2024年上半年工作总结和下半年工作思路汇编（5篇）（街道、镇乡）
目录
1.2024年上半年工作总结和下半年工作思路（街道） 2
2.2024年上半年工作总结和下半年工作计划（街道） 10
3.2024年度上半年工作总结和下半年工作安排（镇乡） 14
4.2024年上半年工作总结（镇乡） 22
5.2024年上半年工作总结及下半年工作计划（镇乡） 30
余名执业律师，以法律服务为主的高端服务业集聚区日趋成熟，入选区营商环境法律服务中心示范点，相关做法获xx日报头版报道。全市首创将公证服务延伸至商务社区，联合xx市国立公证处，将公安调证点、公证服务点开在楼门口，为律所处理咨询、证据保全等xx项业务xxxx余条，为法务产业高频事项开启“直通车”。打造一站式法务产业行政微站，为律师提供裁审衔接、律所年检、信用修复等xx项业务，让律师“一步不用跑”，今年惠及律师xxx人次。集结省司法厅、区司法局、区市场监管局等xx家部门党建联建力量，契约化共建涉外法律服务基地、“红盾驿+”等党建联建项目x个，服务xxx人次。“面”上抓服务，从安商升级为暖商。细化助企服务，立足运河商务社区阵地，打造“信息感知的前哨、企业服务的后院、楼宇治理的堡垒”，近三年无xx万元以上重点税源企业外迁。比如，今年成功化解重点税源企业糊盒宝科技有限公司外迁风险。推动纠纷化解，创新商务社区首个新业态劳动争议调解工作站，组建助企公益服务队，成立免费援助联盟，为xx家新业态企业化解xxx件就业纠纷，获省司法厅表扬。强化数字赋能，与区市场监管局合作落地企业开办、知识产权、商事诉讼三个“一类事”服务，依托“企服百事通”平台新增特色应用场景，累计使用xxxx人次，真正打通“一类事”服务线上“直通车”。
二是基层治理方面，“稳”的态势在巩固。我们坚持党建引领群众工作，建强组织架构，推动减负增效，夯实平安底座，提升基层治理现代化水平。聚焦一核多堡，探索“公转带自转”新路径。搭建“街道大工委-片区大党委-社区党委-小区党支部”的四级组织架构，夯实“小区党组织、楼道党支部、党员中心户”的“一核多元”治理体系，建立党建联席会议、党群中心运营、党员骨干培养三大机制，培育“儿童友好亲创社”、“搞了个毛线手工编织社”等xx个片区式群众性社团，今年以来实施“群众社团进小区”“平安护航进万家”“小区微更新”等专项行动，覆盖居民x万人次。探索“支部+社团”共建模式，实行“一支部一社团一阵地”项目领办机制，新增xx余名党员和社团成员深度参与小区治理，解决就业、物业管理、停车、邻里纠纷等问题xxx个，全面激活小区治理内生动力。其中，双荡弄社区获评“省级红色根脉强基示范社区”、市“五星示范社区”，社区党委书记xx获评区治社导师，运河商务社区党委书记xx获评区优秀领头雁。聚焦上统下分，探索“小马拉大车”新模式。在街道层面，推进“统公共空间、统治理力量、统专业服务”，创新“两圈一街”项目，“两圈”即打造“楼社融合型”“老区未来范”两个党群服务圈，“一街”即打造xx路历史街区红色CityWalk，加快形成街道级党群服务新阵地。启动老旧小区“内核”更新项目，引进第三方专业队伍，初步培育一支“青春社区合伙人”队伍，试运营“青春花房、青春书吧、青春直播间”等社区微空间。在社区层面，推进小区分型治理、干部分类培养、品牌分层打造，启动“墅优成长”培养锻炼计划，创新“社区书记领跑、年轻干部助跑、小区专员主导”模式，形成党建精品路线、党群实事、小区大事三张清单，通过“实操培训+实地研学+师友帮带+岗位比武”等形式，共计开展活动xx场，逐步建立一支专业干练、素质优良的小区专员队伍。聚焦抓源促治，探索“枫桥式经验”新样板。扎实推进“三源治理”工作，统筹省级枫桥式司法所、新落成的派出所资源，形成多元调处合力，电诈警情同比下降x%，推进化解运河商厦等一批重点人重点事，获评xxxx年度法治浙江建设优秀单位。在运河商务社区成立一支年轻化的“YOUNG版武林大妈”队伍，吸纳律师、企业员工、两新党员参与风险排查、矛盾化解、专业支持等，塑造群防群治新风景。区域性微消站建设持续推进，x-x月排名全区第x，x-x月排名全区第x，确保辖区大局稳定。
三是在民生福祉方面，“好”的因素在累积。我们用实实在在的行动回应人民群众的真实需求，绘就xx暖心底色。扮靓了运河边青山绿水。完成运河舫趸船周边综合整治提升，助力运河南侧游步道上下贯通，推动招商引资恢复卖鱼桥水陆码头、旅游胜地往昔繁荣景象，让荒废沉寂了多年的“不动舟”重新“活起来、动起来”。深化“一支队伍管环境”，x-x月在区“美丽xx”环境品质长效管理工作中排名第四，x月位列全区第一。推动大气污染防治，x-x月街道空气质量PMx平均值排名全区并列第x，空气综合质量排名位列全区第x。持续推进垃圾分类，街道获评“xxxx年度省级垃圾分类示范片区”，霞湾巷小区获评“xxxx年度市生活垃圾治理工作优胜小区”。实现“加梯帮帮团”实体化运作，今年已完成x个社区“义律化解”加梯加油站建设，xx个单元千余户居民加装电梯意见征询，截至目前电梯完工x台、开工x台、公示x台、表决x台，区级任务指标完成率xx%。扮靓了小区里幸福生活。深化公共服务“七优享”工程，在运河东片区打造助联体，西片区打造xxxx平方米的大运河幸福家园，配置“一老一小”“邻里交流”“文化教育”“公共健身”等多个功能，引入第三方专业机构运作，x月份试运营来开展“四点半课堂”“全职妈妈非遗绣工坊”等品牌活动xx场，吸引xxxx余名居民参加。做好特殊群体服务，推进仓基新村省级无障碍社区创建，织密织牢民生兜底保障网。扮靓了群众的精神家园。打造文化服务矩阵，在xx打造省级非遗茶空间，创建省级社区“xx分钟品质文化生活圈”x个，落地市首个慈善文化园，新建市级邻里书房x处，不断提升群众幸福指数。百年富义仓焕新开放，xx余家中央及省市主流媒体现场关注，两日内刊发xx篇新闻报道、总浏览量xxx余万。推动xx路与桥西直街、小河直街差异化发展，按照“精致、大气”的定位，积极打造xx路-丽水路文化艺术圈，创建xx路素食文化街区，形成“览运河文化、看xx风景、品宋韵素食”的多元体验，街区客流量xx余万人次，同比上升xx%。举办庆祝申遗成功xx周年京剧汇演，xx等文化活动xx场，总客流量逾xx万余人次，获媒体报道xxx次，“学习强国”全国及省市平台首页刊登xx次，同比增长xxx%，xx品牌进一步擦亮。
二、下半年工作思路
一是做好查漏补缺、立行立改的“填空题”。提高政治站位，围绕考核指挥棒，对照年度目标任务，特别是经济高质量发展各项指标，结合党工委会议将考核作为重要议题研究，通过调整专班机制、例会机制、奖惩机制、沟通机制，紧盯节点、逐项攻坚，培优补弱、扬长避短，奋力争取考核排名进位。同时，围绕巡察整改后半篇文章，坚持问题导向、加快整改落实、完善制度机制，将整改成果转化为xx发展的不竭动力。
二是做好争创一流、争树典型的“加分题”。加强双招双引，推进省级高层次人才申报。积极发展医美经济，同时继续做好对数字经济、网络直播等领域产业的招引，为产业发展增添新动力。推进加梯实事，发挥律师、加梯达人、电梯公司等多方力量，在完成区级全年任务基础上，自加压力，推动电梯连片加装，做到愿加快加、应加尽加。加快文旅融合，结合“大运河申遗十周年”契机，统筹xx等丰富资源，建设文化遗产活态保护示范街区，打造当代艺术与生活方式的聚集地，推出运河戏剧节等一批有影响力的文化活动，进一步提升xx知名度。按照空间集成思路，全力打造“同心·xx”示范类统战阵地，建好用好“讲堂”“论道”“书香”“拾遗”“乐活”x大空间，争创省级统战示范阵地。优化消防工作，在微消站建设全区名列前茅的基础上，用好高层住宅小区梯控系统全覆盖优势，打造“电瓶车不上楼”的智慧消防小区品牌。
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