尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**县财政局坚持“彰文育人”与“聚能兴财”双轮驱动，注重以文润财、春风化雨、润物无声，为推动新形势下财政工作高质量发展凝聚了强大思想合力和动能支撑。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下： 守正与创新相结合，构建“六型财政”强统领。为绘准绘实推动县区财政工作发展的“战略图”，坚持从县情实际出发，群策群力、同思共谋，开展“我为财政工作献一策”活动，广泛听取财政干部意见建议，不断梳理优化财政管理工作思路，确立培植“六型财政”目标，做到上下同欲、内外同心，心无旁骛、众志成城干好“财政事”、尽好“财政责”。具

近年来，我市着力构建上下贯通、左右互通、齐抓共管的抓乡促村机制，坚决抓好“后继有人”这个根本大计，截至目前储备村级后备人才1506名，村级后备人才队伍实现数量充足、结构合理、素质优良，为高质量推进乡村振兴和村级换届打下了坚实基础。 一、盯紧“人”，压实四方责任。一是市县书记以上率下抓。市委坚决扛牢抓乡促村主体责任，市委书记履行第一责任人职责，把村级组织后备人才培育作为落实基层党建“六个一”的重要内容，纳入年度考核和抓基层党建述职评议考核，在市委常委会、全委会和我市组织工作会等会议上听取汇报、提出要求，并率先示范遍访所有乡村，解

尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**县严格落实发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，坚持把牢政治首关、强化教育培养、优化整体结构，不断提高发展党员工作“含金量”，建强党员队伍。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下： 坚持把政治标准放在首位，加强政治把关。始终把政治标准放在第一位置，严格落实发展党员工作细则相关规定，紧盯关键环节，严把关键节点，对发展对象全面开展政治“体检”，确保新发展党员在政治上信得过、靠得住。建立发展党员经常性谈心谈话制度，对每一名党员至少做到“四必谈”，确保全方位、多视角了解党员基本情

尊敬的各位领导，同志们： 20多年来，**市认真贯彻落实中央、省委决策部署，对民主恳谈工作持续深化完善，不断创新形式，民主恳谈一直保持着旺盛的生命力。从个人矛盾的化解到公共利益的协商，从参与政府决策到监督政府花钱，从“线下对话”到“线上互动”，**的民主恳谈，主题和形式随时代而变，但其初心和内涵始终不变。如今，民主恳谈在**的市镇村三级全面展开。据不完全统计，大到重大项目决策，小至群众烦心琐事，**市已累计组织3万余场民主恳谈会，参与群众超过50万人次，先后获第二届中国地方政府创新奖、中国城市管理进步奖、中国社会治理创新范例50佳等荣誉，