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2024经验交流材料_四项举措+做好拟录用公务员考察工作免费
2024经验交流材料_四项举措+做好拟录用公务员考察工作
经验交流材料:四项举措 做好拟录用公务员考察工作 为把严公务员队伍入口关,县高度重视公务员录用考察工作,通过周密组织、严格标准、统筹程序、严肃纪律,对2024年拟招录的36名公务员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等情况进行了全面考察。考察是公务员录用的最后一道关口,也是选人用人的第一道关口,做好考察工作对于确保录用人员具备良好平行和履职素质有着十分重要的意义。 一、周密组织,确保考察有序推进。县委组织部制定《县2024年度考试录用公务员考察工作方案》,由县委组织部和招录单位联合成立四个考察组,抽调责任
2024经验交流_以数字化赋能宣传思想工作创新免费
2024经验交流_以数字化赋能宣传思想工作创新
经验交流:以数字化赋能宣传思想工作创新 近年来,XX集团基于当前信息时代大发展、数字空间大链接、网络社会大交互的社会现实,着力加强党对宣传工作的领导,部署了重点宣传工作方向,持续以数字化为宣传思想工作创新赋能。 一、开展宣传思想工作的经验与做法 当下,集团“一体两翼、多基地、多业态”高质量转型发展新格局已经形成,亟待在宣传思想、意识形态、舆情管控等领域广泛融入新技术新手段,对宣传思想工作进行优化升级,全面推动宣传思想工作高质量发展。 把握数字化发展趋势,构建宣传思想工作全新格局。集团把握数字化发展趋势,网上网下同步
2024经验交流_打造新引擎激活新动能以奋发有为的新姿态推动交管工作新发展免费
2024经验交流_打造新引擎激活新动能以奋发有为的新姿态推动交管工作新发展
经验交流:打造新引擎 激活新动能 以奋发有为的新姿态推动交管工作新发展 经验交流:打造新引擎 激活新动能 以奋发有为的新姿态推动交管工作新发展 各位领导: 按照会议安排,下面,我就“双促双提升”、“零投诉”窗口创建等有关情况向各位领导作一简要汇报,不妥之处,请批评指正。 一、回顾过往,虽攀藤附葛但仍单步负笈志坚行苦 今年以来,AA在厅交管局和市局党委的坚强领导下,锚定“五个争创西部一流”奋斗目标,围绕厅党委“一统三体系、四强两保障”总体思路,守正创新,向新而行,聚精会神强党建,全力以赴保安全,凝心聚力促发展,“双促进双
2024经验交流_党建赋能激活新引擎+增量发展跑出加速度
2024经验交流_党建赋能激活新引擎+增量发展跑出加速度
经验交流:党建赋能激活“新引擎” 增量发展跑出“加速度” 近年来,**党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,引领销售、技术、管理齐发力和创实效,推动制药科技集团创造一流业绩,实现高质量发展。 一、政治建设筑根基,理论武装促提升 思想政治工作是党的工作的重要组成部分。通过强化党的思想引领,统一思想方向、汇聚发展力量,为实现共同任务目标提供坚强的思想政治保障。 突出政治建设,把好理论武装“核心点”。以思想政治建设为根基,强化理论武装。支部通过“三会一课”、主题党日引领党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想及党的二十
2024经验做法_四强四引助青年工作提质增效免费
2024经验做法_四强四引助青年工作提质增效
经验做法:“四强四引”助青年工作提质增效 共青团县委坚持党建带团建、团建促党建,全面深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想,本着“联系青少年,凝聚青少年,服务青少年”的工作思路,通过“四强四引”,扎实推进青年工作,全力护航全县青少年健康成长。 一、强化思想引领,引导青少年树立正确价值观 始终坚持为党育人主责主业,强化青少年思想政治引领,以学习、宣传、贯彻党的二十大精神和团十九大精神为主线,结合“五四”运动104周年,通过线下、线上相结合的方式,在青少年群体中广泛开展“学习二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题实践教育系列活动
2024经验做法_坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴
2024经验做法_坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴
经验做法:坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴 经验做法:坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴 县始终坚持“抓党建促振兴、以振兴强党建”,紧扣乡村振兴大局精准发力,注重在乡村振兴第一线选干部、配班子、建堡垒、育人才、强治理,充分发挥基层党组织和广大党员在乡村振兴中的示范作用,有力引领、有效助推了乡村振兴工作。 巩固一个政治核心,增强乡村振兴政治定力。 加强乡村两级党组织建设,稳定干部队伍尤其是乡镇党政正职,引导大家增强定力、埋头苦干。一是选优配强班子。坚持干净清净、风清气正,圆满完成13个乡镇、132个村(社区)换届,进一步优化了班子
2024经验交流_建强红色物业提升服务群众质效免费
2024经验交流_建强红色物业提升服务群众质效
经验交流:建强“红色物业”提升服务群众质效 区认真贯彻落实市委十四届八次全会精神,充分发挥党组织在基层治理中的引领作用,坚持把“红色物业”作为加强党建引领物业管理服务、提升基层治理水平的重要抓手,积极探索物业管理新模式,强化物业服务,深化小区治理,以“小物业”守护“大民生”。 实施基础攻坚行动,围绕组织建设强基固本。着力强化组织保障,成立物业服务行业党委,实施“红色物业”培育计划,全区38家物业企业通过“单独组建、联合共建”的方式,成立物业企业党组织24个,物业企业党组织覆盖率达到100%。大力实施“双培养”计划,将4名物业企业骨干培养
2024经验交流_创新123党建融合工作法赋能公司高质量发展
2024经验交流_创新123党建融合工作法赋能公司高质量发展
经验交流:创新“123”党建融合工作法 赋能公司高质量发展 成立以来,*党支部坚持以党的政治建设为统领,牢固树立“党建就是生产力”意识,积极探索党业融合治理模式,创新实践“123”党建融合工作法(聚焦党建引领高质量发展1个核心,构建“责任制”“比拼制”2个机制,丰富“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”3个载体),不断推动党建工作与企业文化、经营管理、队伍建设、任务攻坚等融合互促,以支部核心战斗力提升企业核心竞争力,形成上下同心、共谋发展的良好氛围,为推动高质量发展提质增效注入强劲动力。 一、聚焦党建引领,凝聚发展合力 坚持以党建
2024经验交流_实施六大工程增强党组织政治功能和组织功能(1)免费
2024经验交流_实施六大工程增强党组织政治功能和组织功能(1)
经验交流:实施“六大工程”增强党组织政治功能和组织功能 近年来,深入贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,全面落实新时代党的建设总要求和集团公司党组决策部署,着力深化政治铸魂、思想聚力、组织强基、人才强企、文化引领、作风塑形“六大工程”,补短板、强弱项、固底板、扬优势,持续增强与企业使命任务相匹配的政治功能和组织功能。 一、着力深化政治铸魂工程,始终保持正确的发展方向 一是始终牢牢把握“国企姓党”的根本属性。深入落实“两个一以贯之”要求,始终做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者。二是始终发挥好党的领导作用。坚决
2024经验交流_坚持党的全面领导牢记初心践行使命免费
2024经验交流_坚持党的全面领导牢记初心践行使命
经验交流:坚持党的全面领导 牢记初心践行使命  近年来,*深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神,自觉扛起“走前列、做示范”的使命担当,学深悟透、笃信活用习近平总书记关于党的建设的重要思想,全面从严从实抓好党的建设,为实现国有企业高质量发展提供强大的党建引领力。一、以政治建设“铸魂”,加强理论武装始终旗帜鲜明讲政治,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务,巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,深化理论武装,把牢政治方向。坚持政治建设统领。把政治建设摆在首位,坚持
2024经验交流_聚焦四个突出强党建推进四个强化促发展
2024经验交流_聚焦四个突出强党建推进四个强化促发展
经验交流:聚焦“四个突出”强党建 推进“四个强化”促发展  近年来,*坚持“以高质量党建引领保障高质量发展”为第一驱动力,服务健康中国战略、服务人民健康生活需要,持续加强和改进党建工作,抓实党建促基层治理能力提升、全方位推进高质量发展,实现“医、健、康、养、旅”的全产业链布局。一、聚焦“四个突出”理念抓党建公司党委坚持以政治建设为统领,坚持国企办医公益属性,聚焦“四个突出”,将党建优势转化为改革发展优势,充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”领导作用,明确战略规划,不断提高管理水平和服务能力,为“健康中国”战略实现做出积极贡献。突出“姓党
2024经验交流_持续推进基层党建三基本建设与三基工作有机融合
2024经验交流_持续推进基层党建三基本建设与三基工作有机融合
经验交流:持续推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合 近年来,XX党委把加强党的领导和完善基层建设有机统一,紧密围绕中心工作的重难点和关键点,加强顶层设计,架设实践载体,筑牢党建基石,形成了《发挥底蕴优势,做强三个支撑》《“五驱动五大员”赋能页岩气安全上产》等具有特色的“三基”工作经验做法。党委出台了加强基层党支部建设方案、进一步推进有机融合方案、“三基”工作方案、深化党建品牌创建方案等系列配套机制,推动有机融合8项机制27项举措落地,把干部员工的智慧力量凝聚在党的旗帜下、汇聚到推动改革发展上,形成了有机融合的宝贵经验。
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