在人才强市战略实施推进会上的汇报交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**新区坚持把人才工作放在战略高度来审视、摆在突出位置来推进，锚定“争创全球研发中心城市核心引领区、国家吸引集聚人才平台核心区”目标，牢牢把握人才链、产业链、创新链深度融合发展内在逻辑，聚焦“2+4+N”现代化产业体系，大力实施“**英才”集聚行动，全方位培养引进用好人才，为新区高质量发展提供了有力支撑和智力支持。现将有关工作进展情况汇报如下： 拓宽招引渠道，构建引才兴产新格局。出台政策吸引人才。紧密承接省市人才政策，充分吸纳原“三区”实践成果，借鉴先进

在2024年全省深化人才发展体制机制改革推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： **市深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，持续深化人才发展体制机制改革，大力实施“英才聚墨都”计划，推进产才融合创新，以产聚才、以才兴产，形成英才集聚、产业兴旺的生动局面。 强化顶层设计，谋实产才融合布局。坚持党对人才工作的全面领导，聚焦**“十大经济”发展需要，统筹产业需求和人才供给，构建人才与产业系统集成的工作大格局。秉持系统思维完善政策体系。加大人才振兴政策支持力度，全面提升产才政策关联性和整体性，横向上推动“十大经济”发展规划、新时代

在2024年全市乡村人才回引工作推进会议上的汇报发言 　　尊敬的各位领导，同志们： 　　针对当前青年大学生创业就业难和乡村普遍存在的优秀人才引不进、本土人才育不好、现有人才留不住等问题，x县因地制宜创新乡村人才回流机制，以改革破题、体制创新解乡村人才引育留用和资源盘活难题，实现人才回流与乡村产业发展“同频共振”。近年来，已累计招引2000余名青年大学生、农创客等各类人才回乡，催生乡村各类新业态、新经济项目101个，带动7.1万小农户实现增收。 　　一、针对优秀人才引不进，探索“乡聘村用”专项改革。针对当前乡村资源闲置多、镇村干部盘活难等问题，

在2024年市委人才工作领导小组2024年第四次会议暨招才引智人才集聚攻坚战工作推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 党的二十届三中全会提出：“深化人才发展体制机制改革。实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，完善人才自主培养机制，加快建设国家高水平人才高地和吸引集聚人才平台”。**区依托优越的人文底蕴、生活设施、高端产业等，对国际人才具有较强的“引才势能”，通过发挥社会协同效应，全面建设国际人才社区，激活人才驱动新动能。 完善保障措施，培育发展新动能。“栽下梧桐树，引来金凤凰”，想要吸引人才、留住人才，就要把人才的事

在2024年市委人才工作领导小组走访调研座谈会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**区始终把人才作为第一资源，大力实施“**英才”行动，通过抓统筹、强机制、优服务，为各类人才提供干事创业的发展平台，延揽更多人才来**创新创业。获评**省推进青年人才发展“微生态”建设试点。 坚持党管人才，凝聚强大发展合力。厚植人才强区政治优势。优化调整人才工作领导小组，实行党政主要领导“双组长”负责制，将人才工作纳入全区发展总体布局。建立“定期议才”制度，坚持“一把手”抓“第一资源”，形成了区委顶层设计、组织部门牵头实施、镇街部门各司其职、12

在人才生态先行示范区县级示范点建设推进会上的汇报发言 　　近年来，我县深入实施人才强县战略，紧扣创建全省良好人才生态先行示范区县级示范点目标，通过出政策、搭平台、优服务等方式，抓好“引育用留”四大工程，奋力推进人才大汇聚，为全县高质量发展提供人才支撑和智力支持。 　　坚持把准形势引才。深入贯彻党的二十大精神和党的二十届三中全会精神，坚持围绕“四新”主攻“四化”主战略、“四区一高地”主定位，立足“1+2+N”工业产业体系和“一主两辅”农业产业布局，纵深推进省百千万人才引进计划，运用靶向引才、柔性引才、灵活引才等方式，聚焦全县教育、医疗、农

“网红人才”培育工作情况汇报 近年来，**县围绕乡村振兴着力打造一批乡土网红人才，通过灵活选、集中育、搭平台等方式，激活乡土网红人才“一池活水”助力乡村振兴。 一是坚持“党管人才”，凝聚发展力量。严格按照网信工作要求，开展“网红”人才的跟踪培育，通过聘任、邀请等方式引导“网红”人才主动参与到产业发展、社会治理、政策宣传等工作中，激发其建设乡村的使命感责任感；通过推荐“网红”、电商人才参加乡村振兴培训，邀请“网红”人才进行直播带货等培训授课，带动更多网络人才提升能力、助力乡村振兴。如，组织“网红主播”**利用“侗语+侗歌”方式向群众宣讲党的

在人才强市战略专题推进会上的汇报发言 　　尊敬的各位领导，同志们： 　　近年来，x区深入实施人才强区战略，持续改善青年人才发展环境、激发青年人才创造活力，营造最优人才“小气候”，全方位构建青年人才“生态圈”，为推动x高质量发展汇聚青春力量。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下： 　　搭建优势平台，完善政策保障，厚植青年发展沃土。聚焦先进制造业、新文旅产业、楼宇经济3大重点产业，布局打造电子信息、现代医药等6大产业集群，推进实施重点产业项目53个，以产业集聚带动青年人才汇聚。创设集就业信息提供、问题难题协调等于一体的“青创之家”，为青

在全市乡土人才赋能乡村振兴工作推进会上的汇报发言 　　尊敬的各位领导，同志们： 　　乡村要振兴，人才是关键。近年来，x县立足优势特色产业发展，积极探索乡村振兴人才服务站建设新路径，全面搭建起“四有两规范”人才服务体系，打造人才引育“强磁场”，形成“以产聚才、以才兴业”的良好局面，为乡村振兴战略实施提供了强有力的人才支撑。 　　精心培育，筑牢人才“蓄水池”。多方联动，建设高标准服务平台。紧密结合全县以文化振兴引领乡村振兴战略，因地制宜在全域打造24个乡镇（中心）乡村振兴人才服务站，探索编织人才服务网络，促进了全县人才资源优化配置与高效利

在2024年集团人才强企工程建设推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 习近平总书记在中央人才工作会议上指出，在百年奋斗历程中，我们党始终重视培养人才、团结人才、引领人才、成就人才，团结和支持各方面人才为党和人民事业建功立业。党的十八大以来，党中央作出人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源的重大判断，作出全方位培养、引进、使用人才的重大部署，推动新时代人才工作取得历史性成就、发生历史性变革。作为在经济领域为党工作的经济队伍，如何加快培育适应企业高质量发展的各类人才，打造人尽其才、才尽其用的良好格局，是大势

乡村人才振兴工作情况汇报交流 　　镇坚守“人才兴镇”理念，深入推进“凤还巢”行动计划，充分发掘人力资源，奋力激发乡村发展的新动能，始终坚持引进外部人才与培养本地人才并重，助力外出务工人员返乡创业，振兴美丽乡村。按照会议安排，现将相关工作进展情况汇报如下： 　　一是精准引才，构建“近悦远来”优质氛围。发挥关键人物作用。制定《镇吸引优秀人才三十五条措施》，在上海、广州、南京等4个地区设立招募站，定期发布村级岗位招聘信息，建立回引能人信息库，推动更多人才返乡，成为乡村振兴的“领航者”。截至目前，已有20名外地能人通过招募站回乡。建立定期联系