节能环保工作会议讲话：公司节能环保工作会议上的讲话
在公司节能环保工作会议上的讲话
同志们：
现在我向大会报告公司节能环保工作。
一、取得的主要工作成绩
今年以来，公司着力补短板、打基础，投入资金X亿元，完成节能环保项目X多项，生态环境治理能力进一步增强，未发生较大及以上生态环境事件，主要污染物排放量实现大幅下降，环保工作取得积极进展，主要有以下几个方面：
（一）较好完成了公司考核目标。从2022年开始纳入集团公司考核体系。2023年万元产值综合能耗、二氧化硫、化学需氧量、氮氧化物、氨氮等指标完成了集团公司考核目标，被集团公司评为合格企业。今年，万元产值综合能耗0.159吨标准煤／万元，低于年度考核目标值11％；二氧化硫、氮氧化物、化学需氧量、氨氮排放量分别为1.097吨、2.917吨、1.58吨、0.024吨，分别低于年度考核目标
万m3。二是运用节能技术降耗增效。各矿均安装了无功自动补偿装置，功率因数达到95％以上。主要设备使用了变频技术。主运皮带安装了集中控制，大大降低了设备的空运时间。三是节能管理降耗增效。矿井排水时间安排在供电谷期，降低排水电费支出50％。电力交易成效显著，山西区域减少电费支出400余万元。各矿将能源消耗纳入全面预算管理，将能源消耗与全员工资挂钩，能效水平持续提升。
（五）业务管控体系初步建立。一是组织机构得到加强。公司成立了主要领导任组长的生态环保工作领导小组，各二级企业均成立了生态环保工作领导小组。华利公司成立了环保科技部，二级企业全部明确了节能环保业务职能管理机构和职责，配备了专兼职管理人员，组织机构得到加强。二是制度体系初步完善。印发了《生态环境保护管理制度》、《能源节约与生态环境保护工作考核办法》等4项管理制度，初步建立了源头严防、过程严管、风险严控、责任严追的节能环保制度体系。三是节能环保信息报送质量不断提高。各二级企业均明确了信息采集责任单位和职责人，配备了专兼职统计报送人员，报表信息能够反映企业生态环境现状和存在的问题。
二、存在的主要问题
在公司党政的正确领导下，经过全公司及在座各位的不懈努力，节能环保工作取得了较大的成绩，成绩面前仍要保持清醒的头脑，我们距离国家标准、集团要求及对比节能环保先进企业尚有较大差距。
一是思想认识有待提高。经过三年多的努力，公司上下能源节约与生态环保意识明显增强，但仍有一些领导干部思想认识有差距，还没有真正把绿色发展理念融入到企业生产经营发展全过程。
二是硬件设施还没全部建设完成。通达公司两个专用线封闭工程、裕丰煤场封闭工程没有完成建设，裕丰生活污水处理没有完成提标改造。
三是基础管理仍需强化。部分基层单位仍存在主体责任落实不到位、责任追究制度未建立、考核奖惩力度偏弱、专项计划约束性不强、节能潜力挖掘不深等问题，还不能满足越来越高的环保工作需要。环保设施尤其是水处理设施在运行上存在随意性，管理维护保养跟不上，不能始终保持良好的运行状态。
三、面临的形势
当前，我国生态环境质量得到明显改善，但环境污染的形势依然严峻，生态环境事件多发频发的态势没有根本改变。华利公司矿井分布于山西区域“2＋26”城市和汾渭平原、新疆哈密戈壁滩等环境敏感区，生态环境保护责任大、任务重，企业受到的资源环境约束越来越强，部分企业节能环保管控能力与国家监管要求还不相适应，进一步做好能源节约与生态环保工作还面临诸多压力挑战。随着经济社会发展，“增产不增能”、“绿色发展”成为煤炭行业最终的追求，企业上下应该解放思想、创新技术，把节能减排落实到每个项目、设备、工艺当中，淘汰高能耗设备，从源头上解决节能、降耗、减排问题。
（一）国家要求越来越高。2019年以来，党中央、国务院、生态环境部先后出台了130余项制度标准，山西省实施严于国家标准的锅炉大气污染物排放标准。新修订的《固废污染防治法》于今年9月1日正式施行，建立了同时处罚违规企业和法定代表人的双处罚机制，还建立了生产者责任延伸制度，委托第三方运输、处置固体废物造成环境污染等情形，生产企业将承担连带责任。中央环保督察持续保持高压态势，第二轮第一批首次将央企纳入督察范围，督察力度之强、范围之广前所未有。各地环保部门不断强化在线监控、视频监控、用能监控、卫星遥感、无人机巡查、大数据分析等非现场检查手段，形成了全天候、立体式的执法态势。
（二）环保治理任务繁重。当前，XX公司生态环保风险总体可控，但随着国家环保标准不断提高，以及受行业特点、历史遗留问题等影响，生态环保治理任务依然繁重。
（三）节能低碳压力较大。由于受高瓦斯等开采条件因素影响，个别矿井原煤生产综合能耗偏高。全国碳市场交易即将启动，高瓦斯矿井抽采的低浓度瓦斯排空，没有做到应用尽用，存在环保风险。
四、下一步工作安排
（一）指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念，全面落实党中央、国务院决策部署，紧紧围绕集团公司“两商”战略和高质量发展要求，坚持目标牵引和问题导向，以解决生态环保突出问题为抓手，以防控生态环保风险为底线，抓对标、补短板、强弱项，着力提升绿色发展水平，确保华利公司全面高质量发展的实现。
（二）未来三年工作目标
污染物排放全面达标，综合能耗、单位碳排放总量控制在集团公司考核目标限值内；井工煤矿矿井水全部实现地表Ⅲ类水排放；生活污水保持零排放。
（三）重点工作
1.牢固树立绿色发展理念、坚守生态环保底线。一是提高思想认识。推进生态文明建设和生态环境保护，是中央企业贯彻落实习近平生态文明思想、实现高质量发展的必然要求，是必须履行的政治责任。各企业必须以更高的站位、更高的境界深化对生态环保工作的认识，切实增强责任感、使命感和紧迫感，自觉践行新发展理念，发挥央企表率作用。二是确保不发生较大及以上突发环境事件。要按照《生态环境保护问题排查整改管理办法》、定期开展风险识别、隐患排查、问题整改等工作，超前预防生态环保风险，坚决杜绝较大及以上突发环境事件。已经建成的环保工程，要确保正常运行，坚决不能闲置成为摆设。三是确保不发生较大影响环保舆情事件。要制定环保舆情事件应对方案，强化环保舆情监控，收集相关舆情信息，加强舆论正面引导，采取有效措施防止舆情发酵和扩散。四要定期组织环境保护风险辨识。通过风险辨识排查隐患，从而及时有效制定环保隐患治理措施。
2.加强源头管控，防止环保隐患。一要把好“三关”、确保新建项目建成即达标。对照最新节能环保标准，把好项目可研、初设阶段，生态环保、能耗水耗、物料消耗等审查关；严格按照国家建设项目节能评估、环境影响评价、环保设施“三同时”要求，把好项目建设和竣工环保验收、排污许可、手续办理关，确保项目依法合规建成运营。二要加强已经建成环保设施正常运转，可采取自营和外委等形式，确保设施正常运行，避免运营过程中出现环保隐患。三要全面加强职业健康管理。加强粉尘治理、噪声等职业危害治理，为工人创造一个良好的工作环境。
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