探索基于地域关系的 流动党员管理模式>>>党政部门/党支部流动党员管理模式培训专题党课探索基于地域关系的 流动党员管理模式>>>党政部门/党支部流动党员管理模式培训专题党课前言 流动党员管理是新时代党员教育管理工作的难点。加强和改进流动党员管理是推动全面从严治党向纵深发展、发挥党员先锋模范作用的必然要求。探索新时代流动党员教育服务管理的创新机制，需要对以流入地党组织为主的管理模式进行总结和反思，对中国社会因“地”派生的社会关系进行更深入的思考。探索基于地域关系的 流动党员管理模式>>>党政部门/党支部流动党员管理模式培

党员干部要勤养“五气”真抓实干 毛主席说：“党的政治路线确定之后，干部就是决定因素。”党员干部作为各项事业建设的中流砥柱、执行枢纽，肩负着创新发展的重任、肩负着人民群众的期盼，必须牢记使命、担当作为，以好作风激扬正能量，推动经济社会高质量发展，在实现中华民族伟大复兴的新征程中阔步前行。 一、敢于突破养锐气。“被坚执锐,临难不顾,为士卒先,赏必行罚必信。”锐气，是有一股子劲儿，保持一种永远向上的进取态势，展现的是一种高昂的工作热情和工作韧性，具有勇往无前的魅力。锐气，是一种胆量，是一种魄力，是一种攻坚克难的品质，是一种改革创新的

全市商务系统2024年度安全生产和消防工作目标责任暨工作要点 根据有关法律规定和《市安全生产委员会成员单位安全生产任务分工》（*〔2023〕*号），市安委会已下达我局《2024年度安全生产和消防工作目标责任书》，为切实履行商务系统安全生产和消防安全管理责任，推动全市商务系统安全生产和消防安全工作有序落实，协同相关监管部门共同促进全市商务系统安全稳定，特制定全市商务系统2024年度安全生产和消防工作目标责任暨工作要点。一、目标责任全面贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神，深入落实安全生产十五条硬措施和我市99条细

近年来，针对流动党员“动向掌握难、日常管理难、教育培训难、作用发挥难”等症结，我区坚持问题导向，以选配联络员、提升归属感、拓宽覆盖面、延伸贡献链为突破口，精准发力、久久为功，不断加强和改进流动党员管理实效。 一、以选配联络员为突破口，破解动向掌握难。结合驻村第一书记、乡村干部、“5433”结对帮扶干部包保联系等机制，对辖区流动党员开展“拉网式”排查，分级分类登记造册，做到基本情况、流出时间、流入地点、工作单位、居住地址、联系方式“六个清楚”。根据排查结果建立“1+N”联系制度，择优选配政治素质高、责任心强的党员干部作为联络员，结对联系1名以上

党课：健全担当作为激励和保护机制，激发党员干部的责任意识和使命感 同志们： 建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍，是党的二十大上部署的新时代党的建设的一项极为重要的任务。激励干部担当作为则是建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍的迫切要求。习近平总书记强调，干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。广大党员、干部要勇于担当、敢为先锋，奋力创造新时代新奇迹。纵观百年党史，正是因为千千万万的党员干部前赴后继、担当作为、继往开来，才换来了国家富强、人民富裕。特别是党的十八大以来，随着党的建设全面加强，全面从严治党深入推进，一

2024年党支部全面从严治党主体责任分工及责任清单 为进一步强化党内监督，推动全面从严治党向纵深发展，根据《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》和省、市委、局党委工作要求，现结合工作实际，制定党支部2024年度全面从严治党主体责任任务分工及责任清单如下： 一、工作任务及分工 （一）管党治党方面 1．把党的政治建设放在首位。始终牢记政治机关定位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党中央重大决策部署和省、市委及局党委工作安排，增强“四个意识”、坚定“四个自

2024年履行保密工作责任书 2024年履行保密工作责任书 根据中共中央办公厅、国务院办公厅《党政领导干部保密工作责任制规定》、中共xx市委《关于加强和改进全市保密工作的意见》中“认真考评落实领导干部的保密工作责任制”的要求，领导干部必须认真履行好保密工作的各项职责。 保密工作分管领导保密工作领导责任：（一）及时组织传达、学习中央关于保密工作的方针、政策、指示、决定和党的保密纪律、保密法律法规，部署贯彻实施和监督检查工作；（二）每年至少组织召开一次保密工作会议，组织制定、实施保密工作计划，研究解决保密工作中的具体问题，组织落实关于

入党积极分子、预备党员、普通党员2024年一季度思想汇报汇编（4篇） 目录 1.入党积极分子2024年第一季思想汇报 2 2.入党积极分子2024年第一季度思想汇报 5 3.预备党员2024年第一季度思想汇报 11 4.普通党员2024年第一季度党员思想汇报 15 动和项目。通过实际操作和实践经验的积累，我能够更加深入地理解理论的内涵和外延，并将其运用到具体工作中。同时，我也会与同事们进行交流和分享，共同探讨如何将理论与实际工作相结合，相互学习和借鉴经验。 二是做赋能升级的先进者。在工作中，我始终以党员的标准来要求自己，时刻保持着高度的责任感和使命感。

尊敬的各位领导，同志们： 针对流动党员底数难掌握、管理难到位、作用难发挥等问题，**区持续在流动党员摸排、流动党员管理、党员作用发挥等方面同步发力，确保流动党员流动不流失、离乡不离组织、有家更有为。现将有关工作进展情况汇报如下： 摸清底数。**区在建工地多，人员流动性强、分散性广，只有摸清流动党员底数才能进行有效管理。全面排查。通过一周一次的房屋摸排、电话联系等方式，全面细致开展流动党员调查摸底，共摸排群租房30户283人，发现流动党员13人。同时结合劳务用工实名制管理，精准掌握项目建设一线流动党员情况。双向发力。通过在参建单位、监理

液化气企业安全责任书 一、责任目标 按照“用户利益至上、安全文明用气”的原则，根据《城镇燃气管理条例》等相关市政公用设施管理办法，年内用气无事故发生。 二、工作目标 1.认真贯彻执行国家安全生产法律法规和方针政策，把安全生产经营纳入年度工作总体计划，要深入宣传《安全生产法》、《城镇燃气管理条例》，明确燃气行业安全生产经营的重要性。 2.燃气经营企业对所运营的燃气设施应当按照有关规定进行安全保护在重点部位设置安全监控装置并逐步建立燃气设施安全监控系统。 3.燃气经营企业应当建立安全管理体系完善安全工作运行机制落实安全责任制

同志们： 建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍，是党的二十大上部署的新时代党的建设的一项极为重要的任务。激励干部担当作为则是建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍的迫切要求。习近平总书记强调，干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。广大党员、干部要勇于担当、敢为先锋，奋力创造新时代新奇迹。纵观百年党史，正是因为千千万万的党员干部前赴后继、担当作为、继往开来，才换来了国家富强、人民富裕。特别是党的十八大以来，随着党的建设全面加强，全面从严治党深入推进，一支忠诚、干净、担当的高素质干部队伍在革命性锻造中淬炼成长。但是，由于各