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2024党课_从百年党史中汲取智慧力量
2024党课_从百年党史中汲取智慧力量
党课:从百年党史中汲取智慧力量   千年大党,百年恰是风华正茂。我们党的一百年,是矢志践行初心使命的一百年,是筚路蓝缕奠基立业的一百年,是创造辉煌开辟未来的一百年。百年接续奋斗中,我们党团结带领人民开辟了伟大道路,建立了伟大功业,铸就了伟大精神,积累了成功推进革命、建设、改革的宝贵经验。习近平总书记指出:“党的经验不是从天上掉下来的,也不是从书本上抄来的,而是我们党在历经艰辛、饱经风雨的摸索中积累下来的,饱含着成败和得失,凝结着鲜血和汗水,充满着智慧和勇毅。”我们学习党史,就是要把党的成功经验传承好、发扬好,从中汲取继续前行
2024经验做法_党建引领创建五好医院+持续提升医疗服务水平
2024经验做法_党建引领创建五好医院+持续提升医疗服务水平
经验做法:党建引领创建“五好医院” 持续提升医疗服务水平 近年来,县始终加强党对公立医院的全面领导,坚持以建设领导班子好、制度机制好、支部建设好、医德医风好、引领发展好的“五好医院”为抓手,全面提升医疗服务水平,持续推动公立医院党建工作提质增效。 一、坚决落实管党治党责任,促领导班子好。一是配齐配强医院领导班子。常态化开展医院领导班子和领导干部综合分析研判,加强医院领导班子运转和领导干部履职情况调研,稳妥有序做好二级及以上设党委的医院的党委书记、院长分设工作,树立重担当、重实干的选人用人导向,调整选配一批政治强、促改革、
2024经验做法_党建引领四力融合全面提升城市基层治理效能(1)
2024经验做法_党建引领四力融合全面提升城市基层治理效能(1)
经验做法:党建引领“四力”融合 全面提升城市基层治理效能 近年来,县以全省中小城市党建工作试点为契机,以实施“红网”工程为抓手,坚持重心下移、资源下倾、队伍下沉,通过运用大党建思维、多融合治理方式,着力推动组织引领赋力、治理协同发力、服务多元聚力、保障坚强有力,有效提升居民群众的获得感、幸福感、安全感和满意度。一、坚持党建引领,提升社区组织力县注重把党建与社区建设紧密结合,充分发挥党组织领导核心作用,着力把党组织的政治优势、组织优势转化为社区治理的强大效能。健全领导机制。调整成立县委党建引领城市基层治理领导小组,加强统筹谋
2024经验做法_坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴
2024经验做法_坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴
经验做法:坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴 经验做法:坚持强化党建引领聚力助推乡村振兴 县始终坚持“抓党建促振兴、以振兴强党建”,紧扣乡村振兴大局精准发力,注重在乡村振兴第一线选干部、配班子、建堡垒、育人才、强治理,充分发挥基层党组织和广大党员在乡村振兴中的示范作用,有力引领、有效助推了乡村振兴工作。 巩固一个政治核心,增强乡村振兴政治定力。 加强乡村两级党组织建设,稳定干部队伍尤其是乡镇党政正职,引导大家增强定力、埋头苦干。一是选优配强班子。坚持干净清净、风清气正,圆满完成13个乡镇、132个村(社区)换届,进一步优化了班子
2024经验做法_党建引领提升城市基层治理质效
2024经验做法_党建引领提升城市基层治理质效
经验做法:党建引领提升城市基层治理质效 近年来,县深入推进“135”社区服务治理模式,不断健全完善党建引领城市基层治理组织体系,通过健全“三项机制”、推动“三个强起来”、优化“三个载体”的模式,不断提升城市基层治理能力和水平,持续擦亮“红色引领·睦邻共治”城市基层党建品牌。 一、健全“三项机制”,完善基层治理体系。一是健全领导机制。健全完善以党委书记任主任或组长的党建引领城市基层治理领导协调机制,明确职责任务和专职工作人员,县级每半年召开1次会议,街道、社区每季度召开1次会议,定期沟通协调解决制度完善、阵地建设、项目实施及服务优化等问
2024经验做法_四抓四创扎实推进五个好党支部创建工作免费
2024经验做法_四抓四创扎实推进五个好党支部创建工作
经验做法:“四抓四创”扎实推进“五个好”党支部创建工作 近年来,*以“五个好”标准化规范化党支部创建为抓手,抓两头带中间,不断扩大先进支部增量,提升中间支部水平,整顿后进支部,推动党支部建设质量整体提升。 一、抓书记书记抓,压实创建“责任链”。坚持把“五个好”党支部创建作为“书记工程”,形成地委负总责、层层抓创建的责任链条。地委统筹安排部署,通过召开地委党建工作领导小组会议、组织工作会议、视频调度会议等形式,深化研究、部署推动。地县党委班子成员带头深入169个党支部工作联系点抓创建,针对性发现解决问题307条,确保创建工作有力有序推进。
2024经验做法_三位一体提升党建引领乡村治理效能
2024经验做法_三位一体提升党建引领乡村治理效能
经验做法:“三位一体”提升党建引领乡村治理效能 *结合基层党建“五基三化”攻坚年行动,强化县委抓乡促村职责,“建体系、强队伍、保落实”一体推进,建立“县乡联动、功能集成、反应灵敏、扁平高效”的指挥体系,提升新时代乡村治理水平。 建好“三项体系”,耕好乡村治理“责任田”。在明责尽责上出实招,把稳乡村治理的“火车头”,在组织、制度、任务的体系建设上下功夫。一是抓牢“四级书记”,强化组织体系。强化党组织书记“头雁”作用,按照“县委书记统筹、乡镇书记部署、村级书记推进、屯级书记实施”工作模式,实行“四级书记”抓乡村治理,落实“一把手”责任,构建上下同心、
2024经验做法_积极推进近邻党建工作开创基层党建新格局
2024经验做法_积极推进近邻党建工作开创基层党建新格局
经验做法:积极推进近邻党建工作开创基层党建新格局 近年来,县坚持以“近邻”党建为抓手,以县域中心乡镇——X镇为主阵地,探索建立党委政府主导、社会组织协同、人民群众参与的党建共同体,聚焦小区治理难题实施精准服务,逐渐形成“无事常联系、有事互帮忙、邻里一家亲”的浓厚氛围,小区居民获得感、幸福感、安全感持续稳步提升。 一、建强小区治理组织体系“聚”邻里。坚持以提升组织力为重点,推动党建力量下沉社区、小区,构建起纵横交错、协调联动的组织体系。一是“纵向到底”高位推进。县委书记亲自点兵、副书记亲自谋划、组织部长亲自部署“近邻”党建工作,县委
2024经验做法_党建联盟赋能油茶产业高质量发展
2024经验做法_党建联盟赋能油茶产业高质量发展
经验做法:“党建联盟”赋能油茶产业高质量发展 近年来,县充分发挥党建引领作用,积极整合各领域党建资源,建立“一体谋划、一体协商、一体解难、一体服务”的“油茶产业链党建联盟”,实现以高质量党建引领全县油茶产业全链条高质量发展。 一、坚持党建引领,在产业链上健全“组织链”。积极探索“党建引领、行业领跑、产业链接、互促共进”的发展路径,不断完善组织架构,以组织链串起产业链,搭建“1+N”的开放式组织体系,成立以黔玉油茶有限公司党支部为联盟发起单位,规模油茶产业村(社区)党组织为联盟成员单位的“油茶产业链党建联盟”。不断配强联盟党建工作力量
2024经验做法_激发基层党建源动力推动经济稳步增长
2024经验做法_激发基层党建源动力推动经济稳步增长
经验做法:激发基层党建“源动力” 推动经济稳步增长 x聚焦基层党建“五基三化”攻坚年行动,通过强化党的领导、发挥党员引领、优化服务效能,为经济发展汇聚强大动力。今年上半年,全县地区生产总值同比增长x.x%,排全市第一。 一、强化党的领导,凝聚发展“引擎力”。以基层组织建强为重点,夯实基层战斗堡垒,发挥“头雁”引领作用。一是建立党组织责任闭环机制。县委书记以主考官身份随机调研“出卷”、党组织书记细化措施“答卷”、基层党员全程监督“阅卷”、县委常委跟踪督导“审卷”、县委书记综合成效“评卷”,形成抓基层党建责任闭环,推动党建工作与中心工作有机
2024经验做法_深化党建引领基层治理把惠民工作做到群众家门口
2024经验做法_深化党建引领基层治理把惠民工作做到群众家门口
经验做法:深化党建引领基层治理 把惠民工作做到群众“家门口” 村党支部牢固树立“党建+治理+服务”理念,结合实施基层党建“十百千万”计划,扎实办好群众家门口的“三件事”,在精准服务中有效激活基层治理的“神经末梢”,打通服务群众的“最后一米”。第一件事:推动阵地建设到群众“家门口”。坚持群众需求在哪里,阵地就覆盖到哪里,党的服务就延伸到哪里。一是强化阵地实用性。积极推进党群服务中心特色化提升改造,规范“一室多用”,实现“大门常开、阵地常用、活动常办、服务常在、群众常来”,进一步增强村级活动阵地吸引力。二是强化阵地服务性。添置广场舞音响设
2024经验做法_四化协同推动党建引领基层治理
2024经验做法_四化协同推动党建引领基层治理
经验做法:“四化”协同推动党建引领基层治理 近年来,县坚持以党建引领,不断健全和完善社区工作者队伍选聘任用、教育管理、考核激励等机制,拓宽成长渠道,优化队伍结构,努力锻造一支结构优、业务精、能力强的社区工作者队伍,不断提升城市基层治理服务水平。 一、健全职业体系,推进“系统化”改革。一是夯实改革基础。县委组织部、县财政局等五部门联动推进全县城市社区工作者职业体系建设工作,印发《县城市社区工作者职业体系建设实施意见(试行)》,成立综合指导、认定考察、薪酬套改等6个工作组,将城市社区和县内最大的易地扶贫搬迁安置点纳入建设试点。2023
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