在2024年集团党委（扩大）会上的讲话
同志们：2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划的关键之年，是三年新冠疫情防控转段后经济恢复发展的一年，是集团“顺大势、拼未来、创希望”的奋进之年，也是集团党建的“担当作为年”，集团各级党组织团结带领全体党员、广大员工，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，沉着应对经济下行压力增大、不确定因素增多的艰难局面，抢抓疫情防控政策调整、流动性增大、市场重构、发展活力迸发的新机遇，攻坚克难、担当作为，推动集团稳健向好发展。在此，我代表集团党委，向大家的辛勤付出表示诚挚的问候和衷心的感谢！2023年9月，集团第二次党代会胜利召开，圆满完成集团党委班子换届，会议全面复盘了集团党委过去五年的工作，系统梳理了五年来集团党建发生的巨大变化和取得的丰硕成果，总结了十个方面党建的创新成果，以及五个方面的经验，就集团党建工作今后五年的总体要求、工作重点、工作目标、主要任务进行了安排，集团第二次党代会对做好集团今后的党建工作具有十分重要的意义。根据集团第二次党代会精神，结合集团发展战略，集团党委将2024年确定为集团党建的“质量聚焦年”，配套实施支部“强基”、品牌“闪光”、组织“聚力”、发展“赋能”四项党建行动，团结带领集团各级党组织、广大党员，充分发挥党建引领作用，围绕高质量发展这个首要任务，强主业、调结构、降成本，全面贯彻新发展理念，加快转变增长方式，调整产业和
建、服务联动”的六联党建，夯基固本，深化共享式党组织阵地建设，细化联建式党建工作举措，推进党支部建设规范化、标准化、制度化，为集团党建工作再上新台阶建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的党务工作者队伍。三是深化品牌建设，一以贯之建品牌、塑形象。集团各级党组织要立足场景禀赋，融合产业特色，着力丰富“希望红”党建品牌内涵，着力提升“希望红”党建品牌价值，着力增强“希望红”党建品牌亮度，持续深化融合党建、青春党建、责任党建，让“希望红”党建品牌实起来；将党建品牌与党建特色、产业特点、发展实际有机结合，构建“‘希望红’党建品牌＋各板块党建子品牌”的*党建品牌矩阵，让“希望红”党建品牌活起来；建好线下品牌建设新场景，用好线上品牌宣传新媒体，让“希望红”党建品牌亮起来；讲好典型故事，做好宣传推广，办好电子季刊，让“希望红”党建品牌响起来，切实形成“一名党员一个标杆、一个支部一座堡垒、一个企业一个特色”的党建工作格局，以品牌化带动标准化，以特色化丰满品牌化，让“希望红”党建品牌闪闪发光，让*党建特色熠熠生辉。四是注重组织聚力，坚持不懈筑堡垒、当先锋。集团各级党组织要持续深化“党员先锋队”“党员突击队”“党员责任区”“党员示范岗”等建设，广泛宣讲集团“两优一先”风采，讲好革命传统红色故事，讲好*干事创业故事，讲好先进榜样奋斗故事，充分发挥党组织的政治引领作用，增强凝聚力；充分发挥党支部的战斗堡垒作用，增强战斗力；充分发挥党员的先锋模范作用，增强率带力，营造攻坚克难、担当有为、善作善成的良好组织氛围，让基层党组织和广大党员成为集团发展不可或缺、必须依靠、值得信赖的中坚力量。五是着力赋能发展，全力以赴拼经济、抓发展。集团各级党组织要紧紧围绕“党建强、发展强”的目标，强化“围绕发展抓党建，抓好发展促党建”的意识，全面激活党建赋能发展的内在基因，深入挖掘党建赋能发展的内生动能，充分发挥党组织引领方向、凝心聚力、保驾护航的作用，团结带领全体党员、广大员工迎难而上、攻坚克难，在科技最新化、成本最优化、效益最大化上狠下功夫，因地制宜发展新质生产力，增强集团核心竞争力、提升集团盈利能力，助推集团转型升级、高质量发展，奋力完成生产经营目标任务，助力集团穿越周期，打赢越冬之战，以集团高质量发展的优异成绩向新中国成立75周年致敬！
