区委社会工作部部长在新业态新就业群体党建工作推进会上的交流发言 近年来，我区因势而谋、顺势而为，精准落实中央、省、市相关部署，探索“四个一”模式，着力解决责任压得不牢、组织建得不实等问题，全面增强党在新业态新就业领域号召力凝聚力影响力。 一、坚持“一盘棋”部署谋划，破解责任“压得不牢”难题。一是建立组织领导体系。调整充实组织、统战、民政等13家相关部门到区委两新工委，按照“谁主管谁负责”和属地管理原则，制定责任清单、任务清单，搭建组织“框架图”，形成区委统一领导、组织部门统筹协调、社会工作部门指导推动、行业部门各负其责、街道社区（园

XX区组织部长在全区抓党建促乡村振兴暨“五星”支暨“五星”支部创建工作推进会上的讲话 同志们： X月X日，全市召开了抓党建促乡村振兴暨“五星”支部创建工作推进会，聚焦省定“五星”支部创建任务和我市实际制定了“两大机制”（“五专班”推进机制四级联帮”机制）十大行动”（软弱涣散村党组织整顿提升行动、“党建N联动”助力村集体经济和农民增收行动、基层干部涵养行动、村集体经济提升行动、专业物业管理全覆盖提质增效行动、破解基层治理“小马拉大车”突出问题行动、党群服务中心综合使用效率提升行动、人居环境提升行动、“四议两公开”标准化实施行动、微网格党员

区委书记在全市基层党组织建设推进会上的交流发言 各位领导、同志们： 今年以来，我区深入开展“排队抓尾、双整双创”行动，通过全面“把脉问诊”、靶向“对症配方”、强化“正向激励”，积极整顿后进、培育先进典型，推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进，助推基层党组织建设全面提升、全面过硬。 一、全面“把脉问诊”，精准识别“有尺度”。一是实地调研“摸实情”。明确8名区级领导带队，组建4个考察组，按照“实地查看、个别访谈、民主测评、征求意见、综合考评”五个步骤，围绕基层治理、集体经济发展、干部履职尽职、村级阵地建设、后备力量培养储备等情况进行实地调研，确保

区委组织部长在全市党建引领基层治理现代化现场观摩会上的交流发言 尊敬的各位领导，同志们： 基层强则国家强，基层安则天下安。《习近平关于基层治理论述摘编》中的重要论述，立意高远、思想深邃，为推进新时代基层治理提供了更加坚实的理论支撑。大抓基层、夯实基础事关千钧，**区坚持从实处“领题”、从难处“破题”、从细处“答题”，探索实施“强基”“扎根”“织网”三项行动，推动党的组织贯通各层级、覆盖各领域，形成上下贯通、坚强有力的组织体系，全面提升基层治理现代化水平。 抓组织，强动能，“强基”行动固基础。习近平总书记强调，“只有把基层党组织建设强、把基

区党群工作部部长在社区后备力量队伍建设座谈会上的交流发言 各位领导、同志们： 近年来，我区紧扣社区干部“选、育、管、用”全链条培养机制，以政治坚定、素养优秀、业务精湛、作风过硬为目标，通过建立“选拔链、培育链、管理链、使用链”等“四链合一”培养模式，全方位、多维度加强社区后备力量队伍建设，为社区发展注入新动能。 一、严格“选拔链”，蓄足源头活水 坚持把政治标准放在选人用人首位，着力选拔政治思想觉悟高、为民服务意识强、致富带头能力强的社区后备力量。按照德才兼备和公开、公平、公正的原则，科学制定招录方案，合理分配招录名额，通过笔

区妇女联合会党组关于巡察整改进展情况的报告 根据区委统一部署，2023年X月X日至X月X日，六届区委第六轮第二巡察组对区妇联党组开展常规巡察。2024年X月X日，区委第二巡察组对区妇联党组反馈了巡察情况。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况报告如下。 一、党组履行巡察整改主体责任情况 （一）加强领导，高度重视。认真学习领会巡察整改工作要求，巡察反馈后第一时间召开党组会议，成立区妇联巡察整改工作领导小组，党组书记、主席任组长，牵头制定整改方案，先后4次组织召开党组会、办公会等专题会议，听取工作汇报，专题研究问题整改措施，及时掌握

区委常委、组织部部长研讨发言：为推动中国式现代化生动实践提供坚强组织保证 党的二十届三中全会具有继往开来的里程碑意义，既是党的十八届三中全会以来全面深化改革的实践续篇，也是新征程推进中国式现代化的时代新篇。作为党的诞生地、初心始发地、伟大建党精神孕育地所在区，我区紧紧围绕习近平总书记赋予的“心脏、窗口、名片”总体定位，始终牢记“走在前列、不辱门楣”殷殷嘱托，努力为上海在推进中国式现代化中发挥龙头带动和示范引领作用体现x担当、彰显组织作为。 一、锻造“实干家”，以鲜明导向激励干部敢为善为 抓好源头入口。注重“优结构”，聚

区安全生产委员会2024年工作要点 区安委会2024年的主要任务是：深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神，按照党中央、国务院及省市区决策部署，坚持“两个至上”和“两个切实”，以安全生产治本攻坚三年行动为抓手，坚决防范遏制生产安全事故发生，确保全年安全生产形势稳定。一、树牢安全发展理念（一）抓好组织学习。贯彻落实党的二十大报告中关于安全生产的重要部署，推动各镇（景区、开发区）、区安委会各成员单位、重点企业将传达学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神作为党委（党组）会议第一议题，将学习习近

党纪学习教育“学党纪、明规矩、强党性”研讨发言 党纪教育如火如荼的进行中，第一次中心组研讨就要开始了，为了写好“学党纪、明规矩、强党性”专题研讨发言，我仔细讲一下这个发言。 （一）提高站位学党纪，学出忠诚担当 一要明确方向，知进退。学习党纪要明确方向，知道自己应该做什么、不应该做什么。要深入学习党章、党纪、条例等文件，将党的要求内化于心、外化于行。在工作中，要时刻对照党纪，做到对自己、对工作、对职责负责，避免惯性思维和经验主义可能带来的违纪行为。比如，不应出现“多干多错、少干少错、不干不错”的消极心态，也不能推诿扯皮、逃避责任。要牢记

区委组织部部长在全市高素质干部队伍建设座谈会上的交流发言 近年来，我区深入贯彻落实习近平总书记关于加强高素质干部队伍建设的重要指示批示精神，结合区域干部队伍实际情况，突出系统谋划、上下协同、精准发力，做深做实做细分析研判工作，全面推进“敢为善为、图强争先”高素质干部队伍建设。 一、下足“研”的功夫 注重分析研判，近一年来，区委常委会两次专题研究全区干部队伍建设情况，对标选人用人高质量发展指标体系，全面分析队伍现状及发展趋势，把握结构性配备指标“拐点”。常态化开展联系走访，由部领导带队开展全覆盖下沉调研，形成“走访快报”9期

区委组织部部长在年轻公务员培养座谈会上的交流发言 今年以来，我区着眼发展所需，实施“雏雁竞飞”青年干部训练营工程，聚焦乡村振兴、园区建设、工业经济、项目管理、招商引资等重点领域，采取区级部门之间“双向跟岗”锻炼方式，促进年轻公务员全方位培养、多岗位锻炼，着力培养一批能干事、会干事、干成事的后备干部“生力军”。 一、明确目标需求，夯实培养基础 深入摸清需求。通过走访调研、问卷调查、集体座谈等方式，广泛收集年轻公务员对提升自身能力的期望、岗位需求及发展方向，收集意见建议43条。与各部门领导班子及业务骨干开展座谈交流7次，了解不同岗位

区委常委、组织部部长研讨发言：优化年轻干部培养路径 党的二十届三中全会指出，健全常态化培训特别是基本培训机制，强化专业训练和实践锻炼，全面提高干部现代化建设能力。年轻干部是现代化建设的后备力量和生力军，组织部门要着眼长远、把握规律、系统谋划，有计划、有步骤安排年轻干部培养锻炼，优化年轻干部发展路径，为年轻干部成长铺路架桥，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化蓄足源头活水。 放到火热基层帮带“蹲苗”。基层一线距离群众最近，问题矛盾复杂尖锐，最能练胆魄、磨意志、长才干，必须让年轻干部在一线实践中经事扛事、磨砺摔打。设置新入