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2025年上半年全面从严治党述责述廉报告

2024年以来,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,不断推进全面从严治党向纵深发展。在上半年的工作中,深入贯彻党中央决策部署,认真履行全面从严治党主体责任,坚决落实党风廉政建设各项任务,取得了积极成效。

一、履行情况

(一)加强政治建设,强化理论武装。一是深入学习贯彻党的二十大精神。通过举办专题学习班、开展党课教育等形式,组织全局党员干部全面学习、深入领会党的二十大报告精神,确保党的二十大精神在全局上下落地生根。二是加强政治引领,提高政治站位。坚决拥护“两个确立”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保全局上下在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。三是加强意识形态工作,强化思想引领。切实履行意识形态工作责任制,加强对网络舆情的监测和分析,及时回应社会关切,营造风清气正的政治生态。

(二)严明党的纪律,加强作风建设。一是严格执行党的纪律。加强对党员干部的日常监督管理,对违反党纪党规的行为坚决查处,严肃处理。二是深化作风建设。持续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观,推动形成清正廉洁、务实高效的工作作风。三是加强廉政教育。通过开展廉政讲座、观看警示教育片等形式,增强党员干部廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想防线。

(三)深化监督执纪,强化权力运行制约。一是加强党内监督。完善党内监督体系,推动监督执纪问责向基层延伸,确保权力运行在阳光下。二是强化审计监督。加大对重点领域、关键环节的审计力度,严肃查处违纪违法行为,维护财经纪律和财政安全。三是深化政务公开。推动政务信息公开化、透明化,让权力在阳光下运行,接受社会监督。

(四)加强队伍建设,提升能力素质。一是加强干部选拔任用。坚持党管干部原则,严格按照干部选拔任用程序和标准,选拔忠诚干净担当的干部,为全面从严治党提供坚实的人才保障。二是加强干部教育培训。通过开展专题培训、业务学习等方式,提高党员干部的政治素质、业务能力和廉洁自律意识,确保党员干部能够胜任新时代全面从严治党的要求。三是加强干部考核评价。建立健全干部考核评价体系,将全面从严治党工作纳入干部考核的重要内容,激励党员干部在全面从严治党工作中发挥积极作用。

(五)推进改革创新,提升工作效能。一是深化体制机制改革。根据全面从严治党新形势新任务新要求,不断优化工作机制,完善制度体系,提高工作效能。二是加强信息化建设。运用现代信息技术手段,推动全面从严治党工作信息化、智能化,提高工作质量和效率。三是加强创新实践。鼓励和支持党员干部在全面从严治党工作中勇于探索、敢于创新,推动全面从严治党工作不断取得新成效。

二、存在问题及原因分析

在上半年全面从严治党工作中,虽然取得了一定成绩,但还存在一些问题和不足。

一是部分党员干部对全面从严治党工作的认识还不够深刻,对全面从严治党工作的长期性、复杂性和艰巨性认识不足,存在松懈思想和侥幸心理。

二是党内监督仍需进一步加强。在部分单位和部门,监督执纪问责工作力度不够,对党员干部的日常监督管理不够严格,导致一些违纪违规行为得不到及时纠正和处理。

三是作风建设仍需深化。在一些地方,形式主义、官僚主义等不正之风依然存在,影响了党员干部的工作作风和群众关系。

四是廉政教育仍需加强。部分党员干部对廉政教育的重视程度不够,缺乏自我约束和自我净化的能力,容易受到不良风气的侵蚀。

三、下步措施

(一)持续深化从严治党各项要求。针对当前全面从严治党工作中存在的问题和不足,我们将进一步加强组织领导,明确责任分工,确保全面从严治党各项要求落到实处。

一是加强思想引领,提高政治站位。我们将继续深入学习贯彻党的二十大精神,引导党员干部深刻认识全面从严治党的重大意义,增强政治自觉和行动自觉,确保全局上下在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。

二是强化责任担当,压实主体责任。我们将进一步落实全面从严治党主体责任,明确各级领导干部在全面从严治党工作中的职责和任务,确保责任到人、任务到岗,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

三是加强监督检查,确保工作实效。我们将加大对全面从严治党工作的监督检查力度,对党员干部的日常行为、工作作风、廉洁自律等方面进行全方位、多角度的监督检查,发现问题及时纠正和处理,确保全面从严治党工作取得实效。

(二)加强干部队伍建设,提升能力素质。

一是加强干部选拔任用。我们将严格按照干部选拔任用标准和程序,选拔忠诚干净担当的干部,注重从基层一线和艰苦环境中选拔优秀干部,为全面从严治党提供坚实的人才保障。

二是加强干部教育培训。我们将定期举办专题培训班、业务学习班等,加强对党员干部的政治理论、业务知识、廉洁自律等方面的教育培训,提高党员干部的综合素质和履职能力。

三是加强干部考核评价。我们将建立健全干部考核评价体系,将全面从严治党工作纳入干部考核的重要内容,通过考核激励干部在全面从严治党工作中发挥积极作用。

(三)推进改革创新,提高工作效能。

一是深化体制机制改革。我们将根据全面从严治党的新形势、新任务和新要求,不断优化工作机制,完善制度体系,推动全面从严治党工作更加科学、规范、高效。

二是加强信息化建设。我们将运用现代信息技术手段,推动全面从严治党工作信息化、智能化,提高工作质量和效率。通过建设电子监察系统、在线学习平台等,实现对全面从严治党工作的全面监控和实时管理。

三是加强创新实践。我们将鼓励和支持党员干部在全面从严治党工作中勇于探索、敢于创新,结合工作实际,探索符合本部门、本单位特点的全面从严治党新路径、新方法,推动全面从严治党工作不断取得新成效。

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