经验做法：“四个精准”推进“强村富民”督导员发挥作用 我县始终注重“改非”干部的“退”有所为，探索实施改任职级公务员和职员等级人员担任“强村富民”和特色小寨建设督导员，通过精准选派、准确使用、精细管理和精心保障等方式，推进“改非”干部在督导“强村富民”行动中担当作为、发挥作用。 一、“组织+个人”双向选择，实现精准选派。充分发挥组织引领作用，积极搭建“改非”干部干事创业平台，建立“个人填报+组织调配”双向选择机制，让岗位、干部双向奔赴、互相适应。通过组建专项调研组，先后6次深入各乡（镇、街道）开展走访调研和交流座谈，全面了解各（镇、街道）产业

经验材料：开展三变改革试点 探索盘活农村三资新模式 **县地处**市以南，山腹地貌突出，特别是**南部片区山高沟夹、耕地零碎、人多地少，农民增收渠道多，连片脱贫攻坚任务十分艰巨。在全市脱贫攻坚全面创新改革的进程中怎么补齐发展短板，在丘陵山区用什么路径推进精准扶贫，在离县城偏远的乡镇条件下怎么发展现代农业，在经济社会转型中怎样构建激发弱势群体潜能利益体系，在共同富裕道路上怎么构建先富带后富的制度机制等这五个现实问题，成为摆在**县面前的时代难题。 按照**市20**年度县市区委书记挂牌推进创新类农村改革项目责任书的目标任务，在

经验交流：县委编办精研“三字经”，开启基层治理新篇章 近年来，*县委编办深入践行习近平总书记关于基层治理的重要指示精神，积极融入并服务新发展格局，聚焦于组织架构优化、资源深度下沉、服务品牌塑造三大领域，为基层治理体系和治理能力现代化注入强劲动力。 一、优化组织架构，筑基“优”治理 一是强化党建引领核心。在镇街行政管理体制改革中，以党的全面领导为统领，加固基层政权基石，为*个镇街统一设立党建工作办公室，确保党的路线方针政策在基层落地生根，将党建工作深度融入基层治理的各个环节，为党建引领下的基层治理提供坚实的体制保障。二是明

经验交流：“党建项目”赋能党业深度融合 *县直机关工委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照全面提高机关党建质量的要求，部署县直机关各党组织以项目化管理为手段，做好“党建+”，以党建引领和推动中心业务工作开展，扎实开展了党建品牌项目化创建的推进和实施工作，赋能党建与业务深度融合。两年来，县直各单位累计创建和申报党建项目化案例540个，评选出62个优秀案例，进行典型通报和宣传推广，形成了示范效应，党建品牌创建的成效凸显，与中心业务工作的融合更加紧密，为各单位中心工作顺利开展起到更加有效的引领和推动作用。 一是坚持统

经验交流：以“3+5”党建工作模式推动项目建设 近年来，XX公司始终坚持党建引领，聚焦高质量发展首要任务，结合项目建设管理实际，积极打造“交投先锋+红色长寿行”党建品牌载体，以品质党建为抓手，实施“3+5”党建工作模式，促进党业融合和管理提升。 一、发挥“3个作用”，凝聚企业高质量发展强劲动力 “围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作理念，公司党委以发挥“3个作用”，实施“5个融合”工程为抓手，促党建和业务同频共振，形成“党委牵头、支部引领、党员带头、全员参与”的联动机制，高质高效引领项目建设工作。 发挥党委政治核心作用，抓实政治领导力。充分发挥

经验做法：“三突出三提升”激发公立医院高质量发展新活力 近年来，县深入学习贯彻习近平总书记关于卫生健康工作的重要论述，通过“三突出三提升”，切实加强党建引领，积极推动党建工作与业务工作深度融合，着力破解党建和业务“两张皮”现象，助推公立医院高质量发展。 一、突出党建引领，提升公立医院领导力。强化理论武装。印发《关于加强公立医院党的建设工作指导意见》，严格落实党委书记抓党建“第一责任人”职责，建立健全“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线贯穿始终，坚持“自主学＋集中学”“线上＋线下”相结合，把理论学习

经验交流：打造新引擎 激活新动能 以奋发有为的新姿态推动交管工作新发展 各位领导： 按照会议安排，下面，我就“双促双提升”、“零投诉”窗口创建等有关情况向各位领导作一简要汇报，不妥之处，请批评指正。 一、回顾过往，虽攀藤附葛但仍单步负笈志坚行苦 今年以来，AA在厅交管局和市局党委的坚强领导下，锚定“五个争创西部一流”奋斗目标，围绕厅党委“一统三体系、四强两保障”总体思路，守正创新，向新而行，聚精会神强党建，全力以赴保安全，凝心聚力促发展，“双促进双提升”呈现新成色，交管现代化发展迈出新步伐。 ——党建引领作用不断凸显。我们扛主体责任、尽

经验交流：高擎红色国企“新”旗帜 书写公用为民“心”篇章 近年来，*公司自觉传承红色基因，不断赓续红色血脉，以“守护群众衣食住行，保障居民安居乐业”为己任，用心用情为390多万名儿女的幸福生活保驾护航。 一、肩扛国企旗帜 擦亮红色底片 党委深入贯彻落实新时代党的建设总要求，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，以实际行动坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，让党建深度融入企业发展全过程。建立起“1+1663”党建工作体系，努力打造“融合型”党组织，创建“品质·城市管家”党建品牌。 党建内外一体化协同。在公司内部，集团党委确立了“把员工培养成

经验做法：“三位一体”整治模式推动农村人居环境提档升级 为破解农村地区环保问题面宽量大、运动式整治难以根本奏效的问题，近年来，县探索以补充要素缺口、攻坚突出问题、巩固整治成效为目标路径的“三位一体”整治模式，构建形成常态化高效协作格局，农村人居环境得到有效改善。 一、党政引领、社会参与、村民主体，落实“三类配置”补充要素缺口 一是落实组织机构配置。探索实行县、乡、村“三级网格化”管理模式，按照“县级领导包片负责、职能部门合力攻坚、乡镇村社具体落实”原则，将乡镇、村社整治任务分解为若干板块，每个板块都有县、乡、村主要领导负责，都有专

经验交流：探索实施社区物业党建联建三大工程 近年来，我区积极适应城市发展新形势新需要，深化拓展近邻党建工作，把群众关切的“关键小事”作为“民生大事”来抓，探索实施社区物业党建联建“三红”工程，通过建强“红色堡垒”、做实“红色管家”、推行“红色服务”，着力破解基层治理“小马拉大车”问题，逐步构建党组织引领、社会参与、共治共享的城市基层治理新格局。 一、把组织融合起来，红色堡垒更聚心 我区坚持党建引领，充分发挥社区党委统筹协调各方、领导基层治理作用，不断优化小区（网格）、物业企业等组织设置，有效推进党的组织和工作覆盖。 全面摸清底数。由区

经验做法：“以产聚才，以才兴产”，让产业发展与人才“引育留用”实现“双向奔赴” 产业、人才犹如车之两轮、鸟之两翼，做好产才融合文章，形成“以产聚才、以才兴产、产才融合”的生动局面，对高质量发展具有重要意义。近年来，x镇立足轴承产业发展实际，积极构建“产业+平台+人才”模式，推动人才“引育留用”与轴承产业提质增效深度融合，形成了良好的产才融合发展示范效应。2024年6月，x市x镇、省轴承智能制造创新创业共同体被市委人才工作领导小组评为“2023年度市人才工作表现突出单位”，智创未来科技发展有限公司董事长x被市委人才工作领导小组评为“2023年度市人

经验交流材料：以“五星”支部创建奏响乡村振兴进行曲 近年来，我社区把创建“五星”支部作为实施乡村振兴的重要抓手，坚持高标准谋划，深入挖掘多方资源，推动“五星”支部创建落实落细，党员干部带领群众一起营造了干事创业的良好氛围，产业建设、平安建设和人居环境等大幅提升，去年集体经济收入80万元以上，居民人均纯收入达61760元，奏响了乡村振兴进行曲。 一、强化党建引领，打造坚强堡垒。社区党支部严格落实“三会一课”“主题党日+”活动及组织生活会、党风廉政警示教育等“基本制度”，加强党员干部理论学习。今年以来，社区召开党员大会、党支部委员会、党小