市纪委监委2024年党风廉政建设和反腐败工作总结 今年以来，在上级纪委监委和市委的坚强领导下，市纪委监委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大及二十届三中全会精神和省委十四届四次全会、州委十三届六次全会精神，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真贯彻落实中央和省州市委各项决策部署，聚焦主业主责，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，不断推动党风廉政建设高质量发展。 一、主要工作情况 （一）坚持党的领导，加强政治建设铸魂补钙。市纪委监委始终坚持把贯彻落实党的二十大及二十届

在县委、县政府的坚强领导下，在县纪委监委的精心指导下，县政府办公室深入学习贯彻党的二十大精神和全面从严治党的战略部署，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，为全县经济社会发展提供了坚强的政治保障。现将2024年党风廉政建设工作情况总结如下： 一、强化政治担当，压实管党治党责任 党风廉政建设是党的建设的永恒课题，是全体党员干部的终身课题。一年来，县政府办公室始终把党风廉政建设摆在重要位置，坚持与业务工作同部署、同推进、同考核，切实担负起全面从严治党的政治责任。 （一）加强理论学习，提升政治站位 我们坚持把学习贯彻党的二十大精

新城开发建设中心2024年上半年工作总结和下半年工作思路 xxxx年在县委县政府的坚强领导下，全区上下深入贯彻落实省市县重大决策部署，紧紧围绕“打造xx高铁时代产城融合康养赋能第一区”总目标，全力以赴通堵点、解痛点、破难点，攻坚突围、赶超发展，各项工作取得新进展、新突破、新提升。 一、上半年工作总结 （一）创新改革服企更优，经济发展稳中向好。 围绕“全县争前列、区块争进位、单项争第一”目标，积极挖掘存量、培育增量，一方面重点帮扶xx等x家高成长型企业全力释放产能，积极打造新经济增长点，实现平均同比增幅xx%以上；另一方面，截止到x月，全区主要

人才是推动经济社会发展的第一资源，在乡镇发展中，人才队伍建设至关重要。2024 年，**乡镇紧紧围绕经济社会发展大局，积极探索创新人才工作机制，不断加强人才队伍建设，为乡镇的稳定发展提供了强有力的人才支撑。现将本年度乡镇人才队伍建设工作总结如下： 一、乡镇人才队伍建设基本情况 **乡镇地处 **，辖区面积*平方公里，下辖*个行政村，总人口*人。目前，乡镇人才队伍主要包括党政人才、专业技术人才、农村实用人才等。其中，党政人才*人，专业技术人才*人，农村实用人才*人。 二、具体做法 （一）加强组织领导，完善人才工作机制 成立人才工作领导小组。由乡镇

一、工作措施及成效 （一）层层传导压力，“两个责任”落实更加有效。一是夯实主体责任。认真贯彻中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，通过签订目标责任书、廉政承诺书、开展“述责述职述廉评议”等形式，强化领导干部抓反腐倡廉工作的政治责任。局党组书记与班子成员、科室负责人和二级单位及乡镇学校负责人分别签订《党风廉政建设责任书》，做到职责明确，目标清楚。党组成员认真落实“一岗双责”，切实抓好职责范围内的党风廉政建设。二是强化监督专责。认真按照县纪委的工作部署，扎实开展党风廉政建设和反腐败斗争，突出监督重点，把握工作关键，强化监督执纪

今年以来，在区委、区纪委的正确领导下，区交通运输局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，以党史学习教育为重点，以学习贯彻党的二十届三中精神为主线，全面落实党风廉政责任制，层层压实“一岗双责”，持之以恒落实中央八项规定精神，深入推进作风建设，强化监督执纪问责，不断夯实党风廉政建设基础。 一、党风廉政建设工作开展情况 （一）加强组织领导，明确责任分工。一是统一思想认识，提高政治站位。召开了区交通运输局党委会议、党政联席会议、党支部会议，对年度党风廉政建设工作进行了研究部署，制定了《区交通运输局2

今年以来，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，全面落实《关于推进清廉全省建设工作的意见》，传承“清风交控、廉行天下”廉政文化理念，结合“清廉我市”“清廉全区”建设要求，紧扣三个抓手，突出四个融入，创新五个载体，打造“清廉公司”廉政高速文化品牌，护航企业高质量发展行稳致远。 一、紧扣“三个抓手”，加强党风廉政建设组织领导 紧扣主任责任“强引领”。结合《关于进一步加强省属企业党风廉政建设的若干措施》，召开党委会2次将落实措施从8个方面41项具体工作融入2024年落实全面从严治党主体责

局2024年党风廉政建设工作总结 一、工作开展情况 （一）加强组织领导，明确目标任务。一是制定方案计划。年初召开党风廉政工作会议，对全年党风廉政建设工作进行安排部署，明确了党风廉政宣传教育工作的指导思想、工作重点和具体要求，制定了《2024年党风廉政宣传教育工作计划》，细化分解党风廉政宣传教育工作6个方面23项重点工作。二是细化任务清单。参照上级部署要求，结合我局工作实际，进一步细化落实“两个责任”的任务清单，梳理细化主体责任16项，监督责任16项，将“两个责任”和党风廉政建设目标任务层层分解到股室、到人头，形成一级抓一级、层层抓落实的

市住房公积金中心2024年党风廉政建设工作总结 今年以来，市住房公积金中心始终坚持一体推进“三不腐”，紧紧围绕市经济社会发展和住房民生保障工作实际，切实发挥住房公积金政策保障作用，擦亮“全心为公 积金为民”服务品牌，推行“345”清廉窗口建设新模式，带动党风廉政建设有形、有势、有神、有趣、有效，助力全市住房公积金事业持续、健康、高质量发展。 一、主要工作情况 （一）聚焦“三强”，提升便民服务质效。一是强化“清廉服务”建设。窗口推行“三员四办”，人人争当政策宣传员、业务服务员、工作监督员；服务群众坚持“网上办、掌上办、就近办、一窗通办”。目前，依托信

某县政府办公室2024年党风廉政建设工作总结报告 在县委、县政府的坚强领导下，在县纪委监委的精心指导下，县政府办公室深入学习贯彻党的二十大精神和全面从严治党的战略部署，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，为全县经济社会发展提供了坚强的政治保障。现将2024年党风廉政建设工作情况总结如下： 一、强化政治担当，压实管党治党责任 党风廉政建设是党的建设的永恒课题，是全体党员干部的终身课题。一年来，县政府办公室始终把党风廉政建设摆在重要位置，坚持与业务工作同部署、同推进、同考核，切实担负起全面从严治党的政治责任。 （一）加强

今年以来，在集团党委的坚强领导下，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻把握国有企业文化建设的时代要求、重要意义，主动担负起新的文化使命，自觉传承和弘扬优秀传统文化，培育和践行社会主义核心价值观，坚持文化自信、守正创新，找准切入点、分析薄弱点、抓住关键点、寻求着力点，努力探寻新时代文化建设的新理念新思路新办法。 一、工作成效 （一）突出文明引领，文明感召力有效提升。持续巩固全国文明单位创建成果，有梯队逐级培育文明单位。大力弘扬文明新风，3名员工获评全国最美家庭、全省文明家庭、全省百名优秀志愿者，连续3年员

国有企业2024年上半年干部人才队伍建设工作总结 今年以来，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决落实集团党委人才强企战略，着眼以典型引领激发人才创新动能，实施以“优选”为依托、以“培育”为途径、以“推介”为基调的闭环式培养选树模式，逐渐打造出以优秀高技能人才为引领的典型模范集群，形成了强有力的示范引领作用，为企业高水平人才高地建设打下了坚实基础。 一、突出“优选”，巩固人才发掘“基础盘” 注重典型选树与人才挖掘有机结合，创新“典型人才一线优选机制”，做到立体式布网、全方位筛选、精准化考察，为人才的选拔和成长发展