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2024市委组织部在干部教育培训重点工作推进会上的交流发言
2024市委组织部在干部教育培训重点工作推进会上的交流发言
市委组织部在干部教育培训重点工作推进会上的交流发言   各位领导、同志们:   近年来,我市聚焦提升干部现代化建设能力本领,坚持因势而教、因需而培、为用而训,积极探索优化干部教育培训模式,以高水平干部教育培训之能助推高质量发展之势。   立根铸魂固初心“本位”。深化干部教育培训供给侧改革,积极探索理想信念教育、专业训练等载体,把党性淬炼贯穿干部教育培训全过程,抓实政绩观和新发展理念教育。挖掘侵华日军投降处旧址、王氏纪念馆等本土红色资源,打造“红色文化”“橙色警示”等5条干部教育培训专线,用好华中雪枫大学、吴登云事迹展览馆等15家现
2024区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言免费
2024区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言
2025区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言免费
2025区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言
区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言 各位领导、同志们: 今年来,我区以纵深推进“清廉x”建设工作为抓手,紧紧围绕干部队伍“能力作风提升年”活动要求,不断构建完善全方位立体化干部监督格局,从聚焦重点关键、补齐短板弱项、锚定方向目标三点发力,进一步提升干部监督全“线”工作质效。 一、紧盯重点关键,找准监督“发力点” 一是抓好关键标准发力。始终将政治素质放在选人用人首位,着力在一线调研、日常考察等过程中拓宽考察视野,分类明确不同类别不同领域干部政治素质考察重点,全方位了解印证干部政治素质,今年来,对35名提
2024区委组织部部长在年轻干部成长成才工作部署会议上的汇报发言
2024区委组织部部长在年轻干部成长成才工作部署会议上的汇报发言
区委组织部部长在年轻干部成长成才工作部署会议上的汇报发言   今年以来,我区围绕建强“三支队伍”要求,聚焦培育链、实践链和管理链的“全链式”培养,持续健全年轻干部培养机制,助推全区中层和科级干部健康成长,全覆盖锻造一支具备“胆剑血脉”特质的年轻干部队伍,为我区在“勇当先行者、谱写新篇章”中再创现代化“国际纺都”新辉煌提供有力的干部保障和组织保证。   一、多维覆盖,丰富“培育链”   分层分类完善年轻干部培养体系,开展青年干部“大演兵”,创新“政治铸魂淬火砺兵”“百日调研配将点兵”“综合集训分类练兵”等载体。打造“柯好学”系列培训品牌,突出
2024区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言(1)免费
2024区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言(1)
区委组织部部长在全市干部监督工作专题会议上的汇报发言 各位领导、同志们: 今年来,我区以纵深推进“清廉x”建设工作为抓手,紧紧围绕干部队伍“能力作风提升年”活动要求,不断构建完善全方位立体化干部监督格局,从聚焦重点关键、补齐短板弱项、锚定方向目标三点发力,进一步提升干部监督全“线”工作质效。 一、紧盯重点关键,找准监督“发力点” 一是抓好关键标准发力。始终将政治素质放在选人用人首位,着力在一线调研、日常考察等过程中拓宽考察视野,分类明确不同类别不同领域干部政治素质考察重点,全方位了解印证干部政治素质,今年来,对35名提拔及进一
2025主题教育党组织书记培训方案干部培训工作总结
2025主题教育党组织书记培训方案干部培训工作总结
2025县委组织部部长在人才_书记项目_工作推进会上的交流发言
2025县委组织部部长在人才_书记项目_工作推进会上的交流发言
县委组织部部长在人才“书记项目”工作推进会上的交流发言 各位领导、同志们: 近年来,我县牢固树立“人才是第一资源”理念,坚持把人才工作放在重要位置,持续强化统筹部署、责任落实和部门联动,推动2024年人才“书记项目”工作取得实效,为高质量建设绿色发展示范县提供人才支撑和智力支持。 一、强化统筹部署,汇聚人才智慧力量。始终坚持党管人才原则,将鼓励支持青年人才协办新型农村集体经济组织试点纳入人才“书记项目”,党政主要领导亲自研究部署和统筹调度,确保工作高位推动、顶格推进,严格落实县级领导干部联系服务人才制度,并按照“试点需要、人才特
2025区委组织部部长在全市2025年X建带团建工作会议上的发言
2025区委组织部部长在全市2025年X建带团建工作会议上的发言
区委组织部部长在全市2025年党建带团建工作会议上的发言 近年来,我区认真贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想,通过坚持党的领导、扛牢政治责任、聚焦工作主线三方面,不断提高团的引领力、组织力、服务力,推动实现党建带团建、团建促党建。 一、坚持党的领导,加强青少年思想引领。一是强化工作领导。成立以党委、政府分管领导为双组长的中长期青年发展规划省级县域试点工作领导小组,将38家区直部门纳入成员,不定期召开联席会议,围绕教育、住房、婚恋、就业、健康和育幼等试点工作进行研究,全面形成“党委领导、政府主责、团委协调、齐抓共管”的工作
2024年全市组织工作半年工作总结免费
2024年全市组织工作半年工作总结
全市组织工作半年工作总结 2024年上半年,*市委组织部聚中心任务,统筹推动基层党建、干部队伍建设和人才工作向优向好,在服务保障中心大局中提升组织工作质效。现将1-6月组织工作开展情况总结如下:一、工作开展情况(一)聚焦凝心铸魂,在强化理论武装、凝聚发展共识上持续发力。一是推进“干部素质提升行动”。将招商引资、优化营商环境等重点工作纳入培训内容,开展主体培训班次*期,干部大讲堂*期,覆盖党员干部*余人次。二是抓实党员教育形式创新。开展“百场党课下基层”活动,*名市级“草原先锋讲师团”成员送课到乡镇*次,培训基层党支部书记、农民党员群众
关于召开年度组织生活会和民主评议党员的工作总结
关于召开年度组织生活会和民主评议党员的工作总结
关于召开年度组织生活会和民主评议党员的工作总结 **党委: 根据****《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(文号)精神,我单位于**年*月**日召开2021年度党支部组织生活会,开展党员的批评和自我批评工作以及民主测评,现将情况总结如下: 一、基本情况 公司党支部现有党员*人,含预备党员一名,组织生活会共*人参会,一名党员因故请假。 二、认真学习深入研讨 组织党员在组织生活会前进行五次集中学习、交流研讨。学习党的十九届六中全会精神、学习《习近平谈治国理政》第三卷和习近平总书记在建党100周年大会上的讲话、xxx表
2024区委组织部部长在流动党员管理工作推进会的交流发言免费
2024区委组织部部长在流动党员管理工作推进会的交流发言
近年来,针对流动党员“动向掌握难、日常管理难、教育培训难、作用发挥难”等症结,我区坚持问题导向,以选配联络员、提升归属感、拓宽覆盖面、延伸贡献链为突破口,精准发力、久久为功,不断加强和改进流动党员管理实效。 一、以选配联络员为突破口,破解动向掌握难。结合驻村第一书记、乡村干部、“5433”结对帮扶干部包保联系等机制,对辖区流动党员开展“拉网式”排查,分级分类登记造册,做到基本情况、流出时间、流入地点、工作单位、居住地址、联系方式“六个清楚”。根据排查结果建立“1+N”联系制度,择优选配政治素质高、责任心强的党员干部作为联络员,结对联系1名以上
2024县委组织部部长在公务员管理工作推进会暨公务员管理工作者能力素质提升培训班上的发言免费
2024县委组织部部长在公务员管理工作推进会暨公务员管理工作者能力素质提升培训班上的发言
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