精彩比喻类过渡句50例 1.既要谦虚谨慎、戒骄戒躁，迈过荣誉“高山”，翻篇归零再出发；又要见贤思齐、知责担当，跨过压力“关隘”，砥砺前行谋新章。 2.敢于涉足前人未曾涉足的“盲区”，努力突破矛盾错综复杂的“险滩”。 3.既要准确把握“考场”环境之变，更要沉着应对“考试”难度之变。 4.用实干打赢了一场场艰苦的硬仗，用汗水换来了一项项非凡的成就。 5.为更高品质的幸福生活“添砖”，为更有温度的民生服务“加瓦”。 6.有许许多多的坡要爬、坎要过，有许许多多的路要开、桥要架。 7.抓住科技创新这个“牛鼻子”，用好重点区域这块“试验田”。 8.走上“不归路”的思想根源，陷

比学赶超类过渡句50例 1.激发争先恐后、你追我赶、比学赶超的竞争意识，开创对标先进、敢想敢干、争创一流的工作局面。 2.形成了你追我赶、竞相赶超的浓厚氛围，开创了大干快上、创新实干的生动局面. 3.忠诚的信仰是推动实干争先的主心骨，科学的方法是指导实干争先的金钥匙。

精彩比喻类过渡句50例 1.拼出一条经济增长持续上扬的曲线，干出一幅项目建设热火朝天的场面。 2.常念“紧箍咒”才能生活幸福，戴好“护身符”才能工作进步。 3.壮大“铺天盖地”的集群规模，塑造“顶天立地”的能级优势。 4.淬炼党员干部的“钢筋铁骨”，铸牢从严治党的“铜墙铁壁”。 5.磨砺担当尽责的“头雁精神”，避免推诿塞责的“鸵鸟心态”。 6.以“身边案”教育“身边人”，用“活教材”敲响“警示钟”。 7.拼搏奋战实现首季“开门红”，担当实干夺取全年“满堂彩”。 8.当好文明创建的“啄木鸟”，做好文明成果的“守护者”。 9.既是干事创业的“领头雁”，也是遵规守纪的“风向标”。 1

改革创新类过渡句50例 1.把握改革的主要问题，才能达到“牵一发而动全身”的突破；抓住改革的主要方面，才能取得“一子落而满盘活”的效果。 2.僵化地对待守正，忽视创新，就会束手束脚、因循守旧；盲目地追求创新，忽视守正，就会偏离正道、偏离方向。

攻坚克难类过渡句50例 1.保持一种克难奋进、战而胜之的信心和勇气，保持一种坚韧不拔、百折不挠的斗志和锐气。 2.把越来越多的“不可能”变为“一定能”，把越来越多的“办不到”变为“办得到”。 3.正处在滚石上山、爬坡过坎的关键时期，正处于逆水行舟、不进则退的吃劲阶段。

真抓实干类过渡句50例 1.以愚公移山的志气事不避难、义不逃责，以滴水穿石的毅力真抓实干、埋头苦干。 2.办成了一批多年想办而没有办成的大事，解决了一批多年想解决而未解决的难题。 3.把握每一天、把“满格能量”投入事业，用足每一刻、用“全力奔跑”追求实绩。 4.办成了许多打基础、利长远的大事，完成了不少增品牌、亮名片的要事。 5.以“敢为人先”推动“奋勇争先”，以“更加出新”引领“更加出彩”。 6.既要做看得见、摸得着的“显绩”，更要做打基础、利长远的“潜绩”。 7.既要坚定信心，瞄准方向和目标；更要冷静清醒，抓准短板和差距。 8.用实干打赢了一场场艰苦的硬

精神状态类过渡句50例 1.既要增强“不进是退、慢进是退”的紧迫意思，也要有“驰而不息、久久为功”的战略定力。 2.时不我待、锐意进取、勇立潮头的精神状态，扎扎实实、踏踏实实、求真务实的优良作风。 3.始终保持真抓实干、奋发有为的精神状态，继续发扬善作善成、干则必成的优良作风。

解放思想类过渡句50例 1.谁思想保守、故步自封，谁就会在比赛中落后，在竞争中失利；谁因循守旧、不思变通，谁就会错失宝贵机遇，发展陷于被动。 2.既是一次学习取经、解放思想的破冰之旅，又是一次对标先进、激发奋进的发展之旅。

精彩比喻类过渡句50例 1.制度的“安全绳”一旦松绑，道德操守就会沦丧；纪律的“高压线”一旦逾越，党性修养就会失守。 2.保护“一马当先”者的革新锐气，激励“一时跌倒”者的奋进志气。 3.在牢记使命中走好“担当之路”，在聚力争先中打通“奋进之路”。

报道修辞类过渡句50例 1.种子不会因为埋在地下，就放弃对太阳的向往；花朵不会因为暂时寒冬，就放弃对春天的渴望。 2.我们已走过千山万水，不敢有丝毫懈怠；我们还需跨过万水千山，仍当有无比的豪迈。 3.胸怀梦想的远征，尤需逢山开路的闯劲；前无古人的事业，呼唤锲而不舍的笃行。 4.呈现了百舸争流、竞相发展的生动局面，展现了敢为善为、务实落实的过硬作风。 5.涵养“乱云飞渡仍从容”的战略定力，坚定“不到长城非好汉”的信心决心。 6.光荣的事业，总是在踔厉奋发中腾飞；时代的华章，总是在团结奋斗中书写。 7.稀缺的不是喧嚣，而是深邃的思想；折服人心的不是

经济发展类过渡句 1.生产端、加工端、流通端、供应端、销售端“五端”同步发力，产业链、创新链、人才链、服务链、价值链“五链”深度耦合。 2.以争先志气、赶超意识积聚高质量发展势能，以实干担当、敢作善为凝聚高质量发展合力。

招商引资类过渡句50例 1.今天的项目招引层次，就是明天的产业发展层次；今天的项目推进力度，就是明天的产业发展高度。 2.通过服务赋能、平台赋能、生态赋能壮硕“创新肌肉”，通过传统焕新、新兴壮大、未来布局强健“产业筋骨”。