市委书记在全市社区基层党建工作会议上的发言 　　同志们： 　　今天，市委决定召开这次全市社区基层党建工作会议，主要是贯彻落实全国、全省城市基层党建工作会议精神，回顾总结近年来我市社区基层党建工作情况，安排部署当前和今后一个时期的重点任务。刚才，x同志作了工作报告，全面客观地总结了近年来我市社区基层党建工作取得的成绩，深刻分析了存在的问题，明确提出了下一步的工作思路和举措，我完全同意，请大家一并抓好落实。下面，我就做好新形势下社区党建工作讲三点意见。 　　一、肯定成绩，增强做好社区党建工作的信心和决心 　　近年来，市委认真贯彻中

县委书记在全市社区基层党建工作会议上的发言 　　各位领导、同志们： 　　社区是社会治理的基本单元，也是社会治理体系中的基础部分。近年来，我县把城市基层党建工作摆到全局突出位置，探索形成了“党建引领、一网统筹、数字社区、多元共治”治理新模式，全面提升城市社区党建的领导力、组织力、牵引力，推动各项工作落地落实，城市基层党建工作整体水平明显提升。现汇报5个方面： 　　一、强化党建引领，筑牢基层堡垒 　　强化组织领导。我县建立由分管副县长担任组长的领导协调机制，完善党员领导干部包联制度，各县直单位一把手直接包联1个小区，班子成员直接联系网格

某社区关于党建工作的经验交流发言 我社区党总支秉持“党建引领、服务为先、治理创新”的工作理念，依托街道“红心向阳365”党建工作载体，积极探索社区治理与服务的新模式，让红色成为社区治理的亮丽底色。 一、构建“党建红色联盟”，打通治理“神经末梢” 我社区党总支积极与市水系联排联调中心、市“智慧x”管理服务中心等共建单位签订共建协议，成立香溪美地小区党支部、万翔花园小区党支部等6个功能型党支部，推进近邻党建工作走深走实，聚力完善“社区自治+联盟共治”两项机制，积极探索以“党员群众协商会议+网格员联络群”为主，“近邻党建定期联席会议”

构建党建品牌提升党建质效发言稿 近年来，XX市XX县委县直机关工委坚持以“五个机关”建设为总抓手，将机关党建品牌建设作为增强党组织政治功能和组织功能的重要载体，着力擦亮“龙城红引擎”XX机关党建主品牌，聚力打造特色鲜明的“N”个机关品牌和优势突出的n个支部品牌，全力构建层次分明的“1+N+n”机关党建品牌体系，切实推动形成对标赶超、创新实干、奋勇争先的机关党建浓厚氛围，为服务和保障中心大局汇聚强大的“品牌势能”。 聚焦高站位谋划。强化顶层设计，紧紧围绕“走在前、作表率、争一流”目标定位，结合XX城市品牌建设要求，系统实施机关党建“全域品牌

社区党委书记在街道党员教育培训工作会议上的汇报发言 为全面提升党员队伍素质，社区党委结合习近平新时代中国特色社会主义思想、党纪学习教育、党的二十届三中全会等专题，不断丰富学习内容，分类开展社区党组织书记、普通党员、流动党员教育培训工作，强化党员的责任意识和履职能力，切实提升基层党组织凝聚力、战斗力。 一、育好领头雁，抓实社区党支部书记精准培训 为切实提升社区各党支部书记的政治素质、业务素养和服务能力，社区党委组织党支部书记开展专题学习和党建业务培训工作4次，将习近平新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党纪律处分条

党纪学习教育专题讨论发言 同志们： 根据党纪学习教育安排，我围绕“坚守纪律底线，强化规矩意识”专题作如下发言，不妥之处请批评指正。 人不以规矩则废，家不以规矩则殆，国不以规矩则乱。党的十八大以来，从中央到地方，从严治党、从严治吏已成为一种常态。每一名党员干部特别是群团党员干部都要严格遵守党规党纪、国家法律法规和党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例，在心中划出纪律和规矩的“高压线”。 一要知纪，有敬畏心。对法律法规、对党章党纪，心存敬畏、手握戒尺。做到做人有“底线”、做事有“红线”。知线，才会心有所畏、言有所戒、行有所止；守线，才能清

社区党委书记在街道党员教育培训工作会议上的汇报发言 为全面提升党员队伍素质，社区党委结合习近平新时代中国特色社会主义思想、党纪学习教育、党的二十届三中全会等专题，不断丰富学习内容，分类开展社区党组织书记、普通党员、流动党员教育培训工作，强化党员的责任意识和履职能力，切实提升基层党组织凝聚力、战斗力。 一、育好领头雁，抓实社区党支部书记精准培训 为切实提升社区各党支部书记的政治素质、业务素养和服务能力，社区党委组织党支部书记开展专题学习和党建业务培训工作4次，将习近平新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党纪律

**区全面聚焦“三支队伍”建设，打破论资历、看年限、讲辈分、比能力的常规路径，推行“项目专员”培养机制，通过精准科学施策、完善统筹选育用管等各个环节，有效推动年轻干部中的“潜力股”早发现、早培养、早使用，着力打造一支本领强、业务精、作风硬的高素质年轻干部队伍。 一、“五步识才”严挑细选，让年轻干部冒得出。 区委组织部和区直机关工委牵头建立“多维立体”严选机制，通过五个环节精细研判综合能力和素质，严把优秀年轻干部识别“入口关”。择优推荐环节，设置人选年龄、学历、工作经历等5项基本条件、4项资格条件、3项反向情形，明确选用需求，由单位推荐与个

尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**社区坚持党建赋能，充分挖掘地域资源优势，创新打造全市首家“小哥驿站”，开展特色志愿服务，推动新就业群体融入城市基层治理，实现城市社区与新就业群体双向服务、双向奔赴。 凝“新”聚力强基础，夯实组织堡垒。在区委社会工作部的指导下，社区党委着眼新就业群体党建联建，凝聚网约配送员、快递员等新就业群体力量，推动新就业群体健康有序发展。一是建立动态台账。综合外卖平台、快递站点、货运公司及其从业人员分布情况，深入开展新就业群体“集中排查+主动报备+行业介绍”专项行动，按照行业类型、经营状况、从业人数以及党员

党建引领服务实体经济高质量发展汇报发言 党的十八大以来，习近平总书记对金融事业发展的重大理论和实践问题作出一系列重要论述，把我们党对金融工作本质规律和发展道路的认识提升到了新高度。面对新形势、新任务、新使命，**集团深入学习贯彻习近平总书记关于金融工作的重要论述，深刻领悟金融高质量发展重要意义，紧紧围绕走好中国特色金融发展之路，积极探索产融协同的发展路径，以高质量发展的实际成效为服务中国式现代化、助力金融强国建设作出贡献。 一、构建产融协同服务机制 **集团坚持把党的领导落实到推动金融工作各方面各环节，注重提升