在团xx委工作经验交流座谈会的发言材料汇编（4篇） 目录 1.“四马齐驱”协同发力构建“青马工程”全链条育才体系 2 2.优化党团育人链条，走好推优入党“最先一公里” 5 3.打造“三维”青年人才驿站，筑牢“人才乐居”关键一环 7 4.“434”体系助推团干部培养驶入“快车道” 10 案，全过程记录学员培养信息，实现一人一档。 聚焦让导师履职“有章可依”。联合相关市级部门，综合遴选市级“青马工程”导师136名，制定导师管理办法及绩效考核标准，实现高质量教学。 聚焦让管理员督导“有据可查”。对学员学习成长过程核心指标实时监测，通过“问题预警”功能实现“一屏掌控”，
在团xx委工作经验交流座谈会的发言材料汇编（4篇） 目录 1.“四马齐驱”协同发力构建“青马工程”全链条育才体系 2 2.优化党团育人链条，走好推优入党“最先一公里” 5 3.打造“三维”青年人才驿站，筑牢“人才乐居”关键一环 7 4.“434”体系助推团干部培养驶入“快车道” 10 案，全过程记录学员培养信息，实现一人一档。 聚焦让导师履职“有章可依”。联合相关市级部门，综合遴选市级“青马工程”导师136名，制定导师管理办法及绩效考核标准，实现高质量教学。 聚焦让管理员督导“有据可查”。对学员学习成长过程核心指标实时监测，通过“问题预警”功能实现“一屏掌控”，
在团xx委工作经验交流座谈会的发言材料汇编（4篇） 目录 1.“四马齐驱”协同发力构建“青马工程”全链条育才体系 2 2.优化党团育人链条，走好推优入党“最先一公里” 5 3.打造“三维”青年人才驿站，筑牢“人才乐居”关键一环 7 4.“434”体系助推团干部培养驶入“快车道” 10 专属档案，全过程记录学员培养信息，实现一人一档。 聚焦让导师履职“有章可依”。联合相关市级部门，综合遴选市级“青马工程”导师136名，制定导师管理办法及绩效考核标准，实现高质量教学。 聚焦让管理员督导“有据可查”。对学员学习成长过程核心指标实时监测，通过“问题预警”功能实现“一屏
在2024年区委党纪学习教育总结大会上的经验交流报告 尊敬的各位领导、同志们： 大家好！非常荣幸能够在本次区委党纪学习教育总结大会上进行经验交流。自党纪学习教育开展以来，我们 [单位名称] 高度重视，精心组织，以强烈的政治责任感和使命感，扎实推进党纪学习教育各项工作，取得了显著成效。现将我们的主要做法和经验总结如下： 一、提高政治站位，强化组织领导 党纪学习教育是一项重大政治任务，我们深刻认识到其重要性和紧迫性。为确保学习教育取得实效，我们成立了以单位主要领导为组长的党纪学习教育领导小组，明确职责分工，加强统筹协调。领导小
在2024年全省党办系统常委会议筹备经验交流座谈会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 市委常委会会议议题范围广、汇报材料多、转场频次高、梳理交办急，既有“纸面”的审核也有“字面”的把关，既有“桌面”的布置又有“地面”的落实，既有单主题、短频快的专题会，更有多议题、连环套的“会中会”，专业性、复杂性、紧迫性都很强。对于如何提升市委常委会会议服务质效，我们进行了多方面的探索。现将有关工作进展情况汇报如下： 科学化统筹提前谋。凡事预则立，不预则废。高质量服务常委会会议必须既着眼长远把握大势，又立足当前抓住大事。谋划好全局工作。我们按照市
在全市组织工作推进会上的经验交流发言材料汇编（5篇） 目录 1.破解“选用管”难题激发“拼闯干”活力 2 2.紧扣“文旅核心”定位推动先行区建设成势 5 3.党建助力强支撑跑出振兴“加速度” 8 4.凝心聚力扛大旗党建引领促发展 11 5.构建“四个一”体系谱写企地共建新篇 14 考准考实干部政治素质、激励干部担当作为、推进干部能上能下提供重要参考依据。 树牢“创先争优”导向，“晾晒实绩”鼓闯劲。针对干部斗争意识不强、劲头松懈等问题，鲜明实干实绩导向，强化管理激励，充分激发干事创业的精气神。一是实绩比拼促争先。开展“强区有我·创先争优”专项行动，分类
在国资国企系统党务干部队伍建设经验交流上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 党的二十大以来，**党委深度锚定“发展国际、抓牢两气、减亏国内、拓展新能源业务”的发展方向，奋力开启了高质量发展的崭新局面。同时，**公司积极拓宽党务干部成长路径，打造了一支素质过硬、业务精湛、作风优良、结构合理的党务干部队伍。 一是突出高标准筑牢基础，立足“一个原则+六个导向”，做好党务干部的选优配强。“一个原则”。以廉洁性、专业性、积极性考量党务干部选拔，确保每一名所用之人经得起群众的审视和历史的检验，着力打造一支政治坚强、本领高强、意志顽强的“三强”
在党建引领乡村振兴座谈交流会上的经验交流发言 习近平总书记在党的二十大报告中强调：“坚持大抓基层的鲜明导向”“推进以党建引领基层治理”。近年来，县坚持从县情实际出发，以党建引领为旗帜、以网格管理为抓手、以群众满意为目的，构建起组织有力、上下联动、共建共享的基层治理新格局，实现了党建引领有力度、基层治理有温度。 一、强化政治引领，筑牢“强有力”的基层战斗堡垒。建强“头雁”队伍。大力实施“头雁领航”工程，开展“送教下乡”基层宣讲36场次、培训村干部50余人次、“擂台比武”活动1次，建立村干部学历提升奖补机制，选拔16名年轻有为的村干部进行学
在全市两新党建工作推进会上的经验交流材料 近年来，*区以提升组织力为目标，坚持“四个提升”，夯基础、抓提升、求突破，有效地提升了全区非公有制经济组织与社会组织党建工作水平。 一、注重全面有效覆盖提升。一方面，突出抓好新领域新行业覆盖。坚持“产业发展到哪、党建跟进到哪”，以区工业园区、秀谷镇等“两新”组织相对集聚区域及“xx”等特色小镇和行业领域为重点，以新建园区高标准党群活动中心为依托，每个园区分区建设区域性党群服务中心，通过中心辐射、区域联建等方式，积极稳妥推进“两个覆盖”。另一方面，巩固提升“两个覆盖”成果。对“两个覆盖”情况
在党建引领乡村振兴座谈交流会上的经验交流发言 习近平总书记在党的二十大报告中强调：“坚持大抓基层的鲜明导向”“推进以党建引领基层治理”。近年来，县坚持从县情实际出发，以党建引领为旗帜、以网格管理为抓手、以群众满意为目的，构建起组织有力、上下联动、共建共享的基层治理新格局，实现了党建引领有力度、基层治理有温度。 一、强化政治引领，筑牢“强有力”的基层战斗堡垒。建强“头雁”队伍。大力实施“头雁领航”工程，开展“送教下乡”基层宣讲36场次、培训村干部50余人次、“擂台比武”活动1次，建立村干部学历提升奖补机制，选拔16名年轻有为的村干部进行
在全县乡村振兴大会上的经验交流发言 尊敬的各位领导、同志们： 大家好！很荣幸能够与大家分享我镇在巩固脱贫成果、推进乡村振兴方面的经验和做法。我镇始终把乡村振兴作为重大政治任务和第一民生工程，突出三个重点，全力巩固脱贫成果，努力实现农业强、农村美、农民富的目标。 一、突出产业发展，筑牢乡村振兴根基 产业兴旺是乡村振兴的重点，也是巩固脱贫成果的关键。我镇立足本地资源优势，积极探索产业发展新模式，不断壮大农村经济。 （一）培育特色农业产业。我镇以市场需求为导向，大力发展特色农业产业。通过土地流转、成立专业合作社等方式
在2024年全市优化营商环境经验交流推进会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 为进一步优化营商环境，规范涉企行政执法行为，**县纪委监委以“涉企行政执法突出问题集中整治”为“小切口”，会同县经济开发区、县司法局搭建“入企执法监督平台”，开展“入企执法扫码”行动，通过入企扫码进行数据收集、建模分析、发现问题、预警纠治，实现数据赋能监督，有效纠治企业群众反映强烈的检查随意、执法乱作为等问题，监督推动执法部门对企业“无事不扰”。截至目前，已覆盖到全县653家规模以上企业和36家小微企业。今年9月，相关经验做法成功入选2024年度《中国开发区营商
在2024年全市优化营商环境经验交流推进会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 为进一步优化营商环境，规范涉企行政执法行为，**县纪委监委以“涉企行政执法突出问题集中整治”为“小切口”，会同县经济开发区、县司法局搭建“入企执法监督平台”，开展“入企执法扫码”行动，通过入企扫码进行数据收集、建模分析、发现问题、预警纠治，实现数据赋能监督，有效纠治企业群众反映强烈的检查随意、执法乱作为等问题，监督推动执法部门对企业“无事不扰”。截至目前，已覆盖到全县653家规模以上企业和36家小微企业。今年9月，相关经验做法成功入选2024年度《中国开发区营商环
发改委关于促进民营经济投资发展的经验交流发言 近年来，我市深入贯彻国家和省“放管服”改革和促进民营经济发展的各项部署，成立市长任组长的市“放管服”改革工作领导小组，制定“放管服”改革实施办法和专项工作方案，紧紧扭住转变政府职能这个“牛鼻子”，着力做好简政放权、放管结合、优化服务三篇文章，打造公平高效开放营商环境，民营经济发展保持较为旺盛的活力和动力。具体做法如下： 一、着力简政放权，让民营经济发展无障碍。坚持“企业办好围墙内的事、政府办好围墙外的事”，用政府权力的“减法”换取市场活力的“加法”。2023年，全市新增市场主体增长**，
国有企业工会经验交流材料 各位领导、各位同仁： 大家好！ 今天，我站在这里，能够与大家分享**企业在工会工作方面的经验和做法，深感荣幸，也十分激动。多年来，我们始终坚持以职工为中心的工作导向，积极发挥工会的桥梁纽带作用，努力为企业的稳定发展和职工的幸福生活贡献力量。下面，我将从组织建设、服务职工、创新与发展三个大方面，与大家进行深入的交流。 一、强化组织建设，确保工会工作有序开展 组织建设是企业工会工作的基石，我们始终注重加强组织领导，确保工会工作有序开展。首先，我们建立健全了工会组织机构，明确了各级工会的职责和任务，形
历史名城保护工作经验交流材料：赓续历史文脉 谱写名城新篇 近年来，X坚持以习近平总书记关于历史文化保护的重要论述为指导，强化宣传引导、深化统筹协调、注重活化利用，推动历史文化名城保护工作取得显著成效，使千年古城焕发新的生机与活力，为城市可持续发展注入强大动力。 第一、强化宣传引导，凝聚共识合力。市委、市政府高度重视历史文化名城保护工作，以宣传为先导，坚持多方参与、凝聚合力，营造全社会共同保护传承城乡历史文化的良好氛围，提升城市形象。加强多元宣传。市住建局加强常态化、多元化宣传推广，利用全媒体平台，深化数字技术应用，通过专
国企书记在全市党建经验交流座谈会上的发言 根据座谈会议程安排，下面我代表*公司向大家汇报交流党建工作经验。2001年，*公司在这里正式扎根，此后不断生根发芽，树干渐粗，发展成为一家大型服务机构。砥砺前行20余载，公司党委引领公司稳健发展，从踏上全国之路到与时代发展同频共振、同向发力，诠释了“团结求实，开拓创新”的内涵。 一、创新思维，探索党建工作新路径。公司党组织成立以来，始终围绕党建与公司发展的融合点、党建与法律服务需求的结合点、“两新”组织党建工作的对接点开展工作。按照党章要求，党组织是属地管理，总部与各分部党组织之间不具有
县委组织部部长经验交流发言：让优秀年轻干部不断涌现 习近平总书记强调，年轻干部是党和国家事业发展的生力军，是中国特色社会主义事业的接班人。发现培养年轻干部，是关系党和国家事业发展后继有人的重要工程。近年来，县加强干部工作的政治引领，不断做优年轻干部“选、育、管、用”全链条机制，让更多优秀年轻干部源源不断涌现出来。 一、严格把关“选 选人用人是政治生态的风向标，是党风政风的晴雨表。要全面把严年轻干部选人用人关口，为党和国家事业发展注入源头活水。 政治标准“贯穿始终”。坚持党管干部原则，严把选人用人政治关、品行关、作风
县委组织部部长在年轻干部成长成才经验交流汇报会上的发言 近年来，我县高度重视年轻干部队伍建设工作，坚持在健全机制“选”、搭建平台“育”、筑牢防线“管”、破除壁垒“用”上全链条发力，着力搭建年轻干部成长成才“快车道”，不断激发年轻干部干事创业热情，努力锻造一支堪当重任的优秀年轻干部队伍。主要有四点做法。 一、提高站位、科学谋划，健全机制“选”。坚持将拓宽源头储备作为年轻干部队伍建设的基础性工程，持续发现、提早储备、动态补充优秀年轻干部。一是健全工作机制。先后制发《县干部队伍能力素质提升行动计划》《县培养选拔优秀年轻干部“十项”措施
国企书记在全市党建经验交流座谈会上的发言 根据座谈会议程安排，下面我代表*公司向大家汇报交流党建工作经验。2001年，*公司在这里正式扎根，此后不断生根发芽，树干渐粗，发展成为一家大型服务机构。砥砺前行20余载，公司党委引领公司稳健发展，从踏上全国之路到与时代发展同频共振、同向发力，诠释了“团结求实，开拓创新”的内涵。 一、创新思维，探索党建工作新路径。公司党组织成立以来，始终围绕党建与公司发展的融合点、党建与法律服务需求的结合点、“两新”组织党建工作的对接点开展工作。按照党章要求，党组织是属地管理，总部与各分部党组织之间不具
