与大家共勉。 工作能够不断磨炼人、提升人，既能成就事业，也能为自己的发展打开一片新天地。每个人都期待有自己的舞台，施展才华抱负，实现个人价值。有的同志也在为寻找一个舞台而苦恼，甚至觉得自己怀才不遇，抱怨时运不济。但人生最好的舞台其实就在身边。对绝大多数人来说，每天至少要工作8小时，大约有1/3时间是用于工作，如果除去睡眠，工作大约占了自由支配时间的一半左右，人的一生中还有什么地方比工作付出更多呢?付出越多，收获越大。工作带给我们
随着社会的快速发展和经济的持续增长，市正面临着新的发展机遇和挑战。为了进一步加强干部队伍建设，特别是年轻干部的培养，提高干部队伍的整体素质，市制定了年轻干部培养计划。本实施方案旨在明确培养的目标、原则、措施和步骤，确保培养计划的有效实施。 一、培养目标和原则 （一）培养目标 培养一支忠诚干净担当、具有创新精神和实践能力的年轻干部队伍。提升年轻干部的政治素质、业务能力和管理水平，使其成为推动市经济社会发展的重要力量。建立和完善年轻干部选拔、培养、使用、管理、考核和激励的长效机制。 （二）培养原则 坚持党管干部原则，确保年轻干部
近年来，我区围绕“抓好后继有人这个根本大计”，坚持系统思维和全局观念，聚焦打造“政治过硬、业务过硬、作风过硬、富有活力”的干部队伍目标，紧盯年轻干部成长周期，优化成长路径，构建“多维度+全链条”培养机制，抓实选育管用系统工程，推动堪当高质量发展重任的年轻干部“人才辈出、后浪奔涌”。 一、引才扩容、精“选”拓源，激活年轻干部一池春水 坚持外考内选相结合，强化培养储备，引育并举充实年轻干部队伍。 （一）积极对外引才。聚焦高素质专业化干部队伍建设，结合x高质量发展实际实施“优选计划”，三年来累计公开招聘95名综合管理类和140名生物医药、城建规划
年轻干部的5个核心竞争力——在年轻干部座谈会上的讲话 年轻干部作为党和国家事业发展的生力军与接班人，肩负着新时代赋予的重大使命与责任。在复杂多变的社会环境和艰巨繁重的工作任务面前，年轻干部需具备多方面的核心竞争力，方能脱颖而出，为实现中华民族伟大复兴贡献力量。其中，忠诚、担当、奋斗、谦虚、自律尤为关键，它们相互关联、相辅相成，共同构成年轻干部成长成才的重要基石。 一、忠诚：政治品格之魂 忠诚是年轻干部的首要政治品格，是其在政治道路上坚守初心、砥砺前行的根本保障。对党忠诚，就是要在思想上、政治上、行动上同党中央保持高
锤炼“三力” 争当有为年轻干部锤炼“三力” 争当有为年轻干部 在2024年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班上，习近平总书记作出重要指示，强调年轻干部要自觉做党的创新理论的笃信笃行者，做对党忠诚老实的模范践行者，做矢志为民造福的无私奉献者，做勇于担当作为的不懈奋斗者，做良好政治生态的有力促进者。 “一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”年轻干部的培养关乎党和国家前途命运，他们身负众望，既有“苦练内功”之职，亦有“大展拳脚”之任，更有“日省吾身”之责，要努力变年轻优势为后发优势，唯有争分夺秒，不
用党的初心使命感召青年年轻党员干部学习教育党课课件
用党的初心使命感召青年年轻党员干部学习教育党课课件
前言QIAN YAN青年是国家的希望、民族的未来。青年兴则国家兴，青年强则国家强。党的二十大报告提出，全党要把青年工作作为战略性工作来抓，用党的科学理论武装青年，用党的初心使命感召青年。习近平总书记在2024年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示强调：新征程上，年轻干部重任在肩、大有可为，必须牢记初心使命、顽强拼搏进取，奋力跑好历史的接力棒。各级党组织要把青年工作作为战略性工作来抓，用党的科学理论武装青年，用党的初心使命感召青年，做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人，教育和引导青年坚定不移听党话、跟党走。
