在2024年全市预算绩效管理工作推进会上的讲话 同志们： 强化预算绩效管理是建立现代财政制度的重要内容，是优化财政资源配置、落实过紧日子要求、实现“大钱大方、小钱小气”的关键举措。今天，我们召开全市预算绩效管理工作推进会，目的是为进一步贯彻落实全国和省、市财政预算绩效管理工作会议精神，了解掌握各县市区预算绩效管理工作开展情况，安排布置加快推进预算绩效管理相关工作。下面，我讲几点意见。 一、肯定成绩，进一步坚定做好预算绩效管理的信心 （一）聚合力，完善顶层体系建设 党委和政府高站位推进。市委、市政府高度重视预算绩效管理
在公务员管理工作现场观摩会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 公务员是党的干部队伍的重要组成部分，是中国特色社会主义事业的中坚力量，努力建设一支忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍，事关整个干部队伍建设成效，事关党的执政能力、执政基础、执政地位。近年来，XX市主动把握公务员管理工作新形势新任务新要求，坚持多元化选育，精细化管用，着力打造高素质专业化公务员队伍，为推动绿色低碳高质量发展提供坚强组织保障。 着眼后继有人，在抓源头、优结构上下功夫。突出政治标准。坚持把政治标准贯穿公务员考试录用全过程，通过严格审核资格条件、严
在2024年全市社会组织培育管理工作推进会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**县民政局通过加强政策创制、扶持孵化培育、激励作用发挥等措施，不断推进社区社会组织培育发展，探索社区社会组织参与基层治理新路径。截至目前，全县登记备案城乡社区社会组织2216家，其中，登记156家、备案2060家；城市社区社会组织有1030家，平均每个社区近23家；农村社区社会组织有1186家，平均每个行政村15家，在为民服务、公益慈善、文体活动、矛盾调处、乡村振兴、邻里互助等领域发挥着重要作用。现将有关工作进展情况汇报如下： 夯实基础，培育发展社区社会组织。
在2024年国资国企国有企业民主管理工作推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 国有企业是社会主义经济的重要支柱，是我们党的执政之基，在我国国民经济领域起到“压舱石”作用。除了承担经济责任，国有企业也承担着一定的政治责任和社会责任。新时代新征程，我们必须从更高的起点、更宽的视野、更深的层次来思考和把握国有企业民主管理工作的重要内涵，始终坚持以人民为中心的发展理念，不断提高认识、完善制度，改革创新、担当作为，深入推进国有企业内部民主管理工作，团结动员广大职工在全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的征
在2024年全省项目建设全链条管理工作推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 今年以来，**市坚持把服务保障重大项目建设作为实现高质量发展的重要抓手，围绕项目关键环节，深化系统集成改革，推行批前辅导、分类审批、“一件事”集成联办等改革举措，进一步节省企业办事成本，加力提速推动项目落地建设。 一、立足服务效果最优，推行批前辅导“靠前办”。坚持服务走在审批前，从项目筹备环节入手，深入开展“批前辅导”，为项目申报提供精准导引。一是梳理“服务清单”。围绕项目审批涉及的安评、环评、能评等20余个事项，建立行政审批、发改、生态、应急、文旅等
在2024年全市社会组织培育管理工作推进会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**县民政局通过加强政策创制、扶持孵化培育、激励作用发挥等措施，不断推进社区社会组织培育发展，探索社区社会组织参与基层治理新路径。截至目前，全县登记备案城乡社区社会组织2216家，其中，登记156家、备案2060家；城市社区社会组织有1030家，平均每个社区近23家；农村社区社会组织有1186家，平均每个行政村15家，在为民服务、公益慈善、文体活动、矛盾调处、乡村振兴、邻里互助等领域发挥着重要作用。现将有关工作进展情况汇报如下： 夯实基础，培育发展社区社会组
在县级预算绩效管理工作推进会上的讲话 同志们： 全面实施预算绩效管理是新时代背景下，推进中央和地方治理体系和治理能力现代化的内在要求，也是深化财政预算体制改革、打破预算资金分配固化格局的着力点和突破口。今天，我们在这里召开2024年县级预算绩效管理工作推进会，旨在总结过去一年我们在预算绩效管理方面取得的成效，分析当前面临的挑战，并明确下一步的工作方向和重点。下面，我强调几点意见。 一、推动县级预算绩效管理高质量发展，必须站位全局、认清形势，切实增强昂扬向上的奋斗激情 **县坚持“财政有效供给、部门高效使用”的理念，加
在2024年全省农村党员教育管理工作观摩推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市坚持把农村党员教育培训作为强化农村党员队伍管理、筑牢基层组织战斗堡垒的有效抓手，积极探索农村党员教育培训新途径、新方法，切实提高培训质量和实效，进一步增强农村党员队伍的战斗力和凝聚力。现将有关工作进展情况汇报如下： 念好“深”字诀，让农村党员学有所得。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神作为农村党员教育培训的必修课，帮助农村党员真正领会其精神实质，把握其核心要义。认真落实“第一议题”制度，定期组织开展集
在2024年全省离退休干部党员教育管理工作经验交流会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市多措并举，充分发挥离退休干部党员的政治优势、经验优势、威望优势，持续推进离退休干部党员教育管理走深走实，不断增强他们的政治荣誉感、组织归属感、生活幸福感。现将有关工作进展情况汇报如下： 一、完善管理制度，健全组织保障。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，有力构建离退休干部党员日常教育管理监督的长效机制。市委组织部联合市委老干部局开展专题调研，出台《关于进一步加强国有企业移交退休党员教育管理工作的若干措施（试行）》，明确从调
在2024年全市社会组织管理工作推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市民政局持续引导全市1989家社会组织围绕中心、服务大局、稳中求进，助推全市经济社会高质量发展。 党建引领社会组织正确发展方向。推进“党建入章”。**市民政局认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，推进“党建入章”，完善社会组织章程示范文本。强化党组织在社会组织中的政治核心作用，明确将“党建入章”完成情况作为年报的重要依据。2024年以来，新注册登记的7家社会组织均已实现“党建入章”，指导1家商会建立党支部，现社会组织党委共有党支部37个。推
在2024年全市行政规范性文件管理工作推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 在文件办理实践中，存在四对突出矛盾，如能妥善解决，可推动文件办理工作再上新台阶，更好发挥以文辅政作用。 “想发文”与“控发文”的矛盾。部门为借势借力推动工作、落实任务，想发文、想升格发文的冲动与办公厅（室）全力控制发文数量的努力构成矛盾。解决这对矛盾，既需要转变观念，又需要把好关口。转变观念。文件是政策的载体。文件数量由政策必要性决定，篇幅由内容是否精练准确决定，发文规格由政策落实相关责任决定。确保有限文件数量用在务实必要的政策上，既符合服
在全省流动党员管理工作专题调研座谈会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**县紧扣党员实际需求，抓实党员教育培训，持续推动党员教育工作高质量发展。现将有关工作进展情况汇报如下： 建强培训阵地，夯实党员教育基础。深挖党校资源。积极推动乡镇建立党校，村（社区）建立分教点，通过县委党校派师资、送课程等方式指导乡镇党校开展工作，提升基层党员干部培训效果。按照五个片区的布局，建成6个乡镇党校86个村（社区）分教点，打造课堂教学、田间实践教学体系，开辟党校理想信念教育、就近培训的载体和渠道。用活红色资源。充分发挥湘南年关暴动指
在企业办公室文秘综合管理工作专题推进会上的讲话 同志们： 随着社会的发展和科技的进步，办公室文秘工作范围越来越广泛。文秘作为企业内部运转的重要岗位，在综合管理工作中扮演着至关重要的角色。然而，随着企业规模的扩大和工作量的增加，文秘工作面临着越来越多的挑战和困难。只有制定恰当的策略，才能妥善解决文秘工作中存在的问题，提升工作质量和效率，进一步推动企业的发展。下面，我讲几点意见。 一、深刻认识办公室文秘综合管理工作的具体内容及重要性 （一）办公室文秘综合管理工作的具体内容。办公室文秘综合管理工作是一项高度复杂和专业化的工
在2024年全市公务员管理工作推进会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**区牢固树立公务员“一线招引、一线培养、一线锻炼、一线使用”鲜明导向，着力构建靶向赋能、正向激励的工作体系，有效调动公务员担当作为、干事创业积极性，激励全区公务员队伍扎根基层、笃行担当。现将有关工作进展情况汇报如下： 聚焦事业需要，推动资源向一线倾斜。坚持把加强公务员源头储备作为打造高素质专业化公务员队伍的基础性工程。出台《**区公务员队伍“墩苗强基”培养计划实施方案》，聚焦乡村振兴一线、产业园区一线、征地拆迁一线、信访维稳一线、招商引资一线等
在全市上半年殡葬管理工作会议上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市深入学习贯彻习近平总书记关于民政工作的重要论述，认真落实民政部和市委、市政府部署要求，不断提升殡葬服务保障能力，连续16年清明祭扫“安全无事故，服务零投诉”，殡葬管理服务取得一系列新成效、新突破。 始终围绕贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，高站位统筹殡葬事业发展。一是坚持党委政府统筹。市委、市政府将殡葬工作作为重要工作专题研究、定期调度，作为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育重点课题广泛调研、系统论证，作为重要民生事项开展
在全市流动党员管理工作推进会上的汇报发言材料 尊敬的各位领导，同志们： 针对流动党员底数难掌握、管理难到位、作用难发挥等问题，**区持续在流动党员摸排、流动党员管理、党员作用发挥等方面同步发力，确保流动党员流动不流失、离乡不离组织、有家更有为。现将有关工作进展情况汇报如下： 摸清底数。**区在建工地多，人员流动性强、分散性广，只有摸清流动党员底数才能进行有效管理。全面排查。通过一周一次的房屋摸排、电话联系等方式，全面细致开展流动党员调查摸底，共摸排群租房30户283人，发现流动党员13人。同时结合劳务用工实名制管理，精准掌握项目建
在2024年全市流动党员管理工作重点任务调度推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**县探索实施流动党员管理“五链联动”工作机制，有效破解流动党员去向掌握难、学习落实难、活动开展难、考核评价难、作用发挥难等问题，流动党员管理质效全面提升。 多方联动，建强“责任链”。加强流动党员全链条全覆盖全周期管理，压实责任、摸清底数、强化跟踪，确保流动党员有效管理到位。建立全链条责任体系。出台流动党员管理“八个一”制度，形成“组织部门牵头抓总、各党（工）委负责指导、各基层党组织具体实施”的工作体系。实现全覆盖摸底排查。采取电话联
在全市乡村振兴衔接资金管理工作会议上的发言 各位领导，同志们:按照会议安排，现将*县乡村振兴衔接资金管理工作情况简要汇报如下，不妥之处，敬请批评指正。近年来，*县紧紧围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接战略目标，以夯实基础为前提，以优化投入为重点，以强化监管为抓手，大力推进财政衔接资金使用管理提质增效，助力乡村振兴按下“加速键”。一是聚焦问题抓机制。围绕资金管理中易发、频发、多发问题，解决机制不畅、任务不清、效果不好问题，建立工作会议、绩效评价、通报约谈、资金奖补、跟踪督导5项机制，把关口前移。建立单个项目*万元以上衔接
在2024年全市成本绩效管理工作推进会上的讲话 同志们： 在国内国际环境严峻、收支矛盾进一步加剧的大背景下，实现效益成本最大化，是有效配置财政资源、提高公共服务质量和成效的最优选择。今天，我们在这里召开2024年全市成本绩效管理工作推进会，主要目的是总结前一阶段工作成果，分析当前存在的问题，进一步明确任务、压实责任，全力推进我市成本绩效管理工作再上新台阶。下面，我讲几点意见。 一、回顾过去，我们取得了积极进展 按照由简到难的原则，自2021年起**市陆续选取部分具有代表性、成本相对稳定、可复制可推广的项目开展成本绩效管理。2021
在全区安全生产和应急管理工作会议暨区安委会第一次全体（扩大）会议主持讲话 在全区安全生产和应急管理工作会议暨区安委会第一次全体（扩大）会议主持讲话 同志们： 现在召开全区安全生产和应急管理工作会议暨区安委会第一次全体（扩大）会议，主要任务是贯彻落实国务院安全生产电视电话会议、省市安全生产和应急管理工作会议暨2024年安委会第一次全体（扩大）会议精神，通报2023年安全生产和应急管理工作，安排部署2024年重点任务。 参加今天会议的有：区委、区政府主要领导、分管领导，区政府各副区长，各乡镇党委书记、乡镇长，各社区党组织书记，区属各
