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2024党建引领高质量发展经验分享发言_深化党建引领赋能基层治理
2024党建引领高质量发展经验分享发言_深化党建引领赋能基层治理
2024党建引领城市基层治理经验做法材料
2024党建引领城市基层治理经验做法材料
党的二十大报告中指出,“坚持大抓基层的鲜明导向”“推进以党建引领基层治理”“拓宽基层各类群体有序参与基层治理渠道”。近年来,我市深入学习贯彻党的二十大精神,认真落实全国基层党建重点任务推进会、省第十三次党代会以及全国、全省组织部长会等会议精神,聚焦城市基层治理新形势新情况新问题,通过加强市、区、街道、社区党组织四级联动,健全完善上下贯通、执行有力的组织体系,着力提升党建引领城市基层治理效能。 一、市级统筹强指导 市突出市级“把方向、建机制、定标准、抓改革、解难题”的牵头抓总作用,形成“上下联动一体抓、条块结合双落实”工作格局。 健
2024交流发言_抓落实强基础着力提升基层党建工作质效
2024交流发言_抓落实强基础着力提升基层党建工作质效
区深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和全国组织工作会议精神,全面落实市委十四届八次全会精神,聚焦实施细胞、头雁、先锋、强基等工程,积极开展“一亲三心”活动,坚持锻长板扬优势、固底板补短板、聚合力激活力,抓实抓细基层党建重点任务,切实把党的组织力量、组织优势有效转化为发展动力、发展优势,基层党组织政治功能和组织功能得到全面提升。 一是在筑牢战斗堡垒上发力,基层组织建设更加坚实。将经济社会发展与党的基层组织建设紧密融合,立足党组织作用发挥,做好超大支部整治工作,调整、升格、新建基层党组织113个,基层党组织设置持续
2024交流发言_抓实重点任务聚力推动基层党建工作质效提升
2024交流发言_抓实重点任务聚力推动基层党建工作质效提升
2025党建工作经验交流材料汇编(10篇)免费
2025党建工作经验交流材料汇编(10篇)
党建工作经验交流材料汇编(10篇) 目录 1.“红xx耀”全域党建品牌赋能基层党建提质增效 2 2.打造“五家”党建品牌建设和谐美好幸福家园 4 3.打造全域党建品牌助推乡村振兴 6 4.聚焦“xx”工作思路推动党建品牌提档升级 10 5.探索实施基层党建创新项目聚力打造特色党建品牌 13 6.赋予“xx”党建品牌新内涵“解题党建”彰显时代担当 18 7.擦亮党建品牌服务基层群众 23 8.打造“红色邻里”党建品牌 29 9.以高质量党建助推交通高质量发展综述 32 10.以党建品牌汇聚红色动能 36 上预约等xx小时“不打烊”服务。深化“社区点单、部门响应”工作机制,xxxx年,全区
2025党建引领城市基层治理经验做法材料免费
2025党建引领城市基层治理经验做法材料
党的二十大报告中指出,“坚持大抓基层的鲜明导向”“推进以党建引领基层治理”“拓宽基层各类群体有序参与基层治
2024党建引领城市基层治理经验做法材料免费
2024党建引领城市基层治理经验做法材料
党的二十大报告中指出,“坚持大抓基层的鲜明导向”“推进以党建引领基层治理”“拓宽基层各类群体有序参与基层治理渠道”。近年来,我市深入学习贯彻党的二十大精神,认真落实全国基层党建重点任务推进会、省第十三次党代会以及全国、全省组织部长会等会议精神,聚焦城市基层治理新形势新情况新问题,通过加强市、区、街道、社区党组织四级联动,健全完善上下贯通、执行有力的组织体系,着力提升党建引领城市基层治理效能。 一、市级统筹强指导 市突出市级“把方向、建机制、定标准、抓改革、解难题”的牵头抓总作用,形成“上下联动一体抓、条块结合双落实”工作格局。 健
2024支部党建工作经验交流_五彩在线+筑强堡垒
2024支部党建工作经验交流_五彩在线+筑强堡垒
支部党建工作经验交流:五彩在线 筑强堡垒 近年来,**公司聚焦拓展钢结构、金属围护、机电、智能化和绿色发展五大业务领域,坚持“忠诚担当,使命必达”中国建筑精神,创新开展“建证·五彩在线”党支部创建活动,以红色先锋、白色廉洁、绿色增长、蓝色活力和橙色关爱为主题,打通党业融合“最后一公里”,实现党建引领效能与企业发展效益协同提升。 一、“红色先锋线”推动党建融入中心 “三亮三比”强担当。在项目组织开展“三亮三比”(亮身份、亮形象、亮承诺;比学习、比技能、比创新)评比。在重点项目开展“党建引领 聚力攻坚”“攻坚有我 势必过半”“决胜全年目标”等主题活
2024支部党建工作经验交流_五彩在线筑强堡垒
2024支部党建工作经验交流_五彩在线筑强堡垒
支部党建工作经验交流:五彩在线 筑强堡垒 近年来,**公司聚焦拓展钢结构、金属围护、机电、智能化和绿色发展五大业务领域,坚持“忠诚担当,使命必达”中国建筑精神,创新开展“建证·五彩在线”党支部创建活动,以红色先锋、白色廉洁、绿色增长、蓝色活力和橙色关爱为主题,打通党业融合“最后一公里”,实现党建引领效能与企业发展效益协同提升。 一、“红色先锋线”推动党建融入中心 “三亮三比”强担当。在项目组织开展“三亮三比”(亮身份、亮形象、亮承诺;比学习、比技能、比创新)评比。在重点项目开展“党建引领 聚力攻坚”“攻坚有我 势必过半”“决胜全年目标”等主
2024经验材料_深入推进党建引领老干部工作向基层延伸
2024经验材料_深入推进党建引领老干部工作向基层延伸
经验材料:深入推进党建引领老干部工作向基层延伸 习近平总书记强调,要整合各方面资源,做好为老同志服务的工作,特别是要利用社区资源为老同志提供良好的服务。*市有*多万名离退休干部,有*万余名离退休干部党员、*多个基层党支部,他们是推动首都发展的重要力量。20*年以来,*市委老干部局站在新时代党的建设新的伟大工程的高度,积极探索,扎实推进党建引领老干部工作向基层延伸,全力构建*老干部工作高质量发展最大同心圆,着力打造老干部工作“*品牌”。 探索创新准确把握时代要求 首都城市的转型发展和人口老龄化加速推进,对新时代老干部工作
2024经验做法_积极推进近邻党建工作开创基层党建新格局
2024经验做法_积极推进近邻党建工作开创基层党建新格局
经验做法:积极推进近邻党建工作开创基层党建新格局 近年来,县坚持以“近邻”党建为抓手,以县域中心乡镇——X镇为主阵地,探索建立党委政府主导、社会组织协同、人民群众参与的党建共同体,聚焦小区治理难题实施精准服务,逐渐形成“无事常联系、有事互帮忙、邻里一家亲”的浓厚氛围,小区居民获得感、幸福感、安全感持续稳步提升。 一、建强小区治理组织体系“聚”邻里。坚持以提升组织力为重点,推动党建力量下沉社区、小区,构建起纵横交错、协调联动的组织体系。一是“纵向到底”高位推进。县委书记亲自点兵、副书记亲自谋划、组织部长亲自部署“近邻”党建工作,县委
2024党委书记在全区党建工作研讨会上的经验交流免费
2024党委书记在全区党建工作研讨会上的经验交流
党委书记在全区党建工作研讨会上的经验交流 区国资委党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以落实党建工作责任制为抓手,形成了责任明确、领导有力、运转有序、考核到位的党建工作机制,明确了履行党建工作责任“干什么”,落实责任“怎么干”,“怎么评价、谁来评价”和“干不好怎么办”,推动全国国企党建会议精神和全面从严治党各项要求在区国资委监管企业落地生根。根据会议安排,下面我以“构建党建工作责任体系,积极营造党建工作新格局”为题和大家交流。一是强责任,解决“明确干什么”的问题。坚持集体领导与个人分工负责相结合,做到谁主管谁负责,
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