企业“不忘初心、牢记使命”主题教育调研报告：如何建立作风建设长效机制 “不忘初心、牢记使命”主题教育调研报告——如何建立作风建设长效机制 为扎实推动“不忘初心、牢记使命”主题教育深入开展，按照公司党委《“不忘初心、牢记使命”主题教育调查研究方案》的有关安排，我和有关部门工作人员围绕如何建立作风建设的长效机制问题，深入xxx单位进行了专题调研。现将有关情况报告如下： 一、调研的基本情况 按照公司党委安排，我与xx分别前往xx和xx与班子成员和在家党员干部职工进行了座谈，听取了有关情况汇报和对公司作风长效机制建设等方面的意见建议。在调研

关于加强和改进领导班子思想政治建设问题的调查与思考——“不忘初心、牢记使命”主题教育调研报告 关于加强和改进领导班子思想政治建设问题的调查与思考——“不忘初心、牢记使命”主题教育调研报告 按照市委要求，在这次深入学习实践习近平新时代中国特色社会主义思想活动中，我着重围绕加强和改进领导班子思想政治建设问题进行了重点调研和思考，通过带队进行班子研判、走访干部群众，掌握了一些基本情况，形成了一些初步的认识和想法。 总体看，近年来，我市各级党委坚持把思想政治建设作为领导班子建设的核心和灵魂，采取有力措施，大力推进，取得明显成效

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。“从头越”，是一种“初心”的艺术。只有从头越，才能尽览“苍山如海，残阳如血”的胜景。回归原点，个人才能找到最初的本心，实现人生的价值;只有舍弃旧有体制和范式的束缚，国家才能改革创新，找到发展方向，更加繁荣昌盛。今年是中华人民共和国成立70周年，在这样的重要节点开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，正当其时，“初心”勿忘。 “初心”是一面省视自我的明镜。《大学》有云“知止而后有定，定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得。”“初心”之后，我们的意志方能“坚定”，找到自己真正应该努力的方向，继而静心思考，摒弃一切

乡村振兴主题调研报告材料汇编（5篇） 目录 1.关于xx市贫困村脱贫后进行乡村振兴的几点思考 2 2.关于“xx乡村振兴示范村建设推进情况”主题调研报告 9 3.乡村振兴战略背景下加快推进乡村治理现代化转型的思考 21 4.乡村振兴背景下农村基层干部教育实践与探索 30 5.关于巩固拓展脱贫攻坚成果的思考与探索 39 和竞争观念。只有少数人敢于抓住当前改革开放带来的空前发展机遇，果断投资，拓展生产项目，发展养殖业、加工业。但经验不足、规模不大、效益不高、影响不强、带动力不大，无法带动全村经济快速发展；基础设施滞后；特色产业缺乏，经济结构单一。

关于进一步提升主题党日活动质量的调研与思考  主题党日活动事关基层党建工作质量。在当前的党建工作实践过程中，基层党支部对其所承载的价值功能认知不清，前期策划精细度不够，致使主题党日活动形式单一，缺乏特色和创新。本文结合基层党支部工作的特点，深入挖掘并总结其内在的规律，围绕时间、内容、形式三个变量，以时间节点切入为关键、内容深度为核心、展现形式为保障，提出提升支部主题党日活动质量的变量分析观点，并辅之以实证分析方法展开论述。一、支部主题党日活动的价值功能（一）支部主题党日活动是全面从严治党向基层延伸的重要载体。全面从

国有企业思想政治工作等主题调研报告汇编 　　1.新时代优化国有企业思想政治工作的路径探析 4 　　2.国有林场发展存在的问题及对策 7 　　3.国有航运企业助力现代化产业体系建设研究 13 　　 　　 　　 新时代优化国有企业思想政治工作的路径探析 　　国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是中国特色社会主义经济的‘顶梁柱’，而思想政治工作是中国共产党和我们国家传承至今的政治优势。我国正处在改革发展的关键阶段，社会发生着复杂而深刻的变化，面对新情况、新问题，必须加强和改进思想政治工作。 　　一、新时代国有企业思想政治工作的现状分

民营经济健康发展主题经验交流、调研报告材料汇编（14篇） 目录 1.搭平台促合作助推民营经济“跑起来” 2 2.厚植营商沃土滋养民营经济“枝繁叶茂” 6 3.深化民营经济人士理想信念教育 9 4.为促进民营经济高质量发展赋能 14 5.精准把脉助力民营企业“轻装简行” 17 6.赋能民营经济高质量发展 21 7.当好民营企业“娘家人” 26 8.抓实法治民企建设助力襄阳民营经济高质量发展 30 9.法治护航民营经济高质量发展 36 10.乘势而上推动民营经济扬帆远航 39 11.敕勒川乳业开发区党工委：以“党建强”助推民营经济“发展强” 42 12.打造民营经济示范城市试点“新样

新时期推动企业党建与政工工作融合发展主题调研报告材料汇编（4篇）（集团公司） 目录 1.新时期推动企业党建与政工工作融合发展策略分析 2 2.企业党建工作与企业文化建设的融合探析 6 3.新时期推进党建与国企企业文化建设深度融合的路径 12 4.加强国有企业党建工作的策略分析 16 足员工多样化、个性化的精神需求，影响企业文化的深入传播。 二、企业党建与政工工作融合发展策略 （一）坚持以人为本原则 为推动企业党建与政工工作的融合发展，首要的一步是坚持以人为本原则，深入了解员工的各项需求，并相应地调整政工工作的内容，确保党建工作服务于