区委常委、组织部部长在全区组织系统2024年上半年工作总结会议暨党纪学习教育纪律党课上的讲话 同志们： 刚才，区委组织部各分管副部长、各镇街围绕上半年工作进展、特色亮点、指标推进、存在问题和下步打算作了现场发言，部机关各科室（中心）作了书面发言。我都完全同意。 关于下半年工作，要重点做到三点： 一是“围绕中心、服务大局”的担当意识要进一步增强。组织工作的担当主要体现在围绕中心、服务大局上。作为组工干部，要做到围绕中心转、紧贴大局干。要突出全程督导问效，形成“周调度、月总结、季分析、年考核”的工作闭环。各领域要定期调度工作进展、压实

2024年上半年，*市委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”机关党建职责，认真贯彻落实党中央决策部署及省委、市委具体要求，以高质量党建引领保障高质量发展取得新突破、开创新局面。现将2024年上半年党建工作情况和下半年工作打算汇报如下： 一、上半年工作情况 （一）加强政治机关建设，矢志不移铸牢“绝对忠诚”。坚持把党的政治建设摆在首位，引导组工干部在践行绝对忠诚上走在前、作表率。严格落实“第一议题”制度，先后召开部务会议、理论中心组学习会*次，安排第一议题*项，认真学习贯彻习近平总书记最

2024年上半年，*市委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”机关党建职责，认真贯彻落实党中央决策部署及省委、市委具体要求，以高质量党建引领保障高质量发展取得新突破、开创新局面。现将2024年上半年党建工作情况和下半年工作打算汇报如下： 一、上半年工作情况 （一）加强政治机关建设，矢志不移铸牢“绝对忠诚”。坚持把党的政治建设摆在首位，引导组工干部在践行绝对忠诚上走在前、作表率。严格落实“第一议题”制度，先后召开部务会议、理论中心组学习会*次，安排第一议题*项，认真学习贯彻习近平总书记最

组织部一季度党建工作总结 2024年在县委的坚强领导下，县委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，立足“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，把握职能定位，加强思考研究，厘清工作思路，切实把中央和省市县委对组织工作的各项部署要求进一步体现到提振精神状态上、融入到方法路径上、落实到行动成效上，高质高效推进组织工作取得新突破、开创新局面、取得新进展。现将一季度有关情况报告如下。一、工作开展情况（一）在理论武装上深耕细作、久久为功。以习近平新时代中国特色社会主义

市委组织部关于2024年工作总结及2025年工作谋划 2024年以来，市委组织部在市委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想和全国、全省组织工作会议精神，围绕中心、服务大局，扎实推进各项组织工作，为全市经济社会高质量发展提供了坚强组织保证。现将有关工作总结汇报如下。 一、2024年工作总结 （一）加强思想政治建设，凝聚党员干部共识。一是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神。通过举办专题培训班、组织集中学习研讨、开展线

县委组织部2024年上半年工作总结报告 2024年上半年，县委组织部坚决贯彻落实全国和省、市组织工作会议精神，牢牢把牢政治方向，深耕基层党建、干部工作、人才工作主责主业，围绕“特色创建年”总要求，深入实施“五大行动”，为我县高质量发展提供坚强组织保证。 一、以夯基固本为着力点，各领域基层党建提质增效 （一）高质量开展党纪学习教育。突出从高设标、刻印于心、知行合一，组织全体党员全覆盖、原原本本学《条例》，开展基层党组织书记讲纪律党课1073次、警示教育382批次、重点对象和重要岗位干部专题轮训1690人次，党员学纪、知纪、明纪、守纪意识明显增强。

2024年上半年，在县委的坚强领导全市委组织部的有力指导下，县委组织部坚持贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，持续强化思想政治建设、基层组织建设和干部队伍建设，优化人才生态环境和基层治理模式等，为我县高质量发展提供了坚强的组织保障。 一、突出固本培元、凝心聚魂，着力强化理论武装 把思想政治建设摆在首位，引领党员干部以党的创新理论武装头脑、滋养初心，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。 （一）巩固拓展主题教育成果。围绕贯彻“四个以学”长效机制，结合我县实际，细化15项具体任务。县委带头落实中心组学习、“第一议题”、专题

县委组织部2024年第三季度工作总结 一、工作开展情况 （一）大力培养优秀年轻干部，增强干部队伍活力。一是选优配强领导班子。围绕提升基层组织力，换届后全县共排查摸排村党组织436个，其中软弱涣散村党组织174个，占比38．95％，排查出的村干部违纪违法情况146人，占比30．71％。根据排查整顿任务，分两批调整优化村党组织书记62名，班子队伍结构持续优化。结合县乡领导班子换届，全县目前划分为9大板块、64个乡镇（街道），新配备乡镇领导班子成员140名，新任村党组织书记190名，新任村委会主任553名。其中，打造乡村振兴示范乡镇3个、样板村16个。二是加大公务员招

2024年上半年，在县委的坚强领导全市委组织部的有力指导下，县委组织部坚持贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，持续强化思想政治建设、基层组织建设和干部队伍建设，优化人才生态环境和基层治理模式等，为我县高质量发展提供了坚强的组织保障。 一、突出固本培元、凝心聚魂，着力强化理论武装 把思想政治建设摆在首位，引领党员干部以党的创新理论武装头脑、滋养初心，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。 （一）巩固拓展主题教育成果。围绕贯彻“四个以学”长效机制，结合我县实际，细化15项具体任务。县委带头落实中心组学习、“第一议题”、专题

县委组织部2024年第三季度工作总结 一、工作开展情况 （一）大力培养优秀年轻干部，增强干部队伍活力。一是选优配强领导班子。围绕提升基层组织力，换届后全县共排查摸排村党组织436个，其中软弱涣散村党组织174个，占比38．95％，排查出的村干部违纪违法情况146人，占比30．71％。根据排查整顿任务，分两批调整优化村党组织书记62名，班子队伍结构持续优化。结合县乡领导班子换届，全县目前划分为9大板块、64个乡镇（街道），新配备乡镇领导班子成员140名，新任村党组织书记190名，新任村委会主任553名。其中，打造乡村振兴示范乡镇3个、样板村16个。二是加大公务员招

县委组织部部长在全市人才工作重点工程推进会上的交流发言 　　近年来，我县全面深化人才工作，加快构建全方位、多层次的人才发展体系，执“引育留”妙笔，让发展“才”来“才”往，助力经济社会发展与人才队伍建设“双向奔赴”。 　　执“求贤若渴”之笔，用好用活政策，广开门路“引”才 　　以人才需求为导向，拿出“真金白银”，亮出“真情实意”，站在人才角度完善引进、培养、激励、选用等方面的政策机制，用百分百“揽才实招”广聚天下英才。创新人才引进思路，搭建“才富行动”人才管家服务平台，围绕5条重点产业链发展实际和需求，创新构建人才引培“1+1+N”政策体系，建立完善重点

区委常委、组织部部长、社会工作部部长关于基层治理的交流发言：坚持大抓基层导向 践行为民服务宗旨 　　党的二十届三中全会指出，进一步全面深化改革的总目标是继续完善和发展中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化。基层治理作为国家治理体系的重要组成部分，是保障中国式现代化行稳致远的重要基础之一。 　　一、凝聚三大合力，建立好、维护好“纾民困”机制 　　突出统筹协调，形成“高效协同”部门合力。党委社会工作部的组建是加强党的全面领导的又一重大举措。要建立健全党建引领基层治理各级协调机制、统一领导区信访局制度机制等，不断理

市委组织部2024年党纪学习教育工作总结 　　一、学习教育开展情况 　　（一）加强组织领导，明确目标任务。部务会高度重视学习教育工作，及时召开专题会议进行研究部署，制定下发《关于在全市组织系统开展党纪学习教育的工作方案》，提出具体要求。成立了以部长为组长、部机关党委和派驻纪检组负责人为副组长的学习教育领导小组和工作专班，下设综合协调组、宣传报道组、学习研讨组、作风整治组、整改落实组5个工作小组，明确职责分工，细化任务清单，完善工作机制，确保学习教育有力有序推进。坚持把“严”的主基调贯穿学习教育始终，压紧压实主体责任，要求所有党员干