党建引领提升基层治理现代化水平经验交流材料 今年以来，街道通过扎实推进“三长制”工作，不断建立健全片-组-邻“三长”联系服务群众体系，引导“三长”积极履职、担当作为，持续优化党建引领基层治理水平，有效提升联系服务群众质效。一、聚焦能力建设，提升工作战斗力（一）以培训赋能。结合“一月一课一片一实践”主题党日活动、党员春训、屋场会、座谈会等形式，从政策宣讲、技能培训、党课开讲等多个方面，进一步提升“三长”服务居民水平和能力，累计培训“三长”达3900余人次。如望府路社区结合工作实际，组织“三长”开展“充电赋能强本领 ‘邻’心聚力促提升”主题活动；

近年来，我镇大力实施“一强三引领”农村基层党组织整体提升三年行动计划，锚定目标，加力推进，不断提高各级党组织的组织力、凝聚力和战斗力，着力绘就乡村振兴新图景。 一、强化基层组织建设，筑牢乡村振兴“主心骨”。始终把加强党组织建设作为助推各项工作有效落实的坚强保障。抓实后备力量培养。镇党委研究制定《我镇村党组织书记后备力量培育储备工作方案》，通过个人自荐、群众举荐和公开招考等方式，新配备专业化管理的村党组织书记5人，村委会副主任4人，专职化村文书4人，全力打造有信念、能奉献、敢担当、善作为的后备力量队伍。抓实学习教育培训。镇党委

近年来，我镇突出党建引领基层治理，依托“请你来商量”协商议事平台，以某村为试点，通过“院坝协商”微治理模式，探索建立“群众说事”的协商议事机制，破解“餐饮乱营、竹筏乱划、车辆乱停、摊位乱摆、污水乱排”五大难题，不断发展乡村旅游产业，持续促民增收。 一、聚焦难点重点“请你来商量”，商出好议题。坚持“遇到问题多协商、双向互动会协商、坦诚相见真协商”原则，某村党支部将村级发展中遇到的重点难点问题，特别是景区发展的问题列为村级发展中重要协商议题，初步确定了景区“停车管理、竹筏运营、餐饮经营、摊位摆放、污水处理”五大事项作为村级协商议事的议题，

近年来，我村坚持以党建引领为主线，以构建和美乡村为目标，以全面落实“五大工程”、“一强三引领”农村基层党组织整体提升三年行动计划和农村“堡垒示范”工程为抓手，以打造党群连心、邻里和谐、守望相助平台为载体，切实将基层党组织的政治优势、组织优势转化为治理效能、发展效能。 一、建强堡垒聚合力，打造基层治理“新阵地”。我村坚持党建引领，以选好班子带头人为抓手，推选工作能力强的村委会主任担任村党支部书记兼村委会主任，实现“一肩挑”，选任村支部副书记1名，确定后备干部4名，村班子实现“两强两化”。以服务党员群众为目标，全面落实“四议两公开”制

国企高质量党建引领高质量发展经验交流材料 公司作为以能源装备制造为主营业务的地区公司，充分认识到在推动我国工业发展、保障能源安全的伟大事业中担负的重要责任，坚定贯彻落实习近平总书记对国有企业和行业的重要指示批示精神，擦亮政治底色、抓实党的建设、积极担当作为，观大势、谋全局、干实事，努力在学懂弄通上下硬功夫，在创造性贯彻落实上下硬功夫，把高质量党建引领转化为高质量发展的生动实践。 一、擦亮政治底色，做到知行合一 着力加强思想武装，坚定理想信念。x先后建立了《学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神落实机制》《第一议题制度》《

某县以高质量党建引领乡村全面振兴经验交流材料 今年以来，我县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，全面落实中央农村会议和中央一号文件精神，聚焦组织领航、队伍建设、乡村治理，坚持以基层“党建笔”点燃乡村振兴“新引擎”，绘就美好乡村新画卷。 一、坚持组织领航，绘就乡村振兴组织“画卷”。坚持把抓基层打基础作为长远之计和固本之举，不断夯实基层组织建设基础。一是与时俱进抓理论学习。坚持“党”字当家、“活”字为引、“实”字托底，探索制定主题党日“2+X”制度（即：交纳当月党费、集体学习党

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强化党建引领 提升治理效能——基层社会治理经验交流发言材料 近年来，**县坚持以组织体系、多元共治、队伍建设为抓手，注重党建引领，推动重心下移，做到资源集聚，探索推行党建引领下的多元参与基层治理新路径。 一、重心下移夯基础，推进党组织体系建设。构建“镇（街道）党（工）委—村（社区）党组织—网格党支部—微网格党小组—党员”五级组织链条，将支部建在网格、党小组建在楼栋、党员凝聚在网格。明确网格党支部书记“五带头”职责任务，统筹做好政策宣传、信息采集、事务处理等工作。实行共产党员户亮身份，发挥先锋模范作用。推进中心村党委建设。将村便民服务中

镇坚持党建引领构筑基层治理新格局工作经验交流材料 近年来，我镇坚持党建引领，紧盯群众“急难愁盼”问题，积极探索创新，全力推行“四小四大”工作法，构筑共建共治共享的基层治理新格局。 一、以“小网格”谋划“大格局”。一是组建梯队，织密织牢治理网格。依托“一中心一张网十联户”基层治理机制，将12个村（社区）划分71个网格，明确网格长12人，网格员87人，联户长299人，真正做到了“人在格中走、事在格中办、问题在格中解决、矛盾在格中化解”。二是明确职责，精准定位赋能网格。制定《网格员工作任务清单》，明确网格队伍职责，切实发挥好网格员政策宣传员、信息采集

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