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2024国企基层党支部建设典型材料免费
2024国企基层党支部建设典型材料
国企基层党支部建设典型材料 国企基层党支部建设典型材料 xx公司(以下简称:xx)党支部作为中央企业基层示范党支部,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的XX大精神,坚持党建引领把方向、服务经营促发展,突出发挥了党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,努力以“三个引领”打造红色引擎,以红色引擎驱动企业发展。 一、坚持党旗引领,打造基层党建示范标杆 夯基础。xx党支部以务实高效的作风突出抓好党建工作,依据《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,持续推动党支部工作标
2024国企加强党的建设纪律经验做法免费
2024国企加强党的建设纪律经验做法
国企加强党的建设纪律经验做法 近年来,*认真贯彻中央要求,坚持问题导向、目标导向,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”,全面加强纪律规矩教育,持续强化源头监督、过程监督、精准监督,织密制度笼子,从严执纪问责,以纪律建设的成效推动全面从严治党向纵深发展,形成了一定的纪律优势。如何充分发挥优势作用,将纪律优势转化为服务企业高质量发展的自制力,已然成为企业改革发展进程中的重要任务。 一、有纪可依,制度体系不断健全 把党的领导融入公司治理,把“两个责任”植入制度体系。准确把握全面从严治党向基层延伸的新要求,在各级领导班子分工中细化
2024国企2024年上半年文化建设工作总结:守正创新推进企业文化建设,踔厉奋发谱写建设现代双一流新篇章免费
2024国企2024年上半年文化建设工作总结:守正创新推进企业文化建设,踔厉奋发谱写建设现代双一流新篇章
今年以来,在集团党委的坚强领导下,公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻把握国有企业文化建设的时代要求、重要意义,主动担负起新的文化使命,自觉传承和弘扬优秀传统文化,培育和践行社会主义核心价值观,坚持文化自信、守正创新,找准切入点、分析薄弱点、抓住关键点、寻求着力点,努力探寻新时代文化建设的新理念新思路新办法。 一、工作成效 (一)突出文明引领,文明感召力有效提升。持续巩固全国文明单位创建成果,有梯队逐级培育文明单位。大力弘扬文明新风,3名员工获评全国最美家庭、全省文明家庭、全省百名优秀志愿者,连续3年员
2024国企公司纪律作风整顿工作总结报告免费
2024国企公司纪律作风整顿工作总结报告
国企公司纪律作风整顿工作总结报告 为扎实推动党纪学习教育走深走实、取得实效。公司党总支针对基层单位纪律松散、作风不实、个别党员和一线干部违纪等问题,以严肃法纪、严明规矩、改进作风、推动工作为目标,组织开展了为期一个月的纪律作风整顿活动,着力解决了“五个问题”,强化了“四种意识”,实现了“三个目的”,极大的促进了工作作风转变、能力素质提升和精神状态提振。下面我就此次纪律作风整顿工作开展情况汇报如下。 一、主要特点做法 (一)强化领导,压实各级责任。X月X日,党总支召开了党纪学习教育暨纪律作风整顿动员部署会,学习了上级指示和
2024国企建筑建设公司工作总结及计划免费
2024国企建筑建设公司工作总结及计划
国企建筑建设公司工作总结及计划 集团公司:2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,公司将紧紧围绕集团公司下达的目标任务,凝心聚力抓落实,提质增效促发展,坚持以工程建设为主业,加大市场拓展力度,强化项目施工管理,不断推进企业持续健康发展。结合公司实际情况,提出2024年工作要点。一、总体工作思路以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,深入贯彻落实习近平总书记来川视察重要讲话精神和省、市、区、集团公司工作部署,秉承“忠诚、团结、拼搏、诚信、清正、一流”的企业精神,紧紧围绕集团公司下达的目标任务,着
2024国企品牌建设工作做法_以七个着力为抓手,推动七彩党建品牌建设
2024国企品牌建设工作做法_以七个着力为抓手,推动七彩党建品牌建设
国企品牌建设工作做法:以七个“着力”为抓手,推动“七彩党建”品牌建设 为全面建设具有行业竞争力,公司党委牢记习近平总书记视察企业时的殷殷嘱托,认真学习习近平新时代中国特社会主义思想,全面贯彻落实党的二十大精神,以七个“着力”为抓手,全面推进基层党建提质增效,推动“七彩党建”品牌建设。一、着力抓好政治建设,启动“红色引擎”(一)加强政治思想引领。建立完善党委会学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神的“第一议题”制度,健全工作体系、完善落实机制、形成工作闭环。精准落实党委前置研究把关企业重大经营管理事项机制,发挥党委把方向、管大局、
2024国企2024年上半年文化建设工作总结_守正创新推进企业文化建设,踔厉奋发谱写建设现代双一流新篇章免费
2024国企2024年上半年文化建设工作总结_守正创新推进企业文化建设,踔厉奋发谱写建设现代双一流新篇章
今年以来,在集团党委的坚强领导下,公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻把握国有企业文化建设的时代要求、重要意义,主动担负起新的文化使命,自觉传承和弘扬优秀传统文化,培育和践行社会主义核心价值观,坚持文化自信、守正创新,找准切入点、分析薄弱点、抓住关键点、寻求着力点,努力探寻新时代文化建设的新理念新思路新办法。 一、工作成效 (一)突出文明引领,文明感召力有效提升。持续巩固全国文明单位创建成果,有梯队逐级培育文明单位。大力弘扬文明新风,3名员工获评全国最美家庭、全省文明家庭、全省百名优秀志愿者,连续3年员
2024国企清廉建设工作总结
2024国企清廉建设工作总结
国企清廉建设工作总结   在2024年,公司坚定不移地以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的二十大三中全会精神,全面推进廉洁国企的建设。现将工作进展情况总结如下:   一、全面推进廉洁企业建设工作   (一)强化组织领导,夯实责任链条   第一,扎实落实党对反腐倡廉工作的集中统一领导,构建全方位责任落实体系。公司党委坚持配合公司的反腐倡廉工作,定期开会,审慎分析党风廉政建设的现状与挑战,布置落实反腐倡廉工作重点任务,斩获实效。公司纪委切实担负起协助党委全面推进从严治党、强化廉政建设的政治责任,及时向党委传达中
2024国企党委廉洁文化建设工作总结
2024国企党委廉洁文化建设工作总结
国企党委2024年廉洁文化建设工作总结         今年以来,公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治方向和政治建设为引领,牢固树立“四个意识”,坚持做到“两个维护”,通过搭建“一二三四”(一个核心、两个支撑、三不体系、四个进入)廉洁文化工作体系,积极打造以“廉洁诚信,敬业爱岗”为内涵的“清风资产”廉洁文化品牌,为企业高质量发展提供坚强的纪律作风保障。   一、主要工作情况   (一)坚持“一个核心”。加强新时代廉洁文化建设必须坚持党的领导。公司党委通过党委理论学习中心组学习,把习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的
2024交通公司在国企新时代廉洁文化建设工作交流会上的经验交流免费
2024交通公司在国企新时代廉洁文化建设工作交流会上的经验交流
交通公司在2024年国企新时代廉洁文化建设工作交流会上的经验交流 各位领导、同志们:近年来,公司党委认真贯彻落实清廉*建设的部署要求,对标对表清廉国企建设标准,聚焦“阳光廉室、阳光廉行、阳光廉盟、阳光廉心、阳光廉声”五个维度,努力打造“清廉高速·阳光五环”廉洁文化品牌,形成五环联“廉”相扣、廉情环环传导、廉责层层压实的工作体系,多层次、全方位、全过程的激发清廉高速建设“廉动力”,助推企业高质量发展。2023年9个项目建成通车,建成通车里程达到560公里,助推广西高速公路通车里程历史性突破9000公里,通车项目个数和通车里程均创历史新高;公路建
2024.11落实国企X风廉政建设监督责任的意义与方法_山西杏花村汾酒厂股份有限公司采供物流中心__裴鑫斌免费
2024.11落实国企X风廉政建设监督责任的意义与方法_山西杏花村汾酒厂股份有限公司采供物流中心__裴鑫斌
科学导报/2024 年/11 月/8 日/第 B02 版理论学术 落实国企党风廉政建设监督责任的意义与方法 山西杏花村汾酒厂股份有限公司采供物流中心 裴鑫斌 在我国经济高质量发展中,国有企业具有促进经济增长,维护社会稳定,实现民生福祉等多重责任,但也面临着腐败风险和道德滑坡等问题,严重影响了企业形象与发展。党风廉政建设是全面从严治党的重要组成,是维护党的纯洁性、推动国企高质量发展的保障,通过加强监督责任的落实,可以有效预防和制止腐败现象,推动形成风清气正的企业环境,确保国有企业各项决策和行为的合法合规,从而增强社会公众
2024在2024年国资国企合规文化建设专题推进会上的讲话免费
2024在2024年国资国企合规文化建设专题推进会上的讲话
在2024年国资国企合规文化建设专题推进会上的讲话 同志们: 近年来,在国务院国资委等中央部委的大力推动下,我国企业合规管理工作取得了突破性进展,在合规组织领导体系、制度体系、运行机制建设等方面成效显著。从某种意义上讲,企业合规管理的兴起是现代企业治理方式的深刻变革。但是在实践中部分企业也存在着“纸面合规”“形式合规”这样的现象,究其根本原因,是企业“日用而不觉”的合规文化还没有真正形成,企业合规管理的理念、精神和行为还没有真正深化、内化、转化为企业人的自觉行动。事实上,企业合规文化重要功能就在于其可为企业合规管理注入强
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