根据县委要求，现将履行意识形态工作责任情况报告如下，请予以评议。 一、履职情况 （一）强化组织领导，切实夯实主体责任。一是始终把抓牢意识形态工作作为一项重要政治任务，强化意识形态工作责任落实，明确局党委对意识形态工作负主体责任，本人为第一责任人，班子分管领导为直接责任人，协助抓好意识形态工作，班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。二是坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程，今年主持召开党委会议xx次，意识形态工作会议xx次，分析研判意识形态领域问题xx次，上报意识形态工作情况xx

2024年意识形态工作计划 2024年XXXX党委意识形态工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的XX大精神，全面落实习近平总书记关于意识形态工作的重要思想、《中国共产党宣传工作条例》和党委意识形态工作责任制，落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权和话语权；教育引导广大党员、干部从思想上正本清源、固本培元，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵；树立底线思维，从维护政治安全和政权安全的高度，切实做好意识形态领域风险的防范化解工作，不断开创我本单位意识形态工作新局面

同志们： 党的十八大以来，习近平总书记高度重视意识形态工作，作出一系列重大决策，实施一系列重大举措，深刻回答了新时代意识形态工作“是什么、做什么、怎么做”这个根本性问题，党的意识形态工作全面推进。今天，我将从三个方面与大家分享我的学习心得。 一、深刻把握新时期意识形态内涵，充分认识意识形态工作的极端重要性 意识形态属于上层建筑，是经济基础的必然反映。经济基础是客观存在的，意识形态也是客观存在的。从经济基础和上层建筑的辩证关系出发，辩证处理经济工作和意识形态工作是习近平总书记关于意识形态重要论述的显著的理论特征。习近平总

根据 “警示教育月”活动安排，围绕“提高政治站位，强化纪律意识，转变工作作风”主题，深入开展了自查自纠，深入剖析问题根源，明确整改措施，现就个人对照检查情况汇报如下： 一、存在的问题 经深入自查自纠，本人不存在公款吃喝、公款旅游、超标准接待、违规饮酒及收受红包礼金问题，但是还是存在以下几个方面的问题： （一）党的政治建设方面 1.政治敏锐性不强，理论学习不够深入。平时学习不积极不主动，也没有深入系统的学习，每当有任务的时候才会挑有用的去学习，读原著、原文相对较少，学习强国app存在机械刷积分的情况。 2.支部党建工作不主动，落实不够好。作

2024年上半年，总工会认真贯彻落实党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，充分发挥工会组织“大学校”作用，大力推进职工文化和企业文化建设，积极引导职工群众树立中国特色社会主义共同理想，切实做好新形势下意识形态工作。 一、落实意识形态工作责任制基本情况 区总工会围绕党管意识形态的原则，进一步加强领导，始终掌握意识形态工作领导权和主导权。党组切实肩负起意识形态工作主体责任，加强组织领导和统筹指导。党组书记旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，牵头抓总、靠前指挥，做到“三个带头”“三个亲自”，即带头抓意识形态工作、带头管阵地

关于2024年意识形态工作情况的报告 区委： 今年以来，区委X深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、二十届三中全会精神以及习近平总书记对意识形态工作系列重要指示精神，坚决贯彻落实《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》及其细则，始终坚持将意识形态工作要求贯穿于干部选任、党建引领、产才融合、自身建设等各项工作，有力有序推进意识形态工作见行见效。根据工作安排，现将2024年落实意识形态工作责任制相关情况报告如下。 一、工作开展情况 （一）围绕务实高效，建立健全工作机制。一是突出意识形态第一任务。始终

国有企业2024年度意识形态工作总结 今年以来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦“着力建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态”工作要求，从强化顶层设计、细化五大机制、推进五项行动入手，构建“1255+”工作体系，不断拓展国有企业开展意识形态工作的方法路径，为加快建设现代化行业工业体系提供了强大思想保障。 一、强化顶层设计，构建工作模型指导实践 坚持问题导向，细分思想、阵地、人员、责任、风险五个维度，以“思维—管理—行动”为依托，探析以体系化推动企业意识形态建设的思路模式，构建 了“1255+意识形态体系

局党组意识形态工作情况报告 *紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标，全面落实党管意识形态责任制，牢牢掌握意识形态的领导权、主动权，认真落实意识形态工作责任制，全面提升意识形态工作水平。现将有关情况报告如下： 一、意识形态工作总体情况 （一）责任压实，筑牢意识形态防线。局党组始终将意识形态工作置于首要位置，不断强化责任主体意识。2023年，通过重新调整意识形态工作领导小组布局，明确党组书记为首要负责人，其他党组成员根据职责进行具体落实，以实现“一岗双责”。今年以来，我们已开展专项研讨会议达12次，构建起党组统筹、分管领导强化、各部门积

国有企业2024年上半年意识形态领域分析研判 2024年是贯彻落实党的二十届三中全会精神主题宣传宣讲活动的开局之年，是集团公司实现“十四五”规划目标任务的关键之年。今年以来，在集团党委的坚强领导下，集团公司意识形态工作局面持续向好，为公司高质量发展提供了有力保障、营造了良好氛围。但同时我们也要清醒认识到，当前意识形态领域依然存在一些不容忽视的问题，需要我们进一步保持高度警觉和重视。现就2024年上半年集团公司意识形态领域情况分析研判如下： 一、2024上半年意识形态领域总体情况 （一）坚持党的领导，落实意识形态工作主体责任。集