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领导班子民主生活会存在主要问题整改方案

领导班子民主生活会存在主要问题整改方案

为开好2020年度民主生活会,进一步深入学习贯彻党的十九大精神,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。我局按照《关于开好2020年度科级党员领导干部民主生活会的通知》精神要求,积极认真做好民主生活会各项工作,深入基层一线征求意见,精心组织学习研讨,深入查找突出问题,分析存在问题的原因,严肃开展批评和自我批评,并针对我局实际和存在的主要问题,经过认真地分析研究,制定了如下整改方案。

一、存在主要问题及具体表现

1.在刻苦钻研上还不够。如何组织全局干部学习政治理论做得不够好,学习制度落实不够到位,围绕县委县政府中心工作用科学理论指导司法行政工作还有欠缺。

2.对基层工作指导不够到位。下基层一般性考察工作、常规性听基层汇报工作比较多一点,对基层司法所法律服务所发展中存在的问题调查研究比较少,专题性调查研究更不多,制约基层司法所法律服务所平衡发展关键性问题,还没有拿出最佳解决方案。

3.服务基层群众还有些差距。坐在办公室里时间多,同普通群众打交道时间少,在服务细节上做得不够到位,关心群众冷暖疾苦还有差距,公仆意识不够强。

4.班子艰苦奋斗精神有所淡化。随着我县经济持续较快发展,生活水平得到很大提高,我县司法行政工作走在全市前列,因而出现了自满情绪,存在“图安逸”和“差不多”的松懈思想。

二、产生问题原因

1.理想信念不够坚定。对理论学习的认识不深,学习态度上存在敷衍、应付思想,对理论学习只是蜻蜓点水,浮在水面上,仅简单、粗浅地学习一些概念和片言只语,对邓小平理论、“三个代表”重要思想,科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记实现中华民族伟大复兴“中国梦”的学习缺乏系统性。没能很好运用科学理论改造思想,导致对价值观、人生观上不同程度出现偏差,导致“四风”问题有所滋生,理论与实践有些脱节,忽视了理论与实践的辩证关系,坚持理论指导实践,解决实际问题的能力还不够强,对党员干部理想信念教育投入不足,教育不够,办法不多。

2.宗旨意识有所弱化。对“一切依靠群众”的认识不够深刻。没有清醒认识到党全部力量的源泉在于密切依靠广大的人民群众,碰到困难,遇到难题向基层干部和群众请教学习不够,不注意吸取群众首创的新鲜经验,导致解决难题的办法不多。“从群众来,到群众去”的实践不到位,调查研究隔层纸,问计于民流于形式现象仍然存在,真正接触和深入基层一线实践不够,对群众诉求反应不敏捷、反馈不及时,敞开大门让群众参与不够。责任心有所缺失,勇于担当不足,机关工作效率不十分高,工作纪律有松懈现象发生,官本位思想仍有市场。

3.组织、财经纪律、厉行“XXXX”执行有所淡化。对县委县政府干部廉洁自律“七条”禁令,贯彻落实还有差距。对照中央、省委、市委县委的规定和“XXXX”要求,仍然存在纪律管束不够到位等情况,示范带头作用不够,这是对干部管理不严不力导致的,根源在于执行政治纪律、组织纪律、财政纪律、“XXXX”的重要性认识不够,对干部宣传教育不够。

4.对艰苦奋斗认识不足。艰苦奋斗是我们党的优良传统,也是我们党战胜一切困难的根本保证,在新的历史条件下,思想上没有真正牢记“两个务必”,放松了贯彻党的厉行节约的要求,认为经济条件好了吃点、改善一下办公等方面的条件是正常的,并且认为其它部门办公条件都比我们司法局好。公务接待、公车使用方面存在一些浪费现象,放下身子深入基层深入最艰苦的地方解决群众疾苦少了些。

三、整改措施

通过深入对照检查和认真反思剖析,立足存在的问题,探求解决的办法,努力使班子成员理想信念更加坚定,党性进一步增强,宗旨服务意识更加稳固,服务群众能力得到有效提升,作风进一步转变,促进玉山司法行政工作健康快速发展。

1.强化政治理论学习钻研。端正学习态度。不管学习业务知识,还是学习政治理论,都要有一种正确的态度。科学技术日新月异,国内国际形势不断变化,要坚持星期一为政治业务学习制度不动摇。要坚持班子集体学习制度不动摇。系统地学习理论。习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握基本原理和立场、观点、方法。同时要同中国的历史,中国的现代化建设,同我们党的事业,同构建社会主义和谐社会结合起来学习。坚持理论与实践相结合。理论与实践相统一,是我们党一贯倡导的马克思主义学风,也是我们不断提高分析和解决实际问题水平,做好各项工作的根本途径,善于把其基本原则和立场、观点、方法,运用于改革开放和现代化建设的新实践,运用于主观世界的改造,不断增强政治意识,大局意识和责任意识,增强深化改革意识,提高解决实际问题的能力。

2.加强理想信念教育。树立正确的人生观、价值观、世界观,切实加强对世界观的改造,个人利益服从集体利益,小局服从大局,正确树立集体意识、大局意识。增强干部的宗旨意识和道德修养。

3.加强党的组织纪律教育,增强党性,坚持党的利益高于一切。学习党的基本知识,经常学习党章,用党员的先锋模范作用来规范干部职工的言行,贯彻到工作和行动中去。自觉做到个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央。

4.强化忧患意识、进位意识、责任意识。忧患意识。面对新形势、新任务的挑战,要增强发展的使命感、危机感、紧迫感。进位意识。把“争一流、前移位作为各自的奋斗目标,变为实际行动,丢下面子,克服畏难情绪和无所作为思想,要努力开拓创新,不甘落后,奋勇当先。责任意识。要有强烈的责任感和事业心,有自强自立,要知难而进,争创一流的精神。

5.深入基层,调查研究。要走群众路线,增强群众观念,深入农村、深入基层、深入群众,同群众同吃同住同劳动,真正了解农民群众想什么,盼什么,需什么服务,真心真意地解决他们生产、生活中的实际困难,提供更直接更具体更优质的法律服务。

6.大力发扬艰苦奋斗的作风。要坚持厉行节约,不管条件如何变化,都要坚持长期过紧日子的思想,用勤俭节约的标准谋划工作,推动工作,检验工作。做到不摆阔气、不讲排场,要勇于吃苦,坚持思想上吃苦,工作上吃苦,生活上清苦,党性锻炼上刻苦。要发扬愚公移山精神,井冈山精神、方志敏清贫精神,以敢于吃苦,埋头苦干,脚踏实地,百折不挠的意志,把心思凝聚到干事业上,把功夫下到抓落实上,把本领用在促发展上,促和谐上,多为人民谋利益,增进与人民群众的感情。

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