“工作状态”类发言提纲(40组) 1.坚持脚踏实地、务实高效的工作态度，保持锐意进取、勇攀高峰的奋斗精神，维持勇于创新、不断超越的进取心。 2.保持坚韧不拔的毅力；保持坚定不移的信念；保持勇往直前的决心；保持百折不挠的恒心。 3.摒弃自满不前的惰性，摒弃畏难不前的胆怯，摒弃观望不前的犹豫，摒弃恐慌不前的无措。 4.激发勇闯难关的胆识，展现舍我其谁的气概，锤炼逆境突围的锐气。 5.保持直面挑战的锐气，保持认真较真的精神，保持尽职尽责的态度，保持善始善终的执着。 6.面对变幻莫测，最需坚定信念；面对激烈竞争，最需勇往直前；面对挑战，最需创新变革。 7.

2025年春节前廉政谈话暨春节期间重点工作部署会议讲话 　　同志们： 　　祥龙贺瑞辞旧岁，瑞雪迎春启新程。在新春

卫生院党支部书记廉政谈话稿 今天，我们召开这个廉政谈话会议，目的是进一步强化全院党员干部的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线，为卫生健康事业发展提供坚强的纪律保障。下面，我谈几点意见，请大家认真思考。 一、提高政治站位，增强廉洁自律的思想自觉。习近平总书记指出，“党员干部必须时刻绷紧廉洁自律这根弦，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。”作为一名党员干部，尤其是卫生系统的党员领导干部，我们肩负着维护人民群众生命安全和身体健康的神圣职责。我们的一言一行，都关乎人民群众的切身利益，关乎党和政府在人民群众心目中的形象。因此，我

在2025年元旦春节集体廉政谈话会上的讲话 　　同志们： 　　在2025年元旦、春节来临之际，今天我们召开集体廉政谈

在2025年元旦春节节前集体廉政谈话会上的讲话 　　同志们： 　　祥龙贺瑞辞旧岁，瑞雪迎春启新程。在2025年元旦、春

坚守廉洁底线，共筑清风正气——2025年元旦、春节节前廉政谈话 　　同志们： 　　祥龙贺瑞辞旧岁，瑞雪迎春启新程。在2

在2024年年末集体廉政谈话会议上的讲话 　　同志们： 　　岁末将至，在这个关键的时间节点，我们开展这次集体廉政

县区委书记在XX经济座谈会上的讲话提纲 县区委书记在XX经济座谈会上的讲话提纲 同志们： 今天下午，我们召开这个座谈会，主要是听听大家对XX区经济发展形势和民营经济发展的意见和建议。首先，我向在座的各位民营企业家代表，并通过你们和区工商联向全区广大民营企业家，致以诚挚的问候！ 刚才，几位代表作了发言，提出了不少有价值的意见和建议，有关单位要认真吸收，加强研究，尽快制定支持民营经济发展的相关政策措施。下面，结合大家发言和关心的问题，我讲三句话。 第一句话是感谢，感谢你们为XX区经济社会发展做出的重要贡献 截至2023年底，我们

进一步全面深化改革思想解放大讨论发言提纲 　　各位领导、同志们： 　　解放思想是适应新形势、认识新事物、完成新任务的思想武器。改革开放40多年的生动实践一次次证明，我国的每一次重大突破、每一个重要进步，都是勇于解放思想、敢于改革突破的结果；思想的大解放、观念的大转变，始终是我国经济社会大发展的先导，始终是推动我国改革发展的力量源泉。当前和今后一个时期，是以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期，更加需要我们以思想解放推动改革开放，以更大的决心和力度冲破思想观念的束缚，突破利益固化的藩篱，坚决破除各方面体制机制

国庆节前集体廉洁谈话讲话稿 同志们： 再过几天，就是我们伟大祖国成立75周年的日子。在这喜庆的日子即将来临之际，我们在这里召开廉洁谈话会，目的是进一步强化廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线，以优异成绩迎接国庆佳节。下面，我讲三点意见。 一、提高政治站位，切实增强廉洁自律意识 习近平总书记指出，“一个政党，一个政权，其前途命运取决于人心向背。”作为党员领导干部，我们必须时刻牢记党的宗旨，坚持以人民为中心，自觉接受党和人民的监督。大家都知道，4年前的国庆节，有的地方发生了令人痛心的违纪违法案件。比如，*市原副市长王*国庆期间公款

县区委书记在全市补齐产业短板工作动员会上的发言提纲 县区委书记在全市补齐产业短板工作动员会上的发言提纲 各位领导，同志们： 市XX党代会描绘了XX未来五年的宏伟蓝图，也为XX区跨越发展、率先发展指明了方向、提供了思路、创造了机遇。XX市建设国际文化旅游名城的发展定位、“四带三区”中的XX示范带、XX生态带、中心商务区和XX产业示范区都与XX区息息相关。XX区发展离不开全市的统筹，XX市的复兴也少不了XX区的发展支撑。 下午，区委召开常委（扩大）会议，学习传达市XX次党代会精神，针对市委提出的“两个怎么办”进行了讨论。大家一致认为，XX区面临难得

同志们： 刚才，某局长宣读了部分干部任免决定，这是局党组根据干部队伍建设需要集体研究的一项重要决定。这次干部提拔任用，是局党组着眼于事业改革发展全局和机构改革后部门职能变化，按照《领导干部选拔任用工作条例》，坚持德才兼备、公平公正、注重实绩、群众公认的原则，遵循市委“六看”选人用人标尺，经过民主推荐、组织考察、充分酝酿并征求各方意见，严格按照组织程序，切实把优秀的干部、把能干事的干部放到最合适的岗位上，努力树立系统风清气正、干事创业的用人导向。在新任职干部走上新的工作岗位前，按照要求进行一次集体谈话，是希望、是鼓励，也是提