工作交流：抓牢“三个环节”全面提升理论学习中心组学习质效 近年来，**市委直属机关工委认真贯彻落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》、自治区党委《实施细则》以及市委有关部署要求，持续深化理论学习中心组学习，不断提升理论学习中心组成员的政治理论素养，为推动机关党建高质量发展提供了强有力的理论支撑和思想保证。 一、强化制度机制，在夯实思想根基上下功夫。 工委领导班子始终把加强党的创新理论学习作为强化政治机关建设的首要任务，与机关各项工作同研究、同部署、同推进。一是强化统筹谋划。坚持每年书记办公会专题研究制定理论

工作报告“七个聚焦七个新” 1.聚焦强产业、补链条，加快构筑特色产业“新高地”； 2.聚焦扩体量、提质量，加快集聚经济增长“新动能”； 3.聚焦促改革、优服务，加快释放转型升级“新活力”； 4.聚焦抓更新、补短板，加快绘就协同发展“新画卷”； 5.聚焦固底色、添成色，加快厚植绿色生态“新优势”； 6.聚焦排民忧、解民难，加快满足人民向往“新期盼”； 7.聚焦防风险、守底线，加快筑牢安全稳定“新屏障”。

工作落实“四个对标” 1.对标政治过硬增强“听党话、感党恩、跟党走”的思想自觉； 2.对标敢于担当磨砺“能担当、会担当、善担当”的能力本领； 3.对标锐意改革激发“啃硬骨头、闯难关、涉险滩”的闯劲韧劲； 4.对标实绩突出秉持“务实功、出实招、求实效”的定力毅力。

2024年以来，我党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在市委的正确领导和市委组织部的关心指导下，深入学习贯彻落实党的二十大以及中央、自治区党委、市委人才工作会议精神，紧紧围绕市委人才工作领导小组提出的2024年工作要点，人才工作取得了一定成效，为国有企业改革发展提供了人才支撑和智力保障。现将今年以来的工作情况汇报如下： 一、主要工作措施和成效 （一）坚持党管人才原则，不断强化人才强企战略 x党委定期组织市属国有企业召开专题会议研究分析市直属国有企业人才工作重点难点问题，把人才队伍建设与企业经营发展、党组织建设

根据会议安排，现将本人2024年抓党建工作情况报告如下。 一、2024年履职情况 （一）突出“一个重点”，把党建工作摆在更加突出的位置。2024年，在全县上下深入学习贯彻党的二十大精神和党的二十届二中、三中全会精神以及省委、市委、县委全会精神的关键时期，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于加强基层党建工作的重要论述，坚持以“五个基本”建设为抓手，以“四心”作风问题教育整顿为载体，全面加强基层组织建设，持续提升党建工作质量。一年来，我始终把抓好党建工作作为重大政治任务，作为党委“一把手”，自觉履行“

按照部署要求，近日围绕党的工作纪律、生活纪律深入学习，深刻领会知识要义、努力剖析自身不足、全面总结经验教训、自觉加强自我管理，现做交流发言如下： 一、学习感悟 1.通过学习工作纪律，深切感受到工作要高标准。工作纪律，作为组织纪律体系中的关键一环，是各级组织和全体干部在组织各项具体工作中必须恪守的行为准则，它像一道坚实的屏障，保障着各项工作能够有序、高效地推进。它的重要性不言而喻。严明的工作纪律可以促使干部在工作中更加认真、负责、高效，减少工作中的失误和疏漏，进而防止腐败堕落。同时，它也是增强组织凝聚力和战斗力的现实需要。只