在市国资国企系统思政工作经验交流会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 新时代新形势下，国有企业改革发展面临许多新的机遇和挑战。如何做好国有企业思想政治工作，把思想政治工作同生产经营管理、人力资源开发、企业精神培育、企业文化建设等工作更好地结合起来，发挥好、利用好、保持好国有企业思想政治工作特有的政治优势、体制优势，引导国有企业广大干部职工在思想上解惑、精神上解忧、文化上解渴、心理上解压，做政治上的清醒人、思想上的明白人、实践上的带头人，为国资国企高质量发展和改革攻坚突破提供坚强的思想保障和持续的精神动力。下面，我谈

在2024年国资国企系统党建工作年中推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 习近平总书记指出：“不明确责任，不落实责任，不追究责任，从严治党是做不到的。”坚持党对国有企业的全面领导、加强国有企业党的建设，推动党中央和上级党组织决策部署在企业贯彻落实，关键要牵住“责任制”这个“牛鼻子”。**公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，着眼于高质量党建引领保障公司高质量发展的目标，围绕党建工作抓什么、谁来抓、怎么抓等实际问题，构建工作全覆盖、人员全覆盖、责任落实全覆盖的“361党建责任制”体系，以扎实举措和有效方法推

在2024年国资国企系统人才队伍建设推进会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： **厂始终把打造高素质专业化人才队伍作为优先发展之策、突破发展之本，以党管人才为根本原则，遵循企业发展战略、人才自身特点和成长规律，坚持“创新一套育人机制、搭建一个成长平台、教会员工一身本事、提供一个合适岗位”的人才培养理念，以“入职实习过渡期、业务提升成长期、骨干顶岗积累期、成才胜岗成熟期、到龄退岗守业期”的五大阶段为中心，以扎根工程、监管工程两项机制为基础，积极健全完善“生聚理用”人才发展机制，创新构建多层次、全方位、全覆盖的全职业周期人才培

在国企党建与业务融合工作座谈会上的交流发言 各位领导、同志们： 近年来，县属国有企业坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，深刻认识和全面落实新时代党的建设总要求，不断优化完善现代企业治理体系，持续提升公司治理能力，全面实现党建工作与经营管理同步聚合、同频共振、同向发力，以高质量党建引领企业高质量发展。 健全“三个机制”，全面落实国企党建工作主体责任。一是健全领导机制。深化党对国有企业发展的全面领导，严格落实县属国有企业“党建入章”要求和“党组织书记、董事长一般由一人担任”要

学习贯彻习近平总书记考察上海重要讲话精神研讨发言：在国企岗位上践行使命担当 作为国企的领导干部，我们肩负着重大的责任和使命，必须深刻领悟习近平总书记“上海之行”所蕴含的深意，将其讲话精神切实融入到国企发展的实际工作中，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，创造出无愧于时代和人民的业绩。 一、坚定理想信念，勇做一心向党的“虔诚信仰者” 习近平总书记考察上海时的重要讲话，犹如一盏明灯，照亮了我们前行的道路。在国企工作中，党的领导是我们的根本保证。上海作为党的诞生地和伟大建党精神的发源地，其红色基因深深融入到国企的血

在国资国企系统廉政谈话会上的讲话 　　同志们： 　　今天，我们组织召开这次廉政谈话会，主要目的是进一步增强国企领导人员廉洁从业意识，提高拒腐防变能力，推动全面从严治党向纵深发展。刚才，我们4位同志作了很好的发言，讲得都很好，很有教育意义。希望大家认真学习领会、深入贯彻落实。下面，我结合当前党风廉政建设和反腐败斗争新形势新要求，强调几点意见。 　　一、坚定政治方向，做到“两个维护” 　　国有企业领导人员要始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于党、勇挑重担、敢于担当。 　　（一）突出政治标准。要把政治标准放在首位，做

在国企党建创新论坛上的主旨发言 首先，祝贺*第*届国企党建创新论坛的召开！这次论坛以“数字化赋能智慧党建”为主题，数字党建、智慧党建是新时代党的建设面临的重大课题。论坛选择这一主题，体现了组织者的政治敏锐性、思维超前性和工作主动性。听了*同志、*同志的致辞，进一步深化了对会议主题的认识。下面谈谈个人对这个问题的两个方面看法。 一、在更高的政治站位上认识和推进数字党建、智慧党建 习近平总书记高度重视网络安全和信息化工作，做出网络强国的重大战略部署。他高瞻远瞩，深刻指出，“谁掌握了互联网，谁就把握住了时代主动权”“过不了互

在国企党建创新论坛上的致辞 在全面贯彻党的二十大精神的关键一年，在深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要时刻，*以“数字化赋能智慧党建”为主题举办第二届国企党建创新论坛，这对于深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，对于促进新时代国有企业党的建设工作再上新台阶，对于促进国有企业高质量发展，都具有十分重要的意义，必将产生深远的影响。 全面从严治党是新时代党的建设的鲜明主题。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以伟大的历史主动精神、巨大的政治勇气、强烈的责任担当，提出一系列管

在国资国企系统职工心理疏导体系建设推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 当前，企业职工接触的信息量日益增加，思想日趋活跃，企业思想政治工作变得更具艰巨性、复杂性、挑战性。新形势下，**党委创新思想政治工作方式方法，创造性的构建了“333”职工心理疏导体系，帮助职工搞好自我管理、自我调适，缓解心理压力，提高耐挫能力，在自己岗位上保持积极的心态，为推动企业高质量发展贡献聪明才智。现将有关工作进展情况汇报如下： 一、普及三项工作，形成疏导基础 （一）普及职工人生事件分级管理制度。建立职工人生事件分级管理对照表，根据事件对

2024年在延安干部学院国企党员干部培训班上的发言 习近平总书记强调，党在长期革命斗争实践中形成发展的革命精神，是克敌制胜的力量源泉和有效法宝，是我们党立党、兴党、强党的宝贵精神财富和丰厚的政治资源。党的二十大闭幕不到一周，习近平总书记带领新当选的二十届中共中央政治局常委同志专程来到延安，重温革命战争时期党中央在延安的峥嵘岁月，宣示新一届中央领导集体将继承和发扬延安时期党形成的优良革命传统和作风，弘扬延安精神，并要代代传承下去。我们要赓续红色血脉、坚守初心使命，继承和发扬党的优良革命传统和作风，自觉用延安精神指导

在2024年国资国企宣传思想文化工作年中推进会上的汇报发言 同志们： 宣传思想文化工作事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。近年来，**集团党委始终坚持围绕中心、服务大局，深入学习贯彻落实习近平文化思想，勇担“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务，守正创新，把扎实做好企业宣传思想文化工作作为服务大局、凝心聚力、鼓舞斗志、促进发展的有力抓手，不断凝聚高质量发展的强大合力。 注重加强党委中心组学习。党委理论学习中心组学习，是领导班子和领导干部在职理论学习的重要组织形式，是加强各级领导班子思想政治

在国企党建与业务融合工作座谈会上的交流发言 各位领导、同志们： 近年来，县属国有企业坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，深刻认识和全面落实新时代党的建设总要求，不断优化完善现代企业治理体系，持续提升公司治理能力，全面实现党建工作与经营管理同步聚合、同频共振、同向发力，以高质量党建引领企业高质量发展。 健全“三个机制”，全面落实国企党建工作主体责任。一是健全领导机制。深化党对国有企业发展的全面领导，严格落实县属国有企业“党建入章”要求和“党组织书记、董事长一般由一人担任”要