在流动党员管理座谈会上的交流发言 为破解流动党员管理过程中教育管理难、工作覆盖难、作用发挥难等问题，我县通过摸清底数建台账、精准施策建平台、丰富载体强机制等方式，聚焦靶向、精准发力，积极探索、创新模式，不断提高流动党员有效对接和管理服务，构建流动党员教育管理工作新格局。 一、摸清底数建台账，抓实流动党员联系管理。通过建立流动党员动态管理机制，实行统一摸排、专人负责、信息登记、网络联络、定期汇报五项创新机制，督促各基层党组织对本支部的流动党员实行动态管理，分别分类建立流动党员信息台账、流动党员登记表，定期开展流动党员

民生实事办理工作情况汇报 　　近年来，x区紧密围绕解决人民群众身边的操心事、烦心事、揪心事，系统谋划并实施区、镇、村三级民生实事，探索建立四项民生事务解决机制，包括民意收集、协同共建、社会参与及公开评议，致力于加快构建民生实事服务体系，全面提升群众的获得感、幸福感和安全感。截至目前，计划实施的1530件民生实事中，已圆满完成1528件，完工率达到99.87％。 　　一、完善民意收集机制，推动民生实事由“政府配菜”向“群众点单”转变。以倾听民声、汇聚民智、把握民意为重点，创新民意征集机制，广泛吸纳社会各界与人民群众对民生实事项目的意见与建议，确保

社会工作服务中心党支部书记在社区流动党员管理工作推进会上的交流发言 　　社区是社会治理的基础，社区党组织作为联系和服务群众的纽带，在基层治理体系中发挥着重要作用。流动党员是党员队伍重要组成部分，加强和改进流动党员管理，是发挥党员先锋模范作用的必然要求。通过社会工作的专业方法和技巧开展为社区流动党员服务工作，可以激发党员参与社区治理的内在动力，是助力基层治理工作的有益实践。 　　x社区成立于2009年，社区总人口有2.5万人，其中流动人口1.8万余人，占比近70%，共有流动党员230人。随着社会发展，流动党员数量在逐年增多，存在着管理

在人力资源和社会保障工作会议上的交流发言：抓好就业民生实事 促进高质量充分就业 习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话，充分体现了以习近平同志为核心的党中央对就业工作的高度重视和殷切期待，为我们做好新时代新征程就业工作、促进高质量充分就业提供了根本遵循。我市人社系统和就业工作战线上的同志们倍受鼓舞、倍感振奋、倍增信心。我们深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，聚焦就业这一最基本的民生，以新思想新要求指导新实践、引领新征程，开拓进取、创新举措，强化就业优先政策，健全就业促进机制，奋力打造高质量充

在民生实事工作座谈会上的汇报发言 各位领导、同志们： 2023年，在市委、市政府的坚强领导和市级相关部门的大力指导下，我县坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻以人民为中心的发展思想，始终把保障和改善民生放在优先位置，坚持以办好做实民生实事项目为目标，严格按照中央、省、市对民生实事工作的要求和标准，统筹安排部署、精心组织实施，高质量完成市委、市政府下达的省市民生实事项目目标任务。全年投入15.76亿元完成61个民生项目，其中完成目标进度100%的41个，占总数的67.21%；100%至110%的7个，占总数的11.48%；110%以上的13

经验做法：创新“四化联动”机制 有效破解流动党员教育管理难题 *全面落实党的二十大关于加强和改进党员特别是流动党员教育管理的部署要求，坚持系统思维，突出问题导向，建立信息档案精准化、联系管理规范化、学习教育常态化、服务内容人性化“四化联动”机制，形成了流动党员全覆盖教育、全链条管理的工作格局。 一、摸清底数，推进信息档案精准化。一是加强排查。按照市委印发的《流动党员“四化联动”教育管理方案》要求，以村、社区党组织为单位，每季度通过查档案、查资料、查记录、查登记以及访家人、访亲戚、访朋友、访邻居“四查四访”方式，集中开展党员组织

经验做法：“1234”工作法提升流动党员教育管理质效 近年来，县坚持“1234”工作法，通过建立“一张网”、实行“双服务”、创新“三载体”、实施“四活动”，有效破解流动党员去向难掌握、管理难落实、学习难到位、作用难发挥等难题，让流动党员“流动不流失、离乡不离党”，为新时代发展凝聚流动党员“红色力量”。建立“一个数据库”，破解“去向难掌握”问题，确保流动党员“流而不失”。建立联动摸排机制，依托全国党员管理信息系统，通过“线上比对+线下走访”，采取“1+1+N”方式，每个党组织明确一名正式党员摸排联系N名流动党员，对全县在外流动党员开展摸底排查。建立流动党员动态

流动党员管理 什么是流动党员？ 流动党员是指由于就业或居住地变化等原因，在较长时间内无法正常参加正式组织关系所在党组织活动的党员。 基层党组织如何加强流动党员管理？ 基层党组织应当加强流动党员管理，对外出6个月以上并且没有转移组织关系的流动党员，应当保持经常联系，跟进做好教育培训、管理服务等工作。在流动党员相对集中的地方，流出地党组织可以依托园区、商会、行业协会、驻外地办事机构等成立流动党员党组织。对具备转移组织关系条件的流动党员，流出地和流入地党组织应当衔接做好转接工作。 流出地党组织要履行哪些管理责任？ 流出地

【例文】“自古皆有死，民无信不立”。对于一个国家的长治久安而言，百姓的信任是最为关键的因素。商鞅就是以“徙木立信”作为变法的突破点，在百姓心中树立起了信誉，才确保了新法的实施，使秦国日渐强盛。（中国纪检监察报《与朋友交 言而有信》） 【典故】出自春秋孔子《论语·颜渊》，子贡曰：“必不得已而去。于斯二者何先？”曰：“去食。自古皆有死，民无信不立。” 【释义】意思是，子贡说：“如果不得不再去掉一项，那么这两项中去掉哪一项呢？”孔子说：“去掉粮食。自古以来人总是要死的，如果老百姓对统治者不信任，那么这个国家就不能存在下去了。” 【赏析】古人讲，“人无忠信，不

【例文】“智者不为非其事，廉者不求非其有”。党员干部尤其是手握重权的领导干部，更应在戒欲拒贪、廉洁奉公上走在前面、立好样子，维护好自己的一世清名，维护好党员干部形象。经常见贤思齐，激励自己像焦裕禄、孔繁森、张富清等优秀共产党员那样，干工作兢兢业业，为人民甘做公仆，不求眼前功利，不计个人得失，使自己每前进一步都迈上一个新高度、达到一个新境界。（解放军报《善守“井底之泉”》） 【典故】出自汉代韩婴《韩诗外传》卷一，非其道而行之，虽劳不至;非其有而求之，虽强不得。故智者不为非其事，廉者不求非其有，是以害远而名彰也。 【释义】意思是，明智的人不做

写出“反常”是正常 写出“反常”是正常刘国昌　　写典型人物是媒体报道的“当家菜”。如何写出“活生生”令人信服的典型人物？也是记者们经常探讨的一个问题。　　其中有一个问题大家研讨得较热烈：写典型人物时一些被认为“反常”的情节能不能写？写了“非典型”一面是否会影响典型人物的形象？　　这是一个有意思、有意义的话题，今天我们就此探讨一番。　　一、这些“反常”能不能写？　　请看两个实例：　　例1：　　湖南日报刊登的《武警警卫班，“韶山第九景”》一文，记述了守护毛泽东主席故居的武警战士群像。这些常年在故居班站岗执勤的战士们，还赢得了“韶山八景”之外“韶山第九

【例文】亲民重在以诚待民，取信于民。为政者凡事只有说到做到，百姓才会信之亲之。明朝张津在浙江海宁谯楼上题过这样一副对联：“宽一分则民多受一分赐，取一文则官不值一文钱。”这两句话张津不是说说而已，他主政期间，确实做到了克己奉公，不徇私情，刚正不阿，因此深受百姓爱戴。正如孔子所言：“上好信，则民莫敢不用情”。（中国纪检监察报《爱民所重在亲民》） 【典故】出自春秋孔子《论语·子路》，上好礼，则民莫敢不敬；上好义，则民莫敢不服；上好信，则民莫敢不用情。 【释义】意思是，居上位的人讲究礼节，老百姓就没有人敢不尊敬；居上位的人喜欢道义，老百姓就没有人敢