2024年上半年，在县委的正确领导下，在县纪委监委的精心指导下，XX局党组始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕党中央关于全面从严治党的决策部署，以高度的政治责任感和使命感，认真履行全面从严治党主体责任，结合开展党纪学习教育，充分发扬自我革命精神，确保XX工作的正确方向和高效推进。现将2024年以来党组履行全面从严治党主体责任情况汇报如下： 一、党组落实全面从严治党主体责任情况 （一）强化主体责任，严抓管党治党。坚持结合干部队伍建设和业务工作实际，自觉把落实党风廉政建设责任制摆上重要议事日程，推动党组和各股

市委政研室关于2024年落实全面从严治党工作责任制情况报告 2024年以来，在市委的坚强领导下，市委政研室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于党的自我革命重要思想，以坚定决心和扎实举措，认真履行管党治党政治责任，全面加强从严治党工作，全面从严治党取得新的明显成效，政治生态进一步向上向好，切实为政策研究和决策服务筑牢坚实的政治根基。现将2024年全面从严治党工作总结报告如下。 一、2024年全面从严治党工作总结 （一）思想沁润，理论灯塔照航程。一是深研党的二十届三中全会

党委2024年落实全面从严治党主体责任述责述廉报告 根据工作安排，现将本人2024年度落实全面从严治党主体责任述责述廉报告如下： 一、履职情况 （一）加强政治学习，提升政治素养。始终把政治理论学习作为首要任务，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神、党的二十届三中全会精神，通过集中学习、个人自学、专题研讨等形式，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。组织党员干部开展政治理论学习培训12场次，引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在思想上政治

xx党组2024落实全面从严治党主体责任工作情况报告 今年以来，xx应急局党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的XX大和二十届三中全会精神，，创新工作方法，落实责任，构建坚强堡垒，坚定使命担当，推动党建和业务深度融合，以高质量党建引领新时代应急管理事业的高效发展。 一、主要工作开展情况 （一）坚持政治引领，争做忠诚可靠的模范机关。我们坚定把政治建设放在首位，确保党建工作与业务工作同步规划、同步部署、同步实施。制定了党委和各班子成员的党建工作责任清单及年度重点工作计划，推行“3＋1”党建责任机制，并分解到市应急

市自然资源和规划局党组党组2024年落实全面从严治党主体责任情况报告 今年以来，市自然资源和规划局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，全面贯彻落实习近平总书记“7·9”重要讲话精神，认真答好总书记“治党三问”，聚焦政治机关建设、聚焦管党治党责任落实、聚焦大抓基层鲜明导向，不断强化主业主角意识，切实履行机关党建主体责任，带领全局广大党员干部，凝心聚力推进全市城市总体规划深入实施，服务支撑全市高质量发展。 一、主要工作情况 （一）聚焦建强政治机关，走好第一方阵。旗帜鲜明把

县财政局党组2024年落实全面从严治党主体责任工作情况报告 今年以来，县财政局党组始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“以政领财、以财辅政”，聚焦“走在前勇争先善作为”目标要求，坚持党建引领打造模范机关，实现机关党建、财政业务双提升，为推动县域经济社会高质量发展贡献财政力量。 一、主要工作情况 （一）以政治建设为统领，筑牢忠诚根基。牢固树立政治机关意识，增强“建强政治机关、走好第一方阵”的思想自觉、政治自觉、行动自觉，坚持以政领财、以政辅财，做到政令财行、财随政走。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。

国有企业干部《入党申请书》 敬爱的党组织： 今天，我怀着十分激动的心情向党组织递交这份入党申请书，我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党的义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。 作为一名国企干部，我在工作中深刻体会到党的伟大和光荣，也更加坚定了我加入中国共产党的决心。中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的

山西科技报/2024 年/11 月/5 日/第 B06 版学术 浅析新时期国企中心组理论学习模式创新 山西杏花村汾酒销售有限责任公司 杨珏 在新时代背景下，优化与深化国有企业党委理论学习中心组（简称“ 国企中心组”）的工作显得尤为重要。这不仅关系到党的未来和发展，也是确保国家稳定繁荣、增强民族团结与自信的关键所在。 一、国企中心组理论学习现状 当前，国企中心组学习制度虽已普遍建立，并在组织、时间、内容及考核等方面展现出一定 的规范性，但深入剖析，不难发现其成效与预期之间尚存差距，亟待优化与提升。 （一）学习动力与热情不足 部分国企