同志们： **市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，深刻领会“十三个坚持”的理论渊源、发展脉络和内在逻辑，立足思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，抓实抓细干部教育培训全链条机制，在实现“三高四新”美好蓝图和服务建设“七个**”的实践中坚决站头排、努力当示范。

在2024年全市干部队伍“能力作风提升年”活动推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 2024年以来，**度假区深入开展干部队伍“能力作风提升年”活动，突出“三个重点”推动干部队伍能力作风实现“双提升”，为全区经济社会高质量发展提供坚实的干部队伍支撑。现将有关工作进展情况汇报如下： 突出思想解放，提振干事创业精气神。围绕干部队伍中存在的干事激情不够足、能力素质不够强、工作作风不够硬的问题，着力凝聚“人人争当主人翁、不做旁观者”的强大共识。以党纪学习教育严明责任意识和规矩意识。严格按照党纪学习教育要求，确保党纪学习教育走深走实，

在全市干部队伍专业化建设推进会议上的交流发言 为政之要，惟在得人。近年来，我市始终坚持新时代好干部标准，围绕服务发展大局选配干部，聚焦政治引领、素质提升、选贤任能、严管厚爱，建立健全精准识人、育人、用人、管人机制，着力锻造一支适应X高质量发展的高素质专业化干部队伍。 一、聚焦政治引领，构建“精准识人”体系确保“靠得住”。一是加强理想信念教育。依托和顺古镇红色村、清水司莫拉佤族村、杨善洲精神勐福教学点等红色教育基地，开展系统的理想信念教育，在全省大力推进作风革命、效能建设的背景下，扎实开展市“转作风重实干争一流”大讨论活动，引导

在全市党员干部教育培训工作推进会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市坚持以高质量干部培训服务高素质干部队伍建设；牢牢把握干部教育培训的首要标准作为主题主线，聚焦素质建设、阵地建设、体系建设，推动干部教育培训见实见效。现将有关工作进展情况汇报如下： 聚焦素质建设，抓牢“三项重点”。突出党性教育。充分挖掘本地红色资源，建设都梁红色记忆馆、革命烈士陵园、国防教育基地，全力打造**村全省红色美丽村庄示范村，通过参观红色教育基地，倾听“萝卜眼里长铜钱”等红色故事，两年来开展红色党课34场次，接待培训66场次，有效推动干

在2024年全市年轻干部培养使用座谈交流会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市围绕培养忠诚干净担当年轻干部队伍目标，结合开展“组织工作上温度 组工干部下基层”行动，探索实施年轻公务员“薪火助燃”、选调生“雏鹰培育”、年轻干部“实训增干”，多点发力加快年轻干部成长，源源不断打造信念过硬、素质过硬、能力过硬、作风过硬的“**铁军”。 “薪火助燃”开足年轻公务员成长火力。全盘式调度，扎实搭建成长锻炼平台。根据岗位差异，分类编设党群系统、街道、经济和要素保障、社会治理及民生保障、行政执法五个班组，按季度组织交流学习、专题调研、读书

在党员干部教育培训经验分享会上的发言 各位领导、同志们： 近年来，我县始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把党员干部教育培训作为建强党员干部队伍的重要抓手，统筹抓好“训前、训中、训后”三个关键环节，探索建立“三张清单”、开展“三类培训”、推动“三个转化”，着力破解党员干部教育培训难题，不断提升培训实效。 一、训前建立“三张清单”，着力破解培训精准度不够难题。一是建立培训需求清单。围绕全县“四新”“四化”建设需要，突出参训学员主体，采取“学员点单+县乡两级党校接单”等方式，深入县直部门和乡镇（街道）开展培训需求调研，全面掌

在2024年全市干部能力作风攻坚推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 今年以来，**区以畅通干部能上能下渠道、组织精准专业能力培训、鲜明选人用人导向为抓手，通过“强导向、提素质、激活力”，持续提升干部能力作风。 以畅通能上能下渠道,强化干部干事创业导向.坚持把推动能上能下作为干部从严管理的重要举措，让“能者上、劣者汰”在全区蔚然成风。探索建立职级干部能上能下机制。研究修订《**区公务员职级晋升规程（暂行）》，明确公务员暂不晋升职级的3种类型，应当降低职级的8种情形，制定公务员职级晋升“十二项”负面清单，健全职级工作反向约束。扎实

在全市县处级领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班分组研讨会上的发言材料 尊敬的各位领导、各位同志： 大家好！通过研讨班视频授课、专题研讨的形式，对党的二十届三中全会精神再次进行了系统深入学习，对照原来的学习宣讲，我感觉对党的二十届三中全会精神的感悟更深了一层，可以说是日学日新、日学日深。作为X市委常委、市委办公室主任，我深感重任在肩。接下来，我将坚持学以致用、用以促学，埋头苦干、勇毅前行，推动X各项事业发展取得更大进步。这里，我就围绕党的二十届三中全会精神谈谈几点我的看法，请大家批评指正。 一、深刻领会党的二

在2024年全市组织系统干部选任监督工作座谈会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市坚持把强化干部选任监督作为加强干部队伍建设的重要环节，在任前监督、日常监督、联动监督上持续发力，不断强化干部选任监督，为锻造“竹海式”干部队伍提供坚强的组织保障。现将有关工作进展情况汇报如下： 任前监督“重点”发力，筑牢“防火墙”。培训充能常态化。以“干部课堂”为依托，常态化开展中青年干部和科级干部培训班，全面学习贯彻党的二十大精神，不断巩固深化主题教育成果；联合市纪委监委，深入全市各单位开展党纪学习教育专题辅导授课，进一步提

在全区科级干部学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议，是在新的历史起点上全面推进全面深化改革向广度和深度进军的又一次总动员、总部署。通过认真学习党的二十届三中全会精神，我感到，推动**区更高水平建设“两高两化”中心城区责任重大、使命光荣。在推动**区建设更高水平“两高两化”中心城区上，要着重把握好四个环节。 一、强化系统化思维。建设“两高两化”城市是习近平总书记对我市的殷殷嘱托

在2024年全省离退休干部党员教育管理工作经验交流会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市多措并举，充分发挥离退休干部党员的政治优势、经验优势、威望优势，持续推进离退休干部党员教育管理走深走实，不断增强他们的政治荣誉感、组织归属感、生活幸福感。现将有关工作进展情况汇报如下： 一、完善管理制度，健全组织保障。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，有力构建离退休干部党员日常教育管理监督的长效机制。市委组织部联合市委老干部局开展专题调研，出台《关于进一步加强国有企业移交退休党员教育管理工作的若干措施（试行）》，明确从调

在2024年国有企业高素质干部队伍建设座谈会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 事业兴衰，唯在用人，关键在干部。我们党之所以能够始终保持强大的创造力、凝聚力、战斗力，成为革命、建设、改革事业发展的中流砥柱，团结带领人民战胜各种艰难险阻、取得一个又一个胜利，一个十分重要的原因就在于高度重视培养造就能够担当重任的干部队伍。下面，围绕着力锻造忠诚干净担当的高素质干部队伍需要做到“三个必须”，我谈几点浅见。 必须筑牢忠诚之魂。我们党对干部的要求，首要的是政治上的要求。首先，选拔任用干部，要看干部政治上清醒不清醒、坚定不坚定。在实