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2024全市政企分离改革工作总结报告免费
2024全市政企分离改革工作总结报告
我市紧扣省委、省政府工作目标,建立“党政负责制、工作专班制、任务清单制、督导评估制”工作机制,政企分离改革攻坚取得了阶段性成果,现将我市政企分享改革工作开展情况总结如下: 一、推进情况 我市纳入政企分离改革范围名单**户,其中集中划转、重组整合**户;关闭注销、止损退出**户。应纳入集中统一监管户数**户,已纳入集中统一监管**户,实现经营性国有资产1全部集中统一监管。 二、主要做法 一是高位推动,统筹推进。市委、市政府高度重视,成立了以市委书记、市长为双组长的打赢政企分离攻坚战领导小组,从宣传发动、调查摸底到方案制定、上报、组织实施,多
2024国企改革提升行动工作总结免费
2024国企改革提升行动工作总结
2024年国企改革提升行动工作总结 一、主要工作进展情况 (一)健全中国特色国有企业现代公司治理。一是全面达成国有企业公司制改革目标。秉持因地制宜、因业施策、先行试点、整体推进的原则,在全国范围内加速推进国有企业公司制改革进程,确保中央和国家机关所属子企业、地方一级企业及关键子企业全部转型为有限责任公司或股份有限公司。截至目前,全国范围内国有控股企业集团公司的户数占比已逾97%,二级及以下企业公司制改革已基本实现全覆盖。二是持续优化制度规则体系。在公司制改革实施过程中,同步构建并完善具有中国特色的国有企业现代公司治理
2024国企上半年工作总结免费
2024国企上半年工作总结
国企2024年上半年工作总结 2024年上半年,在集团的领导与支持下,公司深入实施公司战略,坚持“一主四抓(党建、项目、运营、自身建设)”,实行“四轮驱动”,让党建引领有高度、项目建设有精度、运营服务有温度、自身建设有力度,正向既定目标奋进。现将有关工作情况总结如下: 一、上半年工作完成情况 (一)严抓党建促引领。一是强化政治思想建设。依托党员主题日活动、党史学习教育、“学习强国”等载体,突出质量提升和成果转化,切实抓好党员学习教育,采取个人自学与集体研讨相结合、理论学习与专题讲座相结合、常规学习与在线学习相结合等形式开展学习,共组织党总
2024国企建筑建设公司工作总结及计划免费
2024国企建筑建设公司工作总结及计划
国企建筑建设公司工作总结及计划 集团公司:2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,公司将紧紧围绕集团公司下达的目标任务,凝心聚力抓落实,提质增效促发展,坚持以工程建设为主业,加大市场拓展力度,强化项目施工管理,不断推进企业持续健康发展。结合公司实际情况,提出2024年工作要点。一、总体工作思路以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,深入贯彻落实习近平总书记来川视察重要讲话精神和省、市、区、集团公司工作部署,秉承“忠诚、团结、拼搏、诚信、清正、一流”的企业精神,紧紧围绕集团公司下达的目标任务,着
2024国企上半年意识形态工作总结(1)免费
2024国企上半年意识形态工作总结(1)
国企2024年上半年意识形态工作总结 ×公司始终坚持以党的政治建设为统领,严格贯彻落实意识形态工作责任制,坚持党管意识形态不动摇,牢牢掌握意识形态主阵地,不断研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,持续加强和改进意识形态领域工作。现将2024年上半年意识形态工作情况报告如下: 一、2024年上半年工作开展情况 (一)开展党纪学习教育,进一步加强党员教育管理,。坚持把党的政治建设摆在首位,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,教育全体党员干部职工在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上始终与党中央对标对表。常态化、制度
2024国有企业集团公司深化国企改革三年行动工作总结免费
2024国有企业集团公司深化国企改革三年行动工作总结
国有企业集团公司深化国企改革三年行动工作总结 根据安排,现将x、x年国企改革三年行动工作汇报如下: 一、高度重视,高位推进 为认真落实国企改革三年行动工作要求,在集团党委的坚强领导下,成立了以党委书记、董事长为主任的专门工作机构,工作委员会下设办公室,办公室主任由集团公司分管副总兼任,副主任由党委工作部、综合部负责人担任,具体负责牵头制定实施方案,建立工作任务清单和工作台账,明晰责任分工,切实推进改革措施落实落地。按照《x深化国企改革三年行动实施方案(2020-x年)》及《三年行动工作责任清单及任务台账》的安排,截至x年12
2024国企人力资源部上半年工作总结和下半年工作安排(1)免费
2024国企人力资源部上半年工作总结和下半年工作安排(1)
国企人力资源部2024年上半年工作总结和下半年工作安排 第一部分上半年工作总结 2024年上半年,人资部坚决有力落实股东单位和集团的工作部署,面对“十四五”时期集团改革发展的新变化、新要求,以党建为引领,控制人员规模、健全制度体系、夯实基础管理、突出人才培养,稳步有序推进各项工作,顺利完成全年各项目标和任务,为集团经营发展、深化改革和规范管理提供有力支撑。 一、落实局(上级)的决策部署完成情况 (一)以“严控+盘活”为目标,突显人员队伍瘦身成效 一是按照上级用工总量“负增长”总体要求,为适应市场化改革方向,优化用工管控方式
2024国企改革三年行动工作总结免费
2024国企改革三年行动工作总结
国企改革三年行动工作总结 国企改革三年行动工作总结 公司严格对照重点改革任务台账和整改措施,对2023年重点改革任务情况进行了全面梳理和总结评估,现将有关情况报告如下: 一、贯彻落实中央、省委省政府有关会议精神情况 一是结合公司开展的“1+4+N”(1个主题+4个规定动作+N个自选动作)主题党日活动,认真组织履行学习、宣传、贯彻落实习近平总书记重要讲话和指示批示精神及上级党组织的相关决策部署。二是组织召开公司系统及不同层级会议,传达学习集团公司2023年工作会议精神。将董事长讲话及经营工作报告精神装订成册,由公司职工录制为语音版
2024国企度党建工作总结表彰(两优一先)会议讲话
2024国企度党建工作总结表彰(两优一先)会议讲话
国企2024年度党建工作总结表彰(两优一先)会议讲话   同志们:今天,我们召开党建工作会议,主要任务是:庆祝中国共产党成立103周年,认真履行管党治党主体责任,全面回顾2023年党建工作,总结经验、表彰先进,安排部署下一步党建工作。动员集团广大党员、干部职工进一步统一思想、振奋精神、凝心聚力,以党建工作强力引领“百亿 *”建设目标勠力实现。首先,我代表集团党委和董事会,向集团*个基层党组织、*名共产党员致以节日的问候!向全体*人一年的辛勤付出与努力,表示衷心的感谢!向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!同时,号召全体党员、干部职工向他
2024国企人力资源部上半年工作总结和下半年工作安排免费
2024国企人力资源部上半年工作总结和下半年工作安排
国企人力资源部2024年上半年工作总结和下半年工作安排 第一部分上半年工作总结 2024年上半年,人资部坚决有力落实股东单位和集团的工作部署,面对“十四五”时期集团改革发展的新变化、新要求,以党建为引领,控制人员规模、健全制度体系、夯实基础管理、突出人才培养,稳步有序推进各项工作,顺利完成全年各项目标和任务,为集团经营发展、深化改革和规范管理提供有力支撑。 一、落实局(上级)的决策部署完成情况 (一)以“严控+盘活”为目标,突显人员队伍瘦身成效 一是按照上级用工总量“负增长”总体要求,为适应市场化改革方向,优化用工管控方式,推行用工总
2024国企安全生产工作总结免费
2024国企安全生产工作总结
国企2024年安全生产工作总结 2024年,在公司领导的高度重视和全体员工的共同努力下,**集团公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立安全发展理念,以落实安全生产责任制为核心,以加强安全管理和隐患排查治理为重点,不断强化安全生产基础工作,有效防范和遏制了各类安全事故的发生,实现了安全生产形势的持续稳定好转。现将2024年安全生产工作总结报告如下: 一、工作开展情况 (一)加强组织领导,落实安全生产责任制 公司领导高度重视安全生产工作,将其纳入重要议事日程,与生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核。成立
2024国企上半年意识形态工作总结免费
2024国企上半年意识形态工作总结
国企2024年上半年意识形态工作总结 ×公司始终坚持以党的政治建设为统领,严格贯彻落实意识形态工作责任制,坚持党管意识形态不动摇,牢牢掌握意识形态主阵地,不断研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,持续加强和改进意识形态领域工作。现将2024年上半年意识形态工作情况报告如下: 一、2024年上半年工作开展情况 (一)开展党纪学习教育,进一步加强党员教育管理,。坚持把党的政治建设摆在首位,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,教育全体党员干部职工在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上始终与党中央对标对表。常态化、制度
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