党群服务中心规范提升工作情况汇报 　　近年来，x区以系统性谋划为引领，以标准化建设为抓手，坚持规范化管理，通过加强党群服务中心的建设与使用，成功打造了一个为党员和群众提供综合服务的支撑平台。 　　一、夯实基础，强化阵地建设 　　某区不遗余力地推进党群服务中心建设，注重突出政治引领、强化服务功能及激发动员能力。多重措施提升了党群服务阵地的整合度、感知度和展示度，从而将其打造成为一股凝聚红色力量、增进民生福祉并引领基层治理的先锋力量。 　　1.优化矩阵布局。围绕“15分钟社区生活圈”建设目标，某区整合现有公共资源、服务空间、活动阵地及闲

社区党委书记在＂党课开讲啦＂活动暨党员教育工作推进会上的汇报发言 　　近年来，社区党委把“党课开讲啦”活动作为提升党员教育质量的重要抓手，围绕“讲什么”“谁来讲”“在哪讲”，丰富党课内容、建强师资队伍、拓宽党课阵地，为党员教育赋能续航。 　　一、围绕“讲什么”，丰富党课内容。强化政治引领，讲好必修课。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党的二十届三中全会精神等作为主题主线，带领党员群众全面学习党的路线、方针、政策。聚焦工作需要，讲好主修课。围绕党建及业务知识必学书目、改革发展方向、工作要求等，确定党课内容，结

社区党风廉政建设工作半年总结 在过去的半年里，**始终将党风廉政建设工作作为社区建设的重要任务，认真贯彻落实上级党委关于党风廉政建设的各项决策部署，以坚定的政治立场、严格的纪律要求、务实的工作作风，积极推进党风廉政建设各项工作，努力营造风清气正的社区环境。现将半年工作总结如下： 一、工作开展情况 （一）加强组织领导，明确责任分工 社区成立了以党委书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，明确了领导小组成员的职责分工，确保党风廉政建设工作有人抓、有人管。同时，制定了党风廉政建设工作计划，将党风廉政建设工作与社区各项工作有

XX区城市管理局（区城市综合执法局）服务型行政执法工作总结 今年以来，根据《XX市法治政府建设领导小组办公室关于印发XX市2024年度服务型行政执法建设工作要点的通知》）及“XX市城市管理系统服务型行政执法建设工作要点”等有关文件通知精神，为切实抓好“服务型行政执法”创新工作，XX区城市管理局结合实际，不断创新改进工作管理方法，从源头上减少行政相对人违法风险，着力提升群众对城市管理的满意度和感受度，现将今年“服务型行政执法”工作总结如下。 一、加强执法队伍素质建设及网格化管理 一是加强基层执法队伍建设。以提升执法服务水平为重点，深入

党群服务中心2024年上半年工作总结下半年工作计划 2024年上半年，党群服务中心在区委、区政府和上级业务部门的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕中心、服务大局，充分发挥桥梁纽带作用，扎实开展各项工作，现将上半年工作总结如下，并对下半年重点工作进行谋划。 一、主要成绩与亮点 （一）强化理论武装，筑牢思想根基。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入开展党的二十大精神宣讲，推动党的创新理论入脑入心。制定理论学习计划，采取集中学习研讨、交流研讨等方式

近年来，我社区党总支以党建为引领，从创新体制机制入手，积极探索社区治理共建共治共享新模式，初步实现社区治理由独自到融合、由粗放到精细的升级转型。 一、凝聚多方力量发展共建，谱写和谐“新乐章”。我社区与各驻地单位密切联系，联合部门共建力量，发挥驻地单位优势，齐心协力推动民生事项实施，为社区居民提供更专业、更全面的优质服务。针对社区老年居民多、燃气安全意识淡薄等问题，社区联合广陵路消防救援站定期对社区空巢、独居、残疾、低保等特殊家庭开展消防安全检查，排除安全隐患，社区社会组织还为特殊家庭免费更换老化电线、燃气管阀，切实保障了

在2024年全市村（社区）党组织后备力量培育储备工作推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**县充分把握基层干部成长规律和需求，结合《**县村（社区）干部培养工程方案》，为着力培养一支高素质村（社区）干部队伍，以“四法”算好村（社区）后备干部“双提升”行动计划“招生账”，夯实**高质量跨越发展基层人才基础。 做好“加法”，把责任压得更实。坚持一盘棋谋划、一体化推进，党员教育中心与组织科密切配合，结合村（社区）后备力量储备，对全县各村（社区）符合条件的村（居）民小组长、党支部书记、致富带头人、退役军人、年轻党员进行全面摸底。围绕**

尊敬的各位领导，同志们： 在推进基层治理体系和治理能力现代化的进程中，党群服务中心作为基层党组织联系群众、服务群众的重要平台，其建设与完善显得尤为重要。一段时间以来，**区存在党组织服务党员群众阵地不足、分布不均、功能不全，区域统筹、资源整合、优势发挥缺乏发力点和支撑点等问题。为改善这一情况，**区坚持抓基础、强党建、提服务，聚焦基础、筑牢根本，打造纵向到底、横向到边的党群服务中心体系，以阵地凝聚合力、用阵地服务治理，真正把党群服务中心打造成为党员群众看得见、用得上的坚强堡垒。 一、构建红色家园，全面布局党群服务中心 **区在全市

尊敬的各位领导，同志们： **区参照发展党员程序，将村（社区）党组织书记后备力量储备培育工作分为后备力量培养对象的确定及综合培养、后备力量的确定和培养管理等5个阶段，细化为提交培养申请、个人履职承诺、提交任职申请等20个步骤，构建储备培育长效机制，大力培育一批政治合格、素质过硬、数量充足的后备人才队伍，为持续推进乡村振兴注入源头活水。 深化源头储备。严格标准要求。明确人选条件，在村（社区）工作、生活一年及以上的中共党员，身体健康，无“七不准”“十五不宜”情形，原则上年龄不超过50岁，高中及以上学历的，可以申请成为后备力量培养对象。拓宽

2024年村（社区）书记抓基层党建工作总结 现将本人2024年来开展党建第一责任人工作的情况汇报如下：一年来，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻党的二十大精神，带领全体党员群众把党的旗帜牢牢树立在社区的各个阵地，将人民的利益高高地铭记在心，将党的要求坚决贯彻落实于工作的实处，自觉坚持党的领导，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，以实际行动践行“两个维护”，以饱满的热情和昂扬的斗志做好社区党委和社区建设各项工作。现将具体情况汇报如下：一、抓牢组织建设，筑牢基层党建基石（一）推进基层党组织标准化规范化建设