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2025在全市党员干部教育培训工作推进会上的交流发言免费
2025在全市党员干部教育培训工作推进会上的交流发言
尊敬的各位领导,同志们: 近年来,**市坚持以高质量干部培训服务高素质干部队伍建设;牢牢把握干部教育培训的首要标准作为主题主线,聚焦素质建设、阵地建设、体系建设,推动干部教育培训见实见效。现将有关工作进展情况汇报如下: 聚焦素质建设,抓牢“三项重点”。突出党性教育。充分挖掘本地红色资源,建设都梁红色记忆馆、革命烈士陵园、国防教育基地,全力打造**村全省红色美丽村庄示范村,通过参观红色教育基地,倾听“萝卜眼里长铜钱”等红色故事,两年来开展红色党课34场次,接待培训66场次,有效推动干部坚定理想信念、牢记初心使命、发扬红色传统、赓续红色
2024开展科级及以下干部、党员学习贯彻党的二十届三中全会精神培训工作总结
2024开展科级及以下干部、党员学习贯彻党的二十届三中全会精神培训工作总结
开展科级及以下干部、党员学习贯彻党的二十届三中全会精神培训工作总结   为进一步深入学习贯彻习近平新时代
2025区委组织部部长在离退休党员干部党建工作推进会上的交流发言免费
2025区委组织部部长在离退休党员干部党建工作推进会上的交流发言
区委组织部部长在离退休党员干部党建工作推进会上的交流发言 近年来,县坚持以强化组织建设为基础,以激活
2025市流动党员教育管理工作情况报告免费
2025市流动党员教育管理工作情况报告
x从流动党员去向难掌握、管理难落实、教育难开展、服务难到位等问题,从利于党组织教育管理、利于党员先锋模范作
2024县委组织部长在全市基层党员干部管理监督工作推进会上的交流发言免费
2024县委组织部长在全市基层党员干部管理监督工作推进会上的交流发言
县委组织部长在全市基层党员干部管理监督工作推进会上的交流发言 尊敬的各位领导,同志们: 今年以来,**县始终把从严管理监督贯穿干部队伍建设全过程,聚焦教育提醒、选人监督、部门联动、日常约束,多维度推动新时代干部监督工作落地见效。根据会议安排,现将有关工作进展情况汇报如下: 教育提醒,筑牢“防火墙”。扎实开展党纪学习教育,推动《中国共产党纪律处分条例》知识纳入党校培训课程体系,组织党员干部原原本本、逐章逐条学习《条例》,切实做到学纪、知纪、明纪、守纪。坚持将警示教育融入主题党日活动,组织党员干部集中观看《系不上的扣子》《乡村“蛀虫”
2024市流动党员教育管理工作情况报告免费
2024市流动党员教育管理工作情况报告
x从流动党员去向难掌握、管理难落实、教育难开展、服务难到位等问题,从利于党组织教育管理、利于党员先锋模范作用发挥出发,认真贯彻落实《x流动党员“四化联动”教育管理方案》的要求,以“四化联动”模式为抓手,积极推动形成信息档案精准化、联系管理规范化、学习教育常态化、服务内容人性化的流动党员教育管理工作格局,着力解决流动党员管理“三大难题”,推进流动党员管理服务工作上水平、出实效。 一、基本情况 通过全面摸排,动态跟踪,动态管理,建好流动党员台账等方式,全面掌握流动党员的分布情况,截至目前x现有党员x人,截至第三季度统计的流动党员(流出)
2024在全市流动党员管理工作推进会上的汇报发言材料免费
2024在全市流动党员管理工作推进会上的汇报发言材料
尊敬的各位领导,同志们: 针对流动党员底数难掌握、管理难到位、作用难发挥等问题,**区持续在流动党员摸排、流动党员管理、党员作用发挥等方面同步发力,确保流动党员流动不流失、离乡不离组织、有家更有为。现将有关工作进展情况汇报如下: 摸清底数。**区在建工地多,人员流动性强、分散性广,只有摸清流动党员底数才能进行有效管理。全面排查。通过一周一次的房屋摸排、电话联系等方式,全面细致开展流动党员调查摸底,共摸排群租房30户283人,发现流动党员13人。同时结合劳务用工实名制管理,精准掌握项目建设一线流动党员情况。双向发力。通过在参建单位、监理
2024区委组织部部长在流动党员管理工作推进会的交流发言免费
2024区委组织部部长在流动党员管理工作推进会的交流发言
近年来,针对流动党员“动向掌握难、日常管理难、教育培训难、作用发挥难”等症结,我区坚持问题导向,以选配联络员、提升归属感、拓宽覆盖面、延伸贡献链为突破口,精准发力、久久为功,不断加强和改进流动党员管理实效。 一、以选配联络员为突破口,破解动向掌握难。结合驻村第一书记、乡村干部、“5433”结对帮扶干部包保联系等机制,对辖区流动党员开展“拉网式”排查,分级分类登记造册,做到基本情况、流出时间、流入地点、工作单位、居住地址、联系方式“六个清楚”。根据排查结果建立“1+N”联系制度,择优选配政治素质高、责任心强的党员干部作为联络员,结对联系1名以上
2024县关于加强和改进流动党员管理工作的总结免费
2024县关于加强和改进流动党员管理工作的总结
县关于加强和改进流动党员管理工作的总结 今年以来,为贯彻落实中央、省委和市委关于加强和改进流动党员管理工作的意见,县积极探索“双向共管”模式,以全覆盖结对等活动为抓手,打造一支政治过硬、作用突出的流动党员队伍,引导其在“服务家乡、服务他乡、服务老乡”上奋勇争先、担当作为。具体情况如下。 一、织密“一张网”,以严密体系推动流动党员双向共联。针对流动党员管理难到位问题,通过摸清底数、结对联系、建立组织等方式,让流动党员聚在党的旗帜下。覆盖式结对联系。开展组织找党员、党员找组织“双找”活动,计划出台流动党员线上管理服务平台,建立“
2024在全区选派党员干部驻村工作推进会上的讲话
2024在全区选派党员干部驻村工作推进会上的讲话
在全区选派党员干部驻村工作推进会上的讲话   同志们:   选派党员干部驻村,是区委立足乡村振兴全局、着眼农
2024县流动党员教育管理工作经验材料免费
2024县流动党员教育管理工作经验材料
县流动党员教育管理工作经验材料 xx县作为xx省的劳务输出大县,每年外出务工人员达x余万人,其中流动党员x人,占全县党员总数的x%。为有效破解流动党员动向掌握难、组织管理难、作用发挥难等突出问题,xx县先后在长沙、深圳、佛山等流动党员集中地建立了x个流动党组织。其中,驻长沙流动党总支部2004年成立以来,先后获评省市县先进党组织x余次,党总支书记多次获评省市优秀党务工作者、优秀共产党员、省劳动模范等荣誉称号。xx县20年坚持为流动党员教育管理探索了一条有效路径。 一、坚持两地共建、双重共管。在流出地,积极发挥“管理员”作用,主动对接流入地
2024市府办党员干部学习中央经济工作会议精神感悟
2024市府办党员干部学习中央经济工作会议精神感悟
市府办党员干部学习2024年中央经济工作会议精神感悟   中央经济工作会议12月11日至12日在北京举行。习近平总
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