聚焦区域中心工作推进基层党校基本培训 基层党校贯彻落实《干部教育培训工作条例》《全国干部教育培训规划（2023―2027年）》（以下简称《条例》《规划》），须以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主题主线，站在服务党和国家事业发展全局的战略高度，聚焦区域中心工作，制定既立足长远又契合区域现实发展需要的培训计划，切实培养推动区域高质量发展的干部队伍。 围绕主题主线，彰显办学特色。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断优化教学布局、强化政治训练，以理论教育、党性教育以及履职能力提升为重点，着力推动党的创新

紧扣关键要素推进基层党校基本培训 开展基本培训是深入学习贯彻习近平总书记关于党校工作的重要论述、践行党校初心、贯彻落实《干部教育培训工作条例》和《全国干部教育培训规划（2023—2027年）》的生动实践，为各级党校尤其是县级党校进一步加强和改进基层党员干部教育培训提供了重要的科学路径和方法指引。 县级党校处于全国党校系统的基层，是培训和教育基层党员干部的主渠道主阵地。但由于县级党校培训对象面广量大，加之受软硬件条件的制约，很难实现培训对象的全覆盖，尤其是基层干部和党员群体。如何实现党的创新理论的有效普及，一直是“老大难”问题

在2024年全省增强基层党组织政治功能和组织能力培训班上的辅导报告 同志们： 党的二十大报告对“增强党组织政治功能和组织功能”作出新的全面部署，强调“把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒”。习近平总书记指出：“基层是党的执政之基、力量之源。”基层党组织政治功能的强弱直接关系着党在基层治理中的领导地位与治理效用，充分释放基层党组织政治功能是加强基层党建工作的题中之义，也是深入推进新时代党的建设新的伟大工程的重要一环。借此机会，由我为大家作一堂辅导报告，与同志们共同探究基层党组织在基层治理过程中有效发挥其

市检察院党组2024年度抓基层党建工作总结 今年以来，市人民检察院党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，紧紧围绕市委唱响“一大品牌”、实施“六大战略”、推进“三大建设”决策部署，坚持“强党建、树新风、办实事、促改革、转观念、求实效”的工作思路，能动履行法律监督职责，持续深入打造模范机关工作，荣获2024年度市直机关打造让党放心、人民满意的模范机关先进单位。 一、主要工作情况 （一）坚持政治引领、与时俱进，着力打造更讲忠诚的“政治型”机关。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心

市检察院党组2024年度抓基层党建工作总结 　　今年以来，市人民检察院党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，紧紧围绕市委唱响“一大品牌”、实施“六大战略”、推进“三大建设”决策部署，坚持“强党建、树新风、办实事、促改革、转观念、求实效”的工作思路，能动履行法律监督职责，持续深入打造模范机关工作，荣获2024年度市直机关打造让党放心、人民满意的模范机关先进单位。 　　一、主要工作情况 　　（一）坚持政治引领、与时俱进，着力打造更讲忠诚的“政治型”机关。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想

同志们： 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，进一步提升市直机关基层党组织书记和党务工作者的政治素质和业务能力，经工委研究并报市委组织部同意，今天，我们在这里举办2024年度市直机关基层党组织书记党务工作者示范培训班。在此，我代表市直工委对培训班的开班表示热烈的祝贺！向参加培训的各位学员表示诚挚的欢迎！下面，我讲三点意见，与同志们共勉。 一、提高政治站位，充分认识举办此次培训班的重要意义 习近平总书记强调，“各级各部门党委（党组）必须树

同志们： 基层治理是国家治理的基石，是实现国家治理体系与治理能力现代化的基础工程。习近平总书记指出，“基层强则国家强，基层安则天下安，必须抓好基层治理现代化这项基础性工作。”到**市工作后，我一直高度关注基层治理工作，走遍了全市56个乡镇和一半以上的村社区，就乡村振兴、基层治理进行调查研究。这次主题教育，我把加强基层社会治理作为专题，通过走下去、请上来等多种方式同基层干部群众深入交流探讨，并结合平时思考和工作了解掌握的情况，梳理形成了这个辅导报告。今天，借此机会，与同志们共同交流。 一、基层干部在忙什么、想什么 乡镇是我国最基

近年来，我区将教育培训作为培育农村、社区基层干部的重要抓手，持续探索更精准、更高效、更便捷的基层干部教育培训模式，以多维化、多元化、多样化“三化”和高度、深度、效度“三度”为主要内容的立体式基层干部培训网络已基本建成，在锻造政治过硬、能力过硬、素质过硬的基层干部队伍方面迈出新步伐。 一、师资力量多维化，提升教育培训的高度 我区充分发挥主城区区位优势，坚持市级与区级兼顾、理论与实践并重的工作思路，通过多种渠道积极主动对接各方资源，不断做大做强基层干部教育培训师资库。 统筹内部力量。将6名区委党校教师、13名区直职能部门业务骨干全